渭北国际大酒店2023年管理目标责任书。
为了实现酒店2023年度各项经营管理目标，充分调动各部门负责人的工作积极性，提高酒店的管理力度，完成酒店既定的经营管理指标，现对 2023年度管理目标责任做出如下要求：
一、 管理目标考核项目表。
二、 后勤部门管理目标专项考核。
考核说明：1、 （财务、人事、保安、工程）考核范围：“管理目标考核项目表”中前1-19项，另加后面《后勤部门管理目标专项考核》中各自部门所属内容，前19项考核后总分值在80分以上为达标；“酒店管理目标专项考核”中所属部门内容，如有一项考核不合格，部门当月视为不达标。
2、 （娱乐，餐饮、房务）考核范围：“管理目标考核项目表”中1-20项，每个项目分值考核后总分值在80分以上为达标。
3、营销部考核范围：前表1－20项，后表专项考核，属全面考核。
渭北国际大酒店渭北国际大酒店。
部负责人总办负责人。
签字签字：年月日年月日。
目标管理责任书
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