计划生育目标管理责任书责任书

计划生育目标管理责任书-责任书。

为切实加强教育系统干部职工、流动人口(指外出培训进修、停薪留职、职工家属、聘用临时工、租用学校门店等人员)计划生育工作的管理，全面实现教育局与县**签订的计划生育管理目标，提高教育系统计划生育工作的整体水平，特制订《xx年度教育系统计划生育工作目标管理责任书》。一、责任指标。

l、当年计划生育率100％；

2、持证生育对象一年四次等时距到县计划生育服务站妇检，参检率100％；

3、在孕女王女合同签订率100％；

4、孕妇上报与出生情况相符，对怀孕对象跟踪服务率达100％；5、当年生育一孩妇女上环率90％以上(皮埋、结扎参与上环率计算)(考虑知情选择因素)；

6、已婚育龄妇女避孕措施落实率100％；

7、已婚育龄妇女避孕节育知情选择对象合同签订率100％；8、一年两次育龄妇女妇检参检率100％；

9、当年生育的二孩妇女结扎率90％以上(考虑知情选择因素)；10、持证率100％(身份证、结婚证、准生证、出生证、独生子女光荣证、流动人口生育证明书)；11、流动人口计划生育率100％；

12、女性流动人口中当年生育的人员避孕措施落实率100％；l 3、流入人口验证率100％；14、女性流动人口合同签订率1 00％；

15、出生婴l性别比达到国家科学测算正常比例：107(男)：100(女)。二、综合管理。

l、成立计划生育工作领导小组，坚持网络管理，中心校与各学校签订责任书，层层明确责任，做到责任到人。

2、按计生工作要求及文件规定的程序按时办理一切手续。3、搞好对育龄妇女的优质服务和生殖保健服务工作(对49岁以上妇女进行一次**病检查)，开展婚育新风进万家、关爱女孩、预防艾滋病等活动。

4、继续加强完善计生档案管理工作(其中要特别注意掌握人员的变动情况，做好9月中旬的更卡工作)；按时报送计划生育的表、册、卡、单及相关材料，要求准确可靠，差错率为零。

5、随时掌握计生工作的新要求，并做好学习、宣传、贯彻工作。抓好育龄对象的培训工作。三、奖励和惩罚。

责任书的执**况年终由中心校织检查结帐。

1、总分达90分以上，且无恶性案件、两非案件、计划生育率达100％的单位为达标单位。

2、对未达标单位的领导班子实行诫勉，并按罗发[xx]7号文件。

进行否决，取消参与评选先进单位的资格，并对违反计划生育的单位和个人按有关政策进行行政处分或经济处罚。

为切实加强教育系统干部职工流动人口指外出培训进修停薪留职职工家属聘用临时工租用学校门店等人员计划生育工作的管理，全面实现教育局与县签订的计划生育管理目标，提高教育系统计划生育工作的整体水平，特制订 xx年度教育系统计划生育工作目标管理责任书一责任指标。l 当年计划生育率100 2...

简称甲方简称乙方实行计划生育，是我国的一项基本国策，是关系到我国建设社会主义小康社会的大事。为认真贯彻落实 xx省计划生育条例和xx省实施一甲方职责 1 及时传达贯彻上级有关计划生育的方针政策和规定，指导做好计划生育优生优育的服务工作。2 根据晚婚晚育要求，协助联系婚前培训，办理生育...

计划生育管理目标责任书。为加强我公司人口计划生育管理工作，根据人口计划生育管理办法和人口计划生育管理和服务工作若干规定落实齐抓共管综合治理的原则，共同做好公司计划生育管理工作。现由甲方与乙方签订2012年度计划生育管理责任书如下一甲方的工作责任是一指导和督促乙方落实人口计划...

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