姓名得分 一、选择题（每题2分，共50分）
1、《职业病防治法》于( )起正式施行。
a、2023年11月1日；b、2023年5月1日；c、2023年5月12日。
2、用人单位应当在产生严重职业病危害因素的作业岗位的醒目位置，设置( )和中文警示说明。
a、公告栏；b、警示标识；c、安全标语
3、我国《职业病目录》公布的职业病名单中，列出了( )种法定尘肺。
a、11； b、25； c、13
4、劳动者离开用人单位时，（ 本人的健康档案。
a、有权索取 b、无权索取 c、有权要求复印 d、无权要求复印。
5、用人单位申报后，因采用的生产技术、工艺、材料等变更导致所申报的职业病危害因素及其相关内容发生改变的，应当在变更后( )日内申报变更内容；用人单位终止生产经营时，应当向原申报机关办理申报注销手续。
a、10 b、20 c、25 d、30
6、《职业病危害项目申报管理办法》规定，用人单位的新建、改建、扩建、技术改造、技术引进项目，应当在竣工之日起( )日内申报职业病危害项目。
a、10 b、20 c、25 d、30
7．生产性噪声不包括( )
a、空气动力噪声 b、机械噪声 c、电磁噪声 d、空气传播噪声。
8.《职业病目录》规定，职业病有( )类。
a、九 b、十 c、十一 d、十二。
9．根据国家现行职业卫生监管工作分工，监督检查用人单位的职业健康监护情况，规范职业病的预防、保健以及职业病的检查和救治工作由（ ）负责。
a、****生产监管总局 b、 卫生部c、人力资源和社会保障部。
10．我国职业病防治工作的方针是：（
a、 以人为本，标本兼治 b、安全第一，预防为主 c、预防为主，防治结合。
11．我国的职业病防治工作原则是：“分类管理、（ 治理”。
a 、彻底 b、综合 c、分期。
12.《职业病防治法》是为了（ ）和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益，促进经济发展，根据宪法而制定。
a、预防、遏制 b、预防、减少 c、预防、控制。
13．《职业病防治法》适用于（ ）的职业病防治活动。
a、中华人民共和国省、自治区、直辖市内
b、中华人民共和国领域内
c、中华人民共和国境内。
14．《职业病防治法》所指的职业病是：（
a、劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病
b、劳动者因接触粉尘及有毒有害物质而引起的疾病
c、劳动者在工作中所患的疾病。
15.《职业病防治法》中所称用人单位是指（ ）
a、企业、事业单位、**机关
b、企业、科研单位、**机关
c、企业、事业单位和个体经济组织。
16.我国法定职业病有十大类（ ）种。
a、 99 b、 105 c、 115
17.《职业病防治法》规定（ ）必须依法参加工伤社会保险。
a、单位职工b、用人单位 c、劳动者。
18.《职业病防治法》规定（ ）依法享有职业卫生保护的权利。
a、用人单位 b、单位职工 c、劳动者。
19.（ 应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。
a、各级工会组织 b、用人单位 c、企业、科研单位、**机关。
20.用人单位应当建立、健全（ ）加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平，对本单位产生的职业病危害承担责任。
a、职业病防治责任制 b、管理制度 c、应急预案。
21.产生职业病危害的用人单位的工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符合国家（ ）标准。
a、劳动保护 b、安全生产 c、职业卫生。
22.产生职业病危害的用人单位的工作场所应当生产布局合理，符合有害与无害作业（ ）的原则。
a、不分开 b、分开 c、适当分开。
23.用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的（ ）如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。
a、职业病危害 b、职业病防护措施和待遇 c、职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等。
24.职业健康检查费用由（ ）承担。
a、劳动者 b、用人单位 c、人力资源和社会保障部门。
25.中暑是高温作业环境下作业人员发生体温升高、肌痉挛或晕厥等疾病的总称。当作业地点的气温达到 ( 时应采取局部降温和综合防暑措施，并应减少接触时间。
a、≥36℃ b、≥37℃ c、≥40℃
二、多项选择题（每题5分，共20分）
1、职业健康检查包括（ ）
a、上岗前 b、在岗期间 c、离岗时 d、应急的健康检查。
2、用人单位不得安排（ ）工从事接触职业病危害的作业。
a、未成年工b、孕期、哺乳期的女职工。
c、未经上岗前职业健康检查的劳动者 d、有职业禁忌的劳动者。
3、职业病有哪几项特点（ ）
a、职业**明确
b、所接触的危害因素通常是可以检测的。
c、在接触同样职业病危害因素的工人中，只出现个别病人
d、越早发现，越容易恢复。
4、劳动者在预防职业病时应尽的义务为（ ）
a、学习和掌握相关的职业卫生知识
b、遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程。
c、正确使用和维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品。
d、发现职业病危害事故隐患及时报告。
三、判断题（每题3分，共30分）
1、我国职业病防治工作的基本方针是“预防为主、防治结合”。（
2、用人单位应当定期对工作场所进行职业危害因素检测、评价。（
3、用人单位必须依法向安全生产监督管理部门申报职业病危害因素。（
4、用人单位有关管理人员、劳动者可以不接受职业卫生培训。（
5、用人单位应当为从业人员提供符合国家职业卫生标准的防护用品，并确保其正确使用。（
6、用人单位职业健康监护档案就是职业卫生档案。
7、在合同期间，用人单位调换工种，劳动者无权拒绝。
8、对技术服务机构做出的职业病诊断，用人单位和劳动者双方有争议的，不实行鉴定。（
9、在职业性健康检查中体检单位认为对部分劳动者需要复查和医学观察的劳动者，用人单位可以不理会。（
10、职业健康检查和相关医学观察的费用应由劳动者自己承担。（
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