安全环保考核细则 2019版

发布 2022-03-31 04:24:28 阅读 9821

现场安全环保管理考核细则。

2017试行版)

考核对象: 考核日期:

附:1、本细则为试行版本,视今后的日常实施过程中实际需求进行增减或修改。

2、本细则内的分值为处罚依据,即1分=100元,以此类推。

3、但凡出现逾期未整改或者重**生不符合要求的现象,加倍扣分/处罚。

4、本细则考核得分为每个员工当月的安全环保考评分,xx分合格,不合格者,则交由培训学校及人力资源部进行综合评估。

5、本细则暂行红黄牌制度,若有严重违规行为,则采取处罚外加黄牌,两次黄牌视同一次红牌,则将该员工交由培训学校和人力资源部进行综合评估。

6、若员工违反本细则任何一项条款,部门负责人将受到50%连带责任处罚。

7、所有处罚均应有详实记录,处罚资金设专项账户,专门用于在安全环保工作中有较好表现的员工,以资鼓励。

8、本细则经讨论通过后下发实施,要求每位员工签字确认,同样也作为新员工入职安全环保培训的内容之一。

生产中心安全环保部。

2023年12月28日。

安全 环保考核细则

安全 环保管理考核细则。一 安全管理。一 安全基础管理。1 未按要求上报各类报表 台账 总结 自查和回执等,每项考核责任单位100元。2 未按时完成各项安全工作任务,考核责任单位100 200元。3 分公司组织的各类安全会议未履行请假手续,无故未按时参加者考核100元 会议中迟到 早退考核50元。4...

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第一章总则。第一条为了进一步加大员工的行为安全管理工作力度,提高员工的安全意识,依据公司下发的 安全 环保管理 考核 细则 结合工程设备处实际情况,特制定工程设备处 2014年安全 环保考核细则 第二条本制度适用于工程设备处所辖各二级单位。第二章安全考核细则。第三条考核原则 为了便于安全管理,明确管...

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