新教师培训心得

为期三天的新教师培训结束了，时间虽短，却有着很大的感触。因为自己真正要从学生的角色转化成教书育人的角色，身上的压力以及责任也与以往不同了。所以我会时刻提醒自己，认认真真的做好每件事，以便更好的完成自己的教育教学任务。

因为自己本身不是北仑人，唯一接触北仑教育的是去年在北仑中学的实习，但是还不是很了解北仑的教育历程。此次培训，很荣幸能够听到胡小伟局长的报告。也由此对北仑教育的过去辉煌成绩有了一定的了解，局长为我们介绍了12年的工作回顾，以及以后工作的主要目标等，更是对我们新教师提出了三个建议：

做一个快乐的教师；教育学生做一个快乐的人；给自己拟定一个人生规划。感受颇深，我也相信，我们这些新鲜血液也会为北仑的教育事业做出一份应有的贡献。

可以说，虽然，我成为了一名教师，却还是如一只无头苍蝇，不知从何做起。但经过了这次的新教师培训，一下子让我有了方向，同时也有了信心。知道了教师的成长环境，成长路线。

新教师不能一味的按照自己的意愿实施教育，第一年必须紧跟着师傅走，到第二年可以慢慢的有自己的准备了，之后就可以试验。我们可以将他概括为一年适应，两年准备，三年试验，五年反复试验。这就是周永兴书记给我们提出来的要求。

教育有道，教育有法，教育有术。这是张曙波老师给我们的精彩讲座，起初真以为是讲道术的，其实不然。教育有道是告诉我们在今后的岗位上要有正确的价值观，要有责任感，有坚持，有韧劲。

同时老师还给我们介绍了各个地方学校的一些教学模式，以一些鲜活的实例和丰富的知识内涵及精湛的理论阐述，使我的教育教学观念进一步得到更新，真是受益非浅。

本次培训，一线教师也给了我们他们的真切体会。郭绍仪老师告诉我们教师一定要立足课堂，与学生建立良好的师生关系，并在工作中不断学习，提升自己，抓住时机，多干事，少抱怨，多坚持。这一句句话可以作为我的人生信条，都会时刻提醒着我必须趁着年轻还有激情，要一步步，脚踏实地去完成每一项工作。

除此之外，汪旭英、汪海波作为年轻教师的代表也给我们带来了他们的经验。

一场场讲座下来，带给我们更多的是如何去担负孩子的培养工作，如何做一名优秀的教师。我的认为是首先要具备爱心，要去爱每一个学生。有了爱心，才会对学生产生耐心，耐心地去了解他们，宽容他们，鼓励他们，喜欢他们。

这样，教师和学生才能够和谐地相处，教师做的工作不只是教书，更重要的是要教会学生做人的道理。这些都会让学生终身受益。特别关爱后进生，对他们采取最多的是鼓励，并且要对症下药。

从他们喜欢的、擅长的地方入手，让他们感到学习的乐趣，并且要耐心的对待他们。

教师不光要爱自己的学生，还要热爱自己的职业，要把职业当成自己挚爱的事业来经营，我将始终告诫自己：要干一行、爱一行、专一行。世界上没有无缘无故的爱，对于职业也是如此。

从正式上班开始我要认真备课、写教案、上课，学习，再到与孩子打交道，我相信会逐渐习惯了这份职业，并且深深爱上这份职业。

其次我觉得一个新教师的成长过程和以下六个“关键词”是分不开的，听、备、写、改、练、思。作为新教师，我们必须从最基本的做起，不能老想着一步登天，紧跟师傅的脚步。只有这样一步步去实践了，才会知道自己的不足之处，才会慢慢的提升自己，不断地反思，不断地成长。

最后，作为教师自己必须要有一桶水才可以去教孩子，我们必须要不断学习，在头脑中贮存“墨水”，想给学生一滴水，教师就必须有长流水的趋势，孜孜不倦地学习，储备丰富的知识，这样学生才会信任你，家长才会放心的把孩子交到你的手上。我们只有不断的加强学习，不断加强修养才能胜任教育这项工作。

在面对新的情况，在推进素质教育，倡导更新教育理念的同时，我觉得教师的工作要以学生为本，一切为了学生，一切服务于学生。原先我认为教师在毕业后，工作时只要勤备课，勤批作业，勤解题，勤答疑就行了。但是现在看来，这是绝对行不通的，我们在学校里学的专业知识并不是和时代紧紧相扣。

教育的理念、方法、形势日新月异，只有不断地学习，不断地创新，才能不断地吐故纳新，才能使自己的教学工作达到最优化，教育活动才最有效率。

最后，我非常感谢教育局领导能为我们新教师组织这样的上岗培训活动，确实让我们给自己定了位，同时也是在原有基础上更了解教育这个行业，我会将所学的知识运用到实际工作中去，以最饱满的热情与努力投身到工作中去。虽然这几天接触到的只是理论知识，但今后，我会结合这几天所学的知识，努力扩展自身的知识面，不断深度钻研，改正不足，争取在各个方面做得更好，做一名合格的人民教师。

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