2023年度党建目标责任书水电设计院

发布 2022-01-06 23:33:28 阅读 3438

党建目标责任书。

责任党组织:中共吐鲁番市水利水电勘测设计研究院党支部。

2023年3月。

党建目标责任书。

为全面贯彻落实党的十八届三中、四中、五中全会、***总书记系列重要讲话、自治区党委八届十次全委(扩大)会议、市委(扩大)会议和组织工作会议精神,进一步明确局属各党支部抓党建工作的责任,不断加强和改进党的建设,为“十三五”开好局提供坚强的组织和服务保障。吐鲁番市水利局党总支与吐鲁番市水利水电勘测设计研究院党支部签订党建目标责任书如下:.

一、具体内容。

一)共性指标:

1、严格执行党组中心组学习制度,单位党政主要领导积极参加市水利局党组中心组学习。

2、建立党员教育培训学时制度。党员每年集中学习培训时间不少于52学时。党支部书记和班子成员每年集中学习时间不少于96学时,至少参加1次集中培训。

3、严格落实“两会一课”制度。单位党政主要领导每人每年至少为党员干部上1次党课。

4、严格按照市党员发展调控计划,做好发展党员工作,确保新发展党员一年内不发生违纪情况。

5、严格落实在职党员进社区报到制度,报到率不得低于95%;每名党员每年到社区党组织开展活动不得少于4次。

6、认真落实“入户走访”制度。单位主要负责人每季度到所联系的村(社区)开展入户走访不少于1天,每次入户不少于2户,每年不少于12户。乡、科级及以下干部每季度到所联系的村(社区)开展入户走访不少于1天,每次入户不少于1户,每年不少于4户。

7、认真落实领导干部联系宗教场所、宗教人士制度,除日常联系外,每月至少有2个周五到主麻清真寺查看安全保卫等情况,确保宗教场所、宗教活动正常、合法、有序开展。

8、重视“访惠聚”工作。主动在人力、物力、财力上支持和帮助联系村(社区),每年至少为联系村(社区)办1-2件实事好事。

二)个性指标:

1、建立健全党建责任体系。落实水电院党支部党建工作的“主体责任”和党支部书记“第一责任人责任”,积极推行党建工作“**联述联评联考”机制,确保党建目标责任制的落实。将党建工作的纳入年度考核重要内容,与评先评优挂钩。

党支部建立党建责任清单,确保完成清单任务不低于80%。

2、“学习型”党组织创建。充分运用“党员学习讲坛”、“道德讲堂”、“干部培训周”、“火州水利”微信公众订阅号、**短信等学习载体和平台,以党支部集中学习、专家讲座、党员个人自学等形式,加强政治理论、业务技能、法律法规和民族团结等知识的学习,认真落实“两会一课”制度,调动广大党员干部学习的积极性,积极创建“学习型”党组织。

3、“服务型”党组织创建。紧紧围绕“有坚强有力的服务核心、有本领过硬的服务队伍、有功能实用的服务场所、有形式多样的服务载体、有健全完善的服务机制、有群众满意的服务业绩”目标,以“访惠聚”活动为平台,以在职党员进社区、入户走访、入户交友和结对帮扶等活动为抓手,深化 “六好”服务性党组织创建。全年开展扶贫帮困、入户宣讲、“揭批挖讲”等活动不少于4次。

4、“创新型”党组织建设。紧紧围绕水利中心工作,在思想解放和观念转变上狠下功夫,着力增强党员干部的责任感、使命感和紧迫感,抓住群众关心的热点难点问题,进一步改进工作作风,创新工作方法,明确创新内容,创新工作载体,提升党建工作水平。

5、民族团结创建。以“十大工程”为抓手,将民族团结创建纳入重点工作,与党建工作、业务工作同安排、同部署、同考核;紧密结合“法治之冬、科技之冬、文化之冬”、领导干部入户走访等活动,深入开展社会主义核心价值观教育和“揭批挖讲”大宣讲;以“访惠聚”活动作为民族团结创建的有效载体,充分发挥水电院党支部深入基层、面向农村、服务农民群众的优势,积极与有关部门沟通协调,充分发挥部门优势,增强民族团结的氛围。

6、加强党员队伍建设。坚持以思想政治建设为核心,坚持把“三严三实”要求融入思想、工作和作风。结合优秀党务工作者、优秀共产党员、先进工作者、民族团结先进个人、最美家庭评选等活动的开展,强化党风廉政建设,内强素质、外塑形象,建设“四强”干部队伍。

7、坚持党建带群建。大力弘扬“献身、负责、求实”的水利行业精神,积极支持工、青、妇群团组织发挥桥梁纽带作用,营造团结协作、奋勇争先的氛围,形成党带群团、党群共建、互促共进的工作格局。除组织党员干部积极参加市水利局开展的如文艺汇演、运动会等大型活动外,还将经常组织开展节水型社会宣传、志愿者服务以及徒步、自行车远足等各种文化体育活动,进一步丰富党建活动载体,增强党组织的凝聚力。

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