招新。一、 背景。
新学期刚开学(新生9月12号报到)，新的学期开始计维需要注入新的血液，本次招新主要是面对大一新生和大二换校生，力求更多新生加入我们计算机维护组，关键在于大力宣传。
二、 目的。
1） 吸收新成员：争取吸收更多同学，扩大协会的力量；在选择计维的学生中挑选出有责任心、有耐心、对计算机有兴趣、对计算机有所涉猎、明确表达能做到坚持扫楼的同学。
2） 做宣传：将协会在全校做大，扩大影响力，成为学生一个展示自我的平台。通过制作宣传海报、传单、**，摆摊，派单等做出宣传，在筛选过程中加深宣传印象。
三、 原则。
扫楼自愿：明确传达计维是自愿为校内同学维修电脑，而且不涉及拆卸电脑、更换电脑零件等硬件问题。有些同学看重培训而不是实践与服务，则需要慎重考虑。
四、 布置。
1） 校园宣传：
1. 时间：第一周~第三周。
2. 地点：1-6号宿舍楼，教学区教室，各摆摊点。
3. 资源需要：计维上一届全体成员。
4. 人员分配：三人一组，由组长分配成三个小分队，再自由分组（寝室和教室离得近的去相应的寝室、教室）
5. 工具：传单，大海报，**，ppt文件，宣传板，横幅，调查宣传等。
6. 内容：宣传口号《一楼不扫，何以扫天下，计算机维护组欢迎你》
一来突出热情给新生留下好印象，二可以突出计维中心工作。
吸引力 ：锻炼→学习能力、应变能力、耐力。
学习→计算机知识→计算机的未来市场良好。
get到各项新技能。
制作：宣传部。
2） 摆摊：
1. 时间：第一周~第三周。
2. 地点：宿舍楼下，食堂入口处，交叉路口等凉快人多的地方。
3. 资源需要：计维上一届全体成员。
4. 人员分配：三人一组，由组长分配（最少一个男生负责搬运）
a．每天需把桌椅拿来和送回去 b.对新生问题解答 c.收会费，妥善保管好收费本子、收管会员花名册。
5. 工具：桌椅，传单，报表等。
6. 内容：由于大一新生对学校不熟悉，新生报道有一定的困难，可以在新生报道的那两天，设一个专点为新生解答，随即分发传单，提供帮助的同时打出宣传。
五、 活动策略。
在招新的期间，各人员相互督查，对表现好的成员表扬，对表现不好的人员在例会上公开批评，确保招新活动顺利进行。
六、 经费预算。
条幅宣传海报：60元打印：40元总计：100元。此费用为我个人预计，当然还有其他方面开销，比如提供饮用水等。费用视情况而定。
七、 细节与建议。
八、 负责人：林某某*组长。
九、 结束工作：
把有关桌椅帐篷等用品准时归还学校并做好登记；组长选定日期在教室开会，大会参与者—所有会员及全体新成员，会议讲明协会宗旨，工作安排，回答新成员的问题，各部轮流发言 (开会之前由宣传部做好通知，开会期间宣传部布置好场地，建议置有会旗和宣传大型海报。)
培训。/ 五轮筛选·四轮培训 //准备工作·培训简要·筛选标准 //
一、 培训目的：
1． 结合我校当前的实际情况，在全体成员共同努力下，为下一届新成员提供全面的理论讲解和实践经验。
2． 促进新旧成员之间的相互交流和学习，为成员间的交流与学习提供平台，为计维的未来培养更多人才，使计维逐渐走向规范化、系统化。
二、 培训对象：已报名缴费的同学（预计110至150人）
三、 培训形式：本着个人学习与集中学习相结合的原则，通过集中授课、实物操作、过程演示、经验交流等形式进行。
四、 培训时间：2017.9月底—2017.10月中下旬。
五、 培训流程：
第一轮：时间：第四周地点：教一区d401 面试官：全员。
1. 准备工作：
布置面试房间（建议：在教室中挂幅宣传条幅，门口处张贴海报或大些的传单）
测试待用设备的使用性能，如电脑、录像头等。
准备好报表、报名名单、纸张、笔。
2. 筛选标准：
1.提问：是否对计算机感兴趣；是否愿意无偿服务；能坚持扫楼吗；觉得加入计维对你会有帮助吗；想通过加入计维来获得什么；过去接触过计算机方面的知识吗；未来想有所接触吗；会服从、尊重前辈们的指示吗；如果你觉得是错的会怎么做；其他人不扫楼，你会搭理他吗。。。
2.操作：提一些简单的电脑操作叫面试者操作。
3.挑选人数：60—80人。
第二轮：时间：第。
五、六周地点：教一区d401 培训者：张某//朱某某。
1. 准备工作：布置上课教室；留下人员名单。
2. 培训简要：分两次课进行。
第一次课：知识点讲解。
作业：了解学习计算机各硬件的类型、品牌、厂家与性能、接口。
第二次课：检查每个人对作业的完成情况；对第一次课知识点进行补充；演示一些软件的安装。
作业：整理并掌握所学知识。
3. 筛选标准：（挑选人数：40人左右）
1） 查看笔记（2）随机提问（3）上课表现。
第三轮：时间：第。
七、八周地点：教一区d401 培训者：朱某某//魏某某。
1. 准备工作：布置上课教室；准备分组名单；准备两、三台电脑的硬件。
2. 培训简要：分组进行共两次课。
各种硬件的实物介绍与讲解；补充一些软件的安装注意事项。
作业：了解学习有关系统的知识。
3. 筛选标准：（挑选人数：30人左右）
1）查看笔记（2）实物对照、随机提问（3）上课表现。
第四轮：时间：第。
八、九周地点：教一区d401 培训者：张某//魏某某。
1. 准备工作：布置上课教室；准备分组名单；大白菜u盘；电脑。
2. 培训简要：分两次课进行。
第一次课：知识点讲解。
重装系统】：windows系统；32位/64位；镜像文件；u盘制作软件；pe系统；硬盘格式；bios；硬盘分区表；引导方式；重装操作过程等等。
作业：了解掌握以上名词的具体知识。
第二次课：分组进行。
检查每个人以上名词的了解程度及重装过程的理解程度；
组长进行重装的演示；
对第一次课进行补充。
作业：自行重装两次以上系统且成功。
3. 筛选标准：（挑选人数：20人左右）
1）查看笔记、随机提问（2）重装步骤随机演示（3）上课表现。
第五轮：时间：第。
九、十周地点：待议培训者：张某//朱某某//魏某某。
1. 准备工作：网线钳、网线、水晶头、测线仪、剪刀若干。
2. 培训简要：分两次课。
第一次课：实操→装水晶头。
作业：熟练掌握水晶头的安装。
第二次课：室外→通过交流复***所掌握知识。
培训结束：即第五轮第二次课开始，由师兄带领扫楼；通过第四轮筛选的同学成为正式成员。
注：1、凡参加培训的学员必需严格遵守干事培训班管理规定，培训期间将对学员进行考核。
2、参加培训的学员必须按时参加培训，不得缺席。如遇特殊情况无法参加，应提前请假（凡未事先请假者，作无故缺席处理），请假理由必须合理、正当、具体。无故缺勤或请假超过两次（不含两次）者，将被重点标记，作为筛选时淘汰依据。
3、为确保学有所成，必须认真完成布置的作业，按时上交，保质保量。若作业受到好评，将在大会上做出特别表扬。
未尽事宜另行通知。
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