教师年度量化考核表 新

发布 2022-03-31 06:19:28 阅读 8025

专任教师量化考核表(20 11 ——20 12 学年度)教师姓名教研室201 年月日。

类别。项目。

指标。考评细则。分。值。

考评办法。考核。

部门。自评分。

部门。考核。

学院总评。基本分(共700分)

新)专任教师量化考核表(20 11 ——20 12 学年度)教师姓名教研室201 年月日。

说明: 1、无教学工作任务但承担学校或教研室的其他工作任务的教师,由办公室根据行政人员考核标准酌情给予考核。

2、 扣分不保底。

3、 “双肩挑”教师,按工资系列归属分别考核。

4、 上面考核为学年度考核。考核以自评和教研室考评为主,教务处复核,最后以校务会认定为准。

5、 考核分四等:900分(含)以上为优、750分(含)至899分为良、600分(含)至749分为合格、600分以下为不合格。

新)专任教师量化考核表(20 11 ——20 12 学年度)教师姓名教研室201 年月日。

类别。项目。

指标。考评细则。分。值。

考评办法。考核。

部门。自评分。

部门。考核。

学院总评。基本分(共700分)

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