外出学习心得体会

发布 2023-09-30 23:04:42 阅读 3849

外出学习培训心得体会。

经过两个周的外出培训和挂职学习感触颇深,现将这段时间的所感、所看所得从三个方面总结如下:

一是有效课堂教学的提高。在新课改背景下,对于课堂教学而言,无论教学思想如何更新,教学内容如何变化,教学方式如何改进,都应以促进学生发展为根本宗旨,追求教学有效性, 因此要提高有效的课堂教学要从以下几方面抓起。

1、以学生发展为本设计教学,回归教学设计“生本”化。教师的“教”应服务于学生的“学”,因此,教学设计既要研究教师怎样 “教”,更要关注学生怎样“学”,认真贯彻 “生本”理念。在教学之前,要依据课程标准、年段要求,深入地研究学生实际,把握学情,真正体现因学定教。

备课时,无论是课件制作、教学过程设计,还是教学方法运用,都要以提高教学效率为基准,以促进学生发展为目标,对教材和学生进行综合分析,把学生在学习中可能产生哪些问题,该指导什么,怎样指导列为备课的重点。

2、营造和谐课堂。人在轻松、自由的心理状态下才可能有丰富的想象,才会迸发出创造性思维的火花。由此看来,和谐、宽松的教学环境至关重要。

因此,在教学中教师要充分发扬民主教学思想,努力营造平等宽松的课堂氛围,让学生始终拥有安全、自由、开放的心境,无拘无束,敢疑敢问,敢说敢为。

3、确保主体参与。课堂教学是否有效,归根到底是看学生是否积极参与,是否得到发展。 让学生主动参与知识建构。

学习是一种由外在活动到内部吸收的过程。教师要敢于放手,善于引导学生积极思考,参与探索,对所学的内容进行概括、归纳、分析等思维加工,并通过观察、讨论、交流等活动,参与知识建构过程。做到书本让学生读,见解让学生讲,重点、难点、疑点让学生议,规律让学生找,结论让学生下,让学生放飞智慧的翅膀,把学生引向知识的殿堂。

4、调动学生学习积极性。学生参与学习的积极性越高,课堂教学效率就越高。激发兴趣,是调动学生学习积极性的好办法。

同时要运用好评价激励。运用恰如其分的评价方式对学生的学习表现做出正确判断,如对正确答案的肯定,对错误回答的点拨,对精彩回答的赞赏,对智慧火花的呵护,都能有效地激发学生的学习动机、主动精神和保持学习兴趣。

二是促进教师专业化发展。教师专业化本质是个体成长的过程,是教师不断接受新知识,增长专业能力的过程。教育的发展离不开辛勤的教师,一个好的教师能让学生一生幸福。

所以说,高素质的教师群体是确保教育教学质量获得社会、家长、学生认可的关键所在。

首先需要科学的规划自己的职业生涯,教师良好的生涯规划可以帮助教师活出最佳的状态,对教师的可持续发展和成长具有重要的意义。因此为自己制定一个可行的发展的规划,并为之努力。但发展目标不能制订得太大或者太笼统。

要结合自我认识制订近期目标,也就是自己能够通过一段时间的努力完成的目标。然后,在此基础之土制订中远期发展目标,这样不仅能够帮助自己有目的地发展,而且能够促进自己的价值体现。而在实施自己的发展计划的时候,教师要根据当时的条件、环境等进行调整,最终促使自己向着目标不断地发展。

然后再根据现阶段自己成长的情况,继续制订新的发展计划。如此循环往复,使自己一步步走向成功。

其次、教师树立终身学习的观念,不断提高自己的教育教学理论和专业知识素养。社会的发展和新的教育改革要求教师既是学习者又是研究者。即要求教师要终身学习、不断自我更新、自我完善,不仅是学科的专家,而且是教育的专家。

所以,现代的教师只有不断的主动去掌握新的教育教学理念、学习新的专业知识、研究教育活动中的新问题,终身学习,不断反思,培养和形成适应教育改革新要求的能力,才能使自己终身受益,实现自己的专业化发展。

三是班主任工作。班主任是全班学生的组织者、领导者和教育者。班主任工作的好坏影响学校工作的质量,影响着未来人才的素质。

因此,作为班主任主要从紧抓常规,养成良好行为习惯;建立良好师生关系;培养优秀班干部;培养集体荣誉感;转化后进生工作;做好家校沟通等方面展开工作。因此在工作中应做到以下几点:

1、紧抓常规,养成良好的行为习惯。良好的班风和学风的形成,与班主任善于培养学生的良好的行为习惯分不开。班级是学生参加学习活动的主要阵地,学习生活常规管理得好,可以促进学习质量的提高。

老师的一言一行也直接影响着孩子的行为,因此教师要以自己的言行举止,在一步步地潜移默化地感染和引导着学生,使学生养成良好的行为习惯。

2、建立良好的师生关系。热爱学生是做好班主任工作的基础,也是班主任教育好学生的前提。班主任只有关心爱护学生,才能赢得学生的爱戴和尊敬,才能使学生乐于接受老师的批评教育,才能使学生“亲其师”而“信其道”。

所以我们生活上要关心爱护学生,在学习上也要关心学生,对学生一视同仁。我们决不能幻想以一个完全统一的标准来管理参差不齐的学生,要把爱撒向每个学生,这样才能有助于我们的教育工作。

3、选拔和培养一支优秀的班干部队伍。建设一个积极向上、团洁友爱的班集体,仅靠班主任的力量是不够的,这就需要有一个得力的班级助手,这个助手就是班级干部。班干部队伍的好坏,将直接影响到班风。

因此,选拔班干部要以知识、能力、品行等多方面严格要求考核。在充分尊重大多数学生意见的基础上,真正选拔出一批工作能力强、吃苦耐劳、以身作则的班干部来。班干部队伍形成后,要尽量放手让班干部去开展工作,要随时观察班干部的表现,有针对性地帮助他们,给他们指导工作方法,对他们既要热情鼓励,又要严格要求。

只有这样上下齐心,才能共同建设好班级。

4、培养学生的集体荣誉感。集体荣誉感是以集体的光荣为荣耀,并能维护集体荣誉的思想观念。它能给人以自信、自尊,给人以前进的力量,它是团结人共同奋斗的巨大凝聚力。

但这一过程中我们也要多关心后进生,他们也是个有丰富的思想感情和可能独立的人。平时我能尊重他们的自尊心,在动用表扬和批评的方法时,因人而异,注重学生的心理承受能力。为他们创造机会树立自信,自信是成功的基石,它能使人的潜能充分地被调动起来,使学生的积极性、主动性和创造性得到充分的发挥。

第二周是入校挂职学习,这一周我们听了一周课,看了学校的两场文艺演出,并看了学校的课外活动,这一周的挂职学习使自己感觉自己的教育思想远不及他们,我的课堂总是对知识点的重复,而他们注重丰富学生的知识储备,把课本上同学们能找到的知识点,教师简而言之,而教师重点介绍的是课本以外的知识,拓展了学生的视野,使学生对历史更感兴趣。两场文艺演出异彩纷呈,大部分学生都参与其中,展示了自己的特长,他们把学校课外活动课中的所学在这次演出中展现的淋漓尽致,他们的综合素质让我感到惊讶。

总之,两个周的学习自己受益匪浅,在今后的教学中自己要更新教育观念,紧跟课改步伐,充实自己的知识储备,力争通过今后的努力,做一名优秀的教师。

松山区王府中学刘树娟。

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