教学研究主要讨论有关学生课程建设、教学方法改革等问题。如果是讨论某一具体课程,则希望通过讨论,对这一类课乃至更大范围的课程具有借鉴作用。下面是收集的学校教研室工作计划范文,希望大家认真阅读!
一、指导思想。
按照《xx学校20xx—20xx学年度工作计划》要求,本学期教研室力求以实施新课程改革为核心,以构建骨干教师组成的教研体系为主线,加强教学研究和教学指导,为提高教学水平做好服务。充分发挥骨干教师的作用,努力提高我校的教育教学质量。以“高效课堂、创新课堂”教学思路为依据,以完善具有特色的课堂教学模式为重点。
强化源头教学,务必从七年级抓好教育教学工作以防学生过早两极分化,加强实验教学和教师培训学习,努力提高教师业务素质,加强教学教研常规管理,进一步提高我校的教育教学质量。
二、工作重点。
1、以“高效课堂”研究为中心,深化教学改革。本学期紧紧围绕以“高效课堂”研究为中心,各学科要开展系列性研讨活动,每次教研活动力求做到“精心策划、精细组织、精致展示、精彩讨论”,指导教研组研究符合本学科教学规律有效率的导学,积极探索提高教学有效性的对策,着力提高课堂教学效率。转化有效课堂研究成果,使有效教学成为全体教师的自觉行为。
提出教师的课堂教学要做到四思:即课前反思预设、课中反思应变、课后反思调整、集体反思。认真做好“三环节导学式”高效课堂的实施细则。
2、青蓝工程:师徒带教、共同提高。它为教师专业化发展提供服务是学校教育教学中重要的一环。
各教研组按教研室的工件计划,开学初要快速拟定好帮扶计划,有明确的活动内容、活动地点、活动时间,要有一一对应的结对关系。做到行动有序、计划落实、过程有效、相互受益,有活动时间安排和课堂展示,青蓝结对教师互听课时不的少于4次,有信息反馈与总结,并做好跟踪记录。
3、深入课堂教学,提高教学质量。本着相互学习,共同促进,规范教学行为的原则,组织相关人员定时或不定时深入课堂听课学习,鼓励教师之间相互听课。各教研究组要做到“授课、听课、评课”一体化,尽力实现不同学科教学的均衡发展。
确保我校课程改革深入实施,提高素质教育成效,每人每学期听课次数不少于17次,做好听课记录并及**课,每人每学期至少在组内(校内)开展一节高效课堂展示课,真正做到共同学习,互相交流,稳步提高。
4、以“校本教研”为阵地,提升教研实效。校本教研是提升教育内涵的重要途径,校本教研更是开展有效课堂研究一个突破口。本学期加强教研组、备课组的建设,备课组在自主备课的基础上对同一教材进行集体备课,共同**,特别是对教学模式、方法的作为重点研究,选择最佳授课方式,解决教学中一些知识性和教法性的问题。
采用“三环节导学式高效课堂教学模式”,充分调动学生主动学习、自主学习、合作学习的高效课堂教学改革模式深入开展主题教研活动。为解决教学活动中一些针对性的、有一定难度的问题,备课组长提前收集问题,同组教师共同加以研究确定主题,进行专题性教研活动。
5、以“骨干教师研修”为基地,加强教师队伍建设。各学科骨干教师要通过各种方式学习培训教师,引导教师研究教材、研究设计、研磨教学、反思交流,创造有深度、有创新、有特色、有实效的课堂案例。通过主题讨论、教学设计、上课、反思、评课、展示、总结,更新教师教学理念,提高骨干教师的整体素质,从而以骨干教师为核心形成教学的辐射与引领作用。
一些课堂教学效果较好的学科组和教师个人,学校将在学期初举行课堂教学优质课立标活动,树立典型,进行典型引路。以达到教师人人有章可循,人人又有所创新。
三、落实完善集体议课制度,强化检查评比。
实行一周一议的集体议课制度,各议课小组长提前一周给教师通知议课内容,要求教师学习准备,并写出书面议课稿(详见《xx二中集体议课制度》)。议课时通知各教研组长及蹲组领导参加,加强观摩指导,开展学科议课竞赛,各议课组在本学期内要精心准备一次议课活动,进行展示验收。
四、深化课题研究、试题研究。
各课题组,一定要按照课题实施方案,有计划按步骤实施各项研究,保证各项课题能够顺利结题。已经结题的课题组要做好课题成果的推广工作。教研室将根据各课题实施方案,如期对此项工作进行跟踪监督。
教研室将引导教师做好近年来中考试题的比较、分析从中探索命题规律,提高教师驾驭教材的能力,为九年级中考和全校教学质量的提高保驾护航。
五、加大校本教研培训力度。
1、加强教师培训工作,完善培训制度。采用“走出去、请进来”的办法,争取最大机会让教师外出培训,回来后对全体教师作报告,对其他教师进行二次培训。
2、继续通过示范课、观摩课教学的辐射作用开展校本培训。
3、组织好“高效课堂赛教”活动,发现并培养一大批骨干教师,依此促进教师钻研业务的积极性,让教学质量再上台阶。
