工作态度
工作态度是和业务能力同等重要的因素，我个人认为。也许在工作当中你有很好的业务能力，但是你的工作态度并不端正，这是任何一个领导都不愿看见的，也不会用你很久的，为什么呢，假如公司员工只有你一个人的话，你的态度不是很好但是业务能力很强，那到影响不大，因为公司就你一个人，没有团队，你的态度影响不了其他员工。但是现在有几个公司是只有一个人的，都是在团队协作，共同完成某项工作的。
你个人的业务能力再强，很多工作也是完不成的，必须靠团队互助才能完成。这时，你的工作态度不好的话，将会影响到很多人，小到你所在的团队，大到整个公司，一旦部分或者所有员工的态度都有问题的了，那么他们所做的工作必定受到冲击，随便几个人的敷衍了事，在一步工作上的失误，那必将影响到整个事情，任何事情都是一环扣一环的，中间是不能出现差错的，但是恰恰是你的工作态度不好影响到其他人，因为人都是有攀比心理的，他看你工作不认真，必然心里不平衡，导致工作上的不认真，不认真的工作可能导致整个事情中的一环做的有疏漏，那这件事情的最终效果肯定是不如预期的好，甚至是整件事情会流产，这都是预期不到的。所以我个人觉得一个人的工作态度是和业务能力同等重要的，甚至要比业务能力更为重要。
在我实际工作当中，我如果是这个团队的领导，那么我就必须带好头，用实际的行动说服我的队员，工作中，队员最忌讳的就是领导光说不练，既然是这样，那就少说多做，起到一个标兵作用，一旦机会成熟就放手让队员去自己做，他们自己在做的时候既可以找到信心，由可以在做的过程当中实际体会到还有哪些需要改进，在越来越成熟后他们就会体会到成就感，那么这个团队也就是越来越好了。
还有一点就是无论工作结果如何都要敢于承担责任，承担责任的前提是要负责任，什么是负责任，那就要力争做好每件事情，不能敷衍了事，不能凡事都要求差不多就可以了，要追求完美，即使是不能做到完美，也要力争更完美，我相信只要在领导的指导下，不搞小动作，脚踏实地本本分分的努力工作，这个目标一定能实现。
关于日常工作中的迟到早退矿工之类的，都是最基本的要求，没什么好说的，必须按要求做。
自身毛病 每个人的身上都有顽疾，都有不好的习惯，这一点在我身上尤为突出。生活中的就不说了，说说工作的不好习惯。工作中最突出的不好习惯是自己的想法太多，很多事情都是按照自己的想去随心所欲的做，很多事情被自己限制在内心的框框架架里面了，搞到最后很多事情没有很好的去完成或者根本没有完成。
其实这些事情如果按照正常的步骤去做是没有难度的，事情的做法也很正常，但恰恰是自己的内心作怪导致事情的失败。究其根源，我个人认为是没有把自己的位置摆放到位，依然是按照自己以前的那一套方式在做事，岂不知现在我已然是一名市场销售人员，不再是以前呆头呆脑的做技术了，这种意识形态的没有改变，使我自己没有认识到这份工作的基本素质要求，当下最要紧的是调整好自己的心态，摆正自己的位置，找到该有的意识形态，做到一名合格的市场销售人员。
再有就是我的懒散性太严重，没有积极性，没有冲劲和热情，这时做市场销售最要命的东西，其实很多事情自己意识到了，没有意识到的，领导也提醒了，但正是自己的懒散作怪才导致一直没有多少改变，这一点我自己非常痛心，真是恨不能千刀万剐了自己。所以我希望在以后的工作当中，一方面自己努力改正，另一方面希望领导能够时刻监督我，提醒我，鞭策我，一定做到对事不懒惰，有激情和冲劲。
俗话说：粗心大意害死人。在我的工作当中我是真真正正的体会到粗心大意对做工作是有多大的危害，上面说到事情都是一环扣一环的衔接起来的，假如由于自己的疏忽在工作中有一环没做好，哪怕是很小的一环都有可能令整件事情功亏一篑，前功尽弃。
可见粗心大意对做事情有多大危害。在以后的工作当中，必须培养自己的细致，凡事都做到事无巨细，每一步每一环都衔接好，不出纰漏。这样才能把事情做好，做完美。
以上是我做这份工作当中对我自身存在问题的总结，当然这不是全部，我知道还有很多不足的地方需要改进，但是这几方面是我个人觉得当务之急必须立该去改正的，还有一部分是我还没有认识到的，忘领导能给予指点。
我会用实际行动来证明自己的，其他的什么都不说了。
08年工作总结
随着办公桌上日历的日趋变薄，我们08年的工作悄然的接近尾声，也即将掀开09年新的篇章。回首一年所走过的工作脚印，08年顺通公司员工所有人在公司经理的领导下齐心协力，整个公司能本着 巩固优势 稳步发展 的宗旨，使公司业务越来越向前发展。在新年即将到来之时，就我个人来将08年的工作总结做如下汇报 一 一...
08年工作总结
5.新安里项目认购的推广，侧重点在菜市场的推广。以毗邻丁香园，辐射周边7万居民 超市化整洁布局，菜场式自由便捷 一个投资新渠道，一个创业好平台 大铺位低总价，最低4万起售四个卖点为主要诉求点。认购展开后，市场反应比较热烈。商铺认购情况较好，摊位认购情况不是很理想，这将是蓄酬期后阶段要着重解决的问题。...
08年工作总结
在过去的一年中，我在陈经理及大家的帮助下收获很大。能以更积极的心态与陕西我所负责的工厂在用料及大货的进度和质量方面及时沟通。出了问题也能尽我的最大努力与工厂协商解决。外口岸方面我已掌握了看样品及验大货的尺度，并能具体情况灵活运用。但在对工厂问题的前瞻性判断上，处理问题的果断及技巧方面还有欠缺。在新的...