工会困难帮扶工作方案

为切实履履行工会职能，努力为干部职职工及挂钩联系办实事，实现现送温暖工程经常化、制度化化和社会化，为党和**分忧忧，为职工群众解难，促进改改革、发展和社会稳定。根据据县工总会相关文件指示精神神，结合我局工会实际，特制制定本方案。

一、帮扶宗旨旨及基本原则。

实施送温暖工程程的有效载体。坚持面向职工工、应急解难、及时帮扶、热热情服务的宗旨，坚持因地制制宜、拾遗补缺、雪中送炭、、方便群众的原则，达到宣传传党的路线方针政策、展示工工会形象、密切联系群众、依依法维护职工权益的目的。

帮扶对象。我局工会会员、、退休会员及我局挂钩联系的的村（社区)的贫困户和各级级党委、**开展的公益性救救助活动。

帮扶的主要形式式。

1.资金、物资帮助：个个人捐赠、工会会费。

2..法律帮助：以咨询为主。

3.其他帮助：除以上1.22以外的帮助。

四、具体工工作方法。

一是结合党支部开开展的各类活动，主动与会员员进行交谈，掌握其家庭情况况，及时研究帮扶措施，并汇汇总上报县总工会。

二是采采取走访、**访问等形式，，利用开展单位中心工作机会会与挂钩联系村干部取得联系系，收集挂钩帮扶对象的生活活状况，以便及时伸出援手。。

三是开展节日走访活动，，与局党支部联合开展春节、、中秋节、敬老节等群众走访访活动，由工会委员会负责人人或工会会员参与深入困难群群众家中走访慰问，送去工会会工作相关文件规定的慰问品品或现金。

四是积极参与各各级党委、**及上级审计机机关、本单位组织的各类大型型群众性公益捐赠活动。