1、总体目标
1. 让员工了解本公司的慨况、规章制度、组织架构等，让其尽快适应本公司的工作环境。
2. 让员工尽快熟悉维保对象一汽大众成都分公司的工作环境，工作内容。
3. 让员工熟悉岗位职责，工作流程，及与工作有关的安全、环保知识。
4. 让员工熟练掌握维修电工的应知应会知识。
5. 让员工熟练掌握岗位技术操作规程，熟悉所维保的设备的性能、结构、组成，尽快的熟练掌握分析、排查设备故障的能力。
2、培训内容及方式。
1. 维修电工培训内容
1）. 高、低压设备的基本结构及作用。
2）. 维保设备的组成、性能、作用及工艺流程。
3）. 维修电工岗位安全及技术操作规程和应知应会知识。
2. 运行电工培训内容。
1）. 高、低压设备的基本结构及作用。
号高配室的组成、性能、作用及工艺流程。
3）. 运行电工岗位安全及技术操作规程和应知应会知识。
3. 培训方式。
（1）. 3---4月，甲、乙、丙、丁四个班每班组织两次安全和技术培训。
（2). 5---12月，每月一次全体员工大会，内容为总结当月安全和维保工作的得失，并进行点评和讲解，提高员工个人能力。
四川省丰业电力工程****运行维护部。
2023年员工培训计划
山东瑞辉药业 为进一步提高员工总体素质，依据新版药品gsp经营质量管理规范及以及公司药品经营。质量管理制度规定，结合本公司实际情况，计划今年在本公司进行四期培训。以讲课面授方式为主，并针对性现场指导。培训结束进行考试和考核，检查培训成效。培训具体规划如下 2015年度员工培训计划表。培训时间。培训内...
2023年员工培训计划
2016年度培训计划。批准 审核 编制 2016年培训计划。为加强我公司管理，不断提高职工的意识和安全素质，确保管理体系的高效运转，特制定2016年度培训计划。一 培训对象。1.公司各级生产管理人员，包括 公司领导 中层干部和一般管理人员 2.聘任在岗的生产技术人员 3.各类特殊工种和岗位人员 4....
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一 指导思想 2010年公司将在世界经济回暖的大背景下，迎接更为激烈的市场竞争。2010年是公司高速发展的一年，公司提出钢丝绳年销量的目标。公司快速的发展依赖于高素质的员工和高素质人才队伍的支撑。同时，2010年公司将着力攻克和这两只高效产品。这两只产品在质量方面有着更为严格的要求。这就要求我们从产...