优秀教师评选方案

六鲁完小优秀教师评选方案。

为加强学校师资队伍建设，激励广大教师在教学和教研方面起引领示范作用，促进学校师资队伍整体素质和教育质量的整体提高，同时为选拔出师德好、业务精的教师做准备。坚持“公开、公平、公正”的评选原则，公开评选过程、公开评选标准。以评价促发展，全面提升学校教师风范、专业技能和业务水平，特制订本评选方案。

一、成立六鲁完小优秀教师评选领导小组。

组长：陈改林。

副组长：代永刚。

组员：熊文彬。

刘云德。刘卫城。

唐燕。李联芬。

熊开富。刘天星。

李凤琴。二、评选条件。

一）师德要求。

热爱教育事业，热爱学生，具有正确的教育观念。工作表现在教师、学生、家长中反映好。

模范为人师表，严格执行教师职业道德规范，无违反师德及学校规章制度的行为。

坚持教书育人，关心学生全面发展，注重学生品德教育，积极参加学生的教育管理工作。

参加工作以来，多次受县镇表彰，曾获得过县级以上优秀教学工作者、先进教师德标兵等荣誉称号。

二）教学业务。

按质按量出色完成课堂教学工作，班级反映好，学生评价高，有近三年的备课教案。

积极投身教案设计实践，按级别、小组要求认真完成各项教学、教研任务。教研组反映好，校长评价高。积极承担重点、难点级别教学任务，在学校教学课程建设中做出突出成绩，得到家长、学生的积极肯定。

主动承担公开课、教研课、试听课、示范课，且效果显著，参加过乡镇及以上课堂教学竞赛获奖的教师。

有扎实的教学、教研功底，课堂调控艺术、治学严谨、教学娴熟、勇于创新，能创造性的组织教学。

三）教学效果。

采取因材施教，注重学生分类指导和个别辅导，所带班级学生进步显著，参加竞赛等成绩好。有辅导学生参赛获奖记录。

加强方法指导，教学效率高，注重合理安排学生作业负担，所带班级学生成绩优秀。所任学科教学监测成绩连续三年在全镇同类同级同科前列。

勇于开拓创新，不断积极进取，逐步形成自己的教学特色、风格，其教学法在地区内形成良好的反响。

二、参评对象。

全校教师。三、

评选原则。公平、公正、公开、透明，量化考核，民主监督。

六鲁完小优秀教师评选。

方案。六鲁完小。

2023年9月。

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