劳动竞赛实施方案

湖南长炼兴长路桥材料科技股份****。

根据集团公司工会《关于开展“节能降耗增效创效优质服务”劳动竞赛活动的通知》文件精神，结合**股份****实际情况，在公司内开展“确保货款安全回笼”为主题的劳动竞赛，加强全员岗位责任心，牢牢树立公司与个人利益共享、风险共担的共生意识。竞赛实施方案如下：

一、竞赛目标。

加强公司应收账款的清欠工作，防止资金风险。

二、竞赛时间。

2024年4月—2024年12月。

三、活动参与人员。

1、参与人员：公司全员。

2、考核小组：公司绩效考核小组。

四、具体实施方案。

1、全面指挥协调：**负责。

2、**产品欠款清收：**负责。

3、**产品欠款清收：**总负责。

4、加强内部管理。

1）以稳健、安全为原则，进一步加强合同闭环管理，针对合同条款过于苛刻、垫资额度过大、回款周期过长的，要对其资信背景进行严格审查筛选，执行中加强过程控制，把握好发货与回款的进度相协调，收集好完整、有效的流程单据。

2）财务部门与业务部门加强协作、及时与客户办理结算工作，并确保对账手续的严谨、有效、合法。

5、做好诉讼准备。

1）针对欠款时间长，金额较大的客户要重点进行蹲守，多方联系相关方以施加压力，催使其尽快兑现回款承诺。

2）对屡催屡拖、恶意占用我公司资金的客户，要收集落实其违约证据，做好诉讼准备。

6、工作汇报要求。

每周一上午召开清欠工作汇报会，各责任人汇报清欠工作进度及遇到的困难，讨论解决对案，明确下周工作重点。

7、奖惩措施。

公司将根据项目催款难度、回款金额进行综合评价，对相关责任人予以奖罚。

**股份****。

2024年4月7日。