为了激励广大教师爱岗敬业，无私奉献，教书育人、为人师表，做人民满意的教师，办人民满意的教育，特制订本考评方案。
一、 考评时间：2009——2010学年度，分上、下期各考评一次。
二、 考评办法：教师自我总结和学校组织考评相结合，学校及家长与社会有关人事共同参与。
自我总结、同行互评占40%，学生、家长及社会占30%，领导组织考评占30%。
三、 考评内容：
1、 依法执教（10分）
有体罚或变相体罚学生现象，讽刺、挖苦、谩骂、侮辱学生的，视情节扣3——5分；将学生拒之教室门外的扣3——5分；有其他不依法从教的言行，视情节扣1——10分。
2、 爱岗敬业 （15分）
不服从领导，未完成教学任务的，一次扣2分；无故迟到、早退、旷工者，视情节扣2——8分；不能按学校要求开展教研活动的扣2——5分；在****监考中，未履行职责的扣3——6分；有其他敷衍行为的扣1——5分。
3、 热爱学生（15分）
使用简单粗暴的方式训斥学生，给学生造成心理伤害的扣2——5分；师生关系紧张，学生问卷调查为“最不喜欢的老师”达60%者扣5分；存在其他有损师生关系的行为，视情节扣1——10分
4、 严谨治学 （15分）
未参加政治或业务学习一次扣2分；不精心备课上课一次扣2分；所带学科效果不好，学生普遍厌倦扣5分；不参加培训扣3分；有其他违背治学行为的扣1——5分。
5、 团结协作 （15分）
不听劝阻，与同事争斗，在群众中影响恶劣的扣3——8分；散布错误言论，给学校造成负面影响的扣2——6分；互相拆台，带来工作被动，不能很好地完成任务扣4——1。
6、 尊重家长 （10分）
与家长无理争吵造成不良影响的扣1——3分；家访工作未达到学校要求的扣1——5分；其他有损家长人格行为的视情节扣1——5分。
7、 廉洁从教（10分）
擅自组织有偿家教活动的扣1——5分；向学生或家长索要钱物的扣1——5分；推销课外读物提取回扣的扣2-7分。
8、 为人师表（10分）
衣着不整，在学校或社会上造成不良影响的扣1——3分；弄虚作假、抄袭、剽窃他人成果的扣3——8分；有其他有损教师形象的行为，视情节扣1——5分。
四、 结果运用
师德师风考核的结果作为教师评职、评优、评先、聘任、晋升以及选送高层培训的重要依据，对师德师风不合格的教师“一票否决”，同时，对师德表现不佳的及时劝诫 ，经劝诫不改正的，要进行严肃处理。
田心小学 二00九年九月。
师德师风考评方案
师德师风考评方案 百分制 指标类别常规考评班子评议老师自评老师互评学生评议。百分比分值60 60分 10 10分 10 10分 10 10分 10 10分 具体考评标准。违规违纪违反要求扣除百分考评的60 计入百分考评的10 计入百分考评的10 计入百分考评的10 计入百分考评的10 计入。一 爱国...
中学师德师风考评方案
一 指导思想为贯彻落实永教字 2011 17号文件精神和进一步加强我校教师职业道德建设和基层党建工作，深入开展创先争优 师德师风建设年 活动，全面提高教师政治 职业理想和职业道德水平，全面落实 中小学教师职业道德规范 和 永顺县 强师德 正师风 树形象 主题教育活动实施方案 增强教师考评工作的可操作...
师德考评方案
毛堂乡第一中心小学师德师风考核方案。一 考核领导组 组长 王荣三。副组长 芮桂宗王建华。组员 学校中层副职以上领导 教研大组长 班主任代表 家长代表 学生会代表。二 考核内容 中小学教师职业道德规范 中的爱国守法 爱岗敬业 关爱学生 教书育人 为人师表等六个方面的内容，细化为共23条。三 评分细则 ...