4、召开课改理念、教学方法、教学艺术等专题讲座2——3次。
5、聘请知名专家做专场报告会。拟对如何开展试题研究和怎样做好小课题研究两方面进行专家培训与指导,提高教师专业化发展水平。
6、组织进行青年教师教学基本功(钢笔字、课件制作、教学设计)大赛。
六、调研、检查向纵深发展。
继续搞好调研工作,除了随听、随查、随评外,还将从教师平时坐班、教研活动等方面进行全方位检查,采用不定期抽查的方法对教学业务进行1-2次大型检查。从而掌握实际情况,使调研工作能真正为学校的决策起到作用,并作为四制考评中的有力依据。
七、各周工作安排。
第一周:1、制定教研计划。
2、与教务处协调配合,修订各类计划、制度。
第二周:1、各组计划的检查与落实。
2、教研组长会。
第三周:1、新教师汇报课安排。
2、“青蓝工程”结对安排。
第四周:1、上学期教研成果评比奖励。
第五周:1、课题开展情况检查。
2、调研听课。
第六周:国庆长假。
第八周:各组高效课堂展示。
第九周:1、业务检查。
2、青蓝工程跟踪检查。
第十周:1、调研听课。
第十一周:中期考试。
第十二周:中期考试分析。
第十三周:观摩课教学。
第十四周:示范课教学。
第十五周:调研听课。
第十六周:观摩、示范课教学总结。
第十七周:1、业务培训专题讲座。
第十八周:1、青蓝工程验收。
2、课题研究验收。
第十九周:“教学成果评比”成果收缴。
第二十周:教学过程绩效考评及各类活动总结评比。
一、指导思想。
初中部教研工作的指导思想是:以党的xx大精神为指导,以提高教师整体素质和教学质量为核心 ,以校本培训为突破口,积极促进初中部教师树立现代教育理念,改进教学方法,发挥现代教育技术优势,积极促进教师专业发展和学生各项素质的协调发展,为学校的可持续发展做出贡献。
二、教科研工作目标。
1、提高教师对课程改革的认识,改进教学方法,提高教学质量。
2、提高教师现代教育技术水平,充分利用网络资源服务于教学。
3、提高教师自修反思能力,积极反思教育教学活动,提高课堂教学效率。
4、提高教师科研能力和创新能力,促进教师专业化发展。
三、具体措施。
1、加强常规检查,规范教研行为,严格落实教研室各项考核制度。强化教研组和备课组常规工作,教研活动务求实效。着重抓好每周一次的教研活动,要求每次活动做到有计划,有主题,有中心发言人,切实提高教师参与教科研的能力。
集体备课、评课要充分发挥集体智慧,争取多出精品课。
2、全力提高学科教学质量。教学质量是我们每位教师的生命线,每位教师应该有清醒的认识。提高教学质量具体措施如下:
继续加强对青年教师培养和考核,发挥学科带头人、教学能手的引领示范作用,形成师徒结对,尽快让年青教师成长起来。
要求教师用指导自己的教学工作,重点突出“自主性、合作性、探索性”,处理好:①教与学的关系。
②结论与过程的关系③学习与情感的关系,提高教学效率。
抓好毕业班的模拟考试和成绩分析工作。
积极开展第二课堂,抓好学生竞赛辅导工作,使竞赛辅导常规化。提升获奖层次和数量。
3、加快教师个人发展,做研究型教师。
以本学期的校本培训为契机,多方面提升教师对现代教育技术的应用。要求40岁以下的教师选择“新思考网”等建立个人教学博客。
支持教师个人参加各级各类比赛 ,落实“以赛育人机制”。
适时引进课题,提高教师科研能力。
开展面向家长的教学开放活动,寻求学校、社会、家长之间的连结点,促进教师与家长互动,提高教师与学校的声誉。
教研室工作要点安排:
3月:各类教学常规检查;
十九届“希望杯”数学竞赛初赛:20xx年3月16日上午北京时间10:00—11:30;
第xx届全国初中应用物理知识竞赛: 20xx年3月30日,上午:10:00—11:40;
本月校本培训主题:如何做一个学生喜欢的老师 。
4月:七、八年级月考,九年级模拟考试;
20xx年全国初中数学竞赛:20xx年4月6日;
十九届“希望杯”数学竞赛决赛:20xx年4月13日上午北京时间10:00—12:00;
20xx年全国初中学生化学素质和实验能力竞赛:
20xx年4月13日上午9:30-11:30;
本月校本培训主题:如何获取网络资源,提高教学成绩。
5月:校级名师示范课及青年教师优质课大赛;
中考模拟及。
七、八期中考试;
20xx年新疆中学生生物知识竞赛:20xx年5月18日上午10:00—12:00;
本月校本培训主题:如何建立个人教学博客。
6月:七、八年级月考。
外出听课交流和跨学部听课。
学校教研室工作计划
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