2023年生产许可证年检

发布 2022-01-02 18:03:28 阅读 6871

重庆市煤炭生产许可证年检表。

2012 年度)

企业名称: 重庆市昌荣矿业****

矿井名称:重庆市昌荣矿业****

企业法人姓名: 程国银。

矿长姓名: 易泽洪。

生产许可证号: 205002250288

填表日期: 二0一二年四月十一日

重庆市煤炭工业管理局制订。

填表说明。一、采矿许可证、安全生产许可证、煤炭生产许可证、工商营业执照和矿长安全资格、矿长资格证必须填写清楚证照号码、发证机关和有效期限。

二、瓦斯检查工、爆破工、主提升司机、电钳工等特种作业人员在册人数和持证人数统计核实后如实填报。

三、是否超层越界、通信是否畅通、主要生产系统是否完善、灾害预防措施是否实施、三大规程是否贯彻执行、是否有必备的矿图、矿图内容是否规范、矿图是否及时如实填绘、煤炭生产安全费提取使用管理是否合符要求、矿井瓦斯等级是否鉴定、矿井间隔离煤柱是否合符规定、边界协议是否签定、废气废水矸石治理是否合符环保要求、安全设施是否竣工验收等项目必须认真按照相关规定和标准检查核实有关文件资料、图纸、凭证和现场情况后,按实际情况填写是或否。

四、回采率根据矿井设计和实际情况填报。

五、2023年度事故次数和死亡人数按水、火、瓦斯、机电运输、放炮、顶板和其他类别分别填报。

六、事故处理简述:包括事故原因、责任人员处理、整改措施落实情况、有关人员受教育情况等,表内填不完,可另加附页。

七、参加年检人员签字:要求参加年检工作自检、初检和终检的人员签字备查,并写明签字日期。

年检审查意见。

重庆市昌荣矿业****。

2023年度生产经营情况总结。

一、2023年度采掘方案执**况。

一)矿井地质储量变动情况。

2023年动用储量 4.54万吨(其中:采出煤量 4.1万吨,损失煤量 0.44万吨),2023年末保有储量72.92万吨。

二)矿井“三量”保有情况。

2023年末“三量”保有情况:开拓煤量12.247万吨,准备煤量11万吨,回采煤量9.92万吨。开拓煤量可采期16月,准备煤量可采期15个月,回采煤量可采期13个月。

2023年采掘接替无问题。

三)原煤产量和井巷进尺完成情况。

1、原煤产量。

2023年原煤产量 4.1万吨,完成全年计划的 96%,其中:回采煤量4.08万吨,掘进煤量0.012万吨。

2、井巷进尺。

2023年掘进进尺2442 米,完成全年计划的96 %,其中:开拓巷道1693米、准备巷道 584米、回采巷道165米。

四)工作面、采区、矿井回采率完成情况。

工作面回采率为97%,采区回采率为 95 %,矿井回采率90%。

五)安全技措费用提取、使用情况。

2023年安全技措费用提取 40.51万元,实际使用79.2 万元(含上缴费用5.92万元),超支 38.69万元。

2023年安全技措费用使用的具体情况:“一通三防”19.4万元,压风自救系统3.

2万元,瓦斯治理装备7.8万元,防治水装备及设施7.2万元,供电、提升、运输等改造8.

1万元,隐患整改1.8万元,其它34.9万元(包括培训费、保险费、救护协议服务费等)。

六)职工人数和安全管理机构设立、人员配备情况。

2023年末全矿职工总人数270人,其中:井下作业人员216人、地面作业人员27人、管理人员27人。

安全管理机构设有:

1. 矿级5人;

2.安全管理职能部门设有生产技术科、安全监管科、“一通三防”管理科、机电运输科、职业危害防治管理科、调度室。

3.基层管理设有采煤队、掘进队、通维队、机电队、运输队。

安全管理人员配备:特种作业人员配备有:安全检查工14人,爆破工 14人,绞车工7人,井下电钳工5人,瓦斯检查员4人,监控员 2人。

七)主要技术经济指标完成情况。

回采工作面单产1890 t/月,岩巷工作面单进 74.28 m/月,煤巷工作面单进74.28 m/月,坑耗59.

79m3/万t,电力单耗 41.1 度/t,平均售价 550.13元/t,平均成本385.

32元/t,平均利润 164.81 元/t,全员工效0.94 t/工。

八)质量标准化建设情况。

为了加强矿井质量标准化建设,年初制定了《二0一二年安全质量标准化建设规划》、《矿井质量标准化验收管理及奖惩办法》,签订了责任书,经过全年努力,年终考评安全管理96.5分,采煤92分,掘进93分,通风92分,机电90分,地质测量防治水93分,平均92.75分,达质量标准一级。

九)采掘方案执**况说明。

1、采掘接替调整情况说明。

1)2023年原计划平均布置3个回采工作面回采,由于+142ma水平北翼n21013工作面煤层薄化至0.1m以下不可采,故全年只平均布置 2个回采工作面回采。

2)掘进接替调整情况。

未作调整。年安全状况述评。

2023年,公司上半年安全状况较差, 3月5日未发生一起坠落事故,死亡1人,下半年,发生工伤5人次,其中10级和9级工伤1人次。

在安监局的领导和指导下,我们主要抓了如下工作:

较认真抓了主体责任的落实;逗硬执行了带班和跟班制度。

实行了公司全员安全风险抵押。职工每人300元,管理人员以月工资的20%作风险抵押,若全年安全指标不超,双倍返还。

制定和执行了安全奖惩制度,实施了管理人员安全绩效考核制度。

注重职工安全培训,逗硬实施了师徒合同。

注重从源头控制事故而加强班组建设。

6)3.5事故后,调整了矿安全领导机构。

3、收获和存在问题。

1)2023年度采掘方案执行的收获。

编制计划时要充分考虑变化情况。

执行计划时要克服小煤窑那种乱挖乱采的不良习气。

2)存在的主要问题。

有重采轻掘的思想。

年停产天数和原因。

3月上旬起停产60天,原因是2023年3月5日发生一起坠落事故停产集中整改。

重庆市昌荣矿业****。

2023年度安全费用提取、使用上缴情况。

一、提取总额:40.51万元。

二、使用情况。

全年共使用安全费用79.2万元,超支38.69万元。

1.“一通三防”19.4万元;

2.压风自救系统3.2万元;

3.瓦斯治理装备7.8万元;

4.防治水装备及设施7.2万元;

5.供电、提升、运输等改造8.1万元;

6.隐患整改1.8万元;

7.其它34.9万元;

8.上缴金额 5.92万元。

重庆市昌荣矿业****。

二0一二年四月十一日。

重庆市昌荣矿业****。

二0一二年安全生产工作总结。

一、二0一二年安全生产情况。

在大足区安监局的严格监督和正确领导下,经过我司全体职工的努力,二0一二年共生产原煤4.1万t,掘进进尺2442m,其中开拓进尺1693m,准备进尺584m,回采进尺165m。3月5日发生一起坠落事故,1人死亡。

全年共发生轻伤5人次。

全员工效0.94t/工。

吨煤平均利润164.81万元。

二、二0一二年主抓的工作。

进一步落实了企业主体责任、领导带班制、管理人员跟班制。

1.在落实主体责任上,为了让大家明白什么是落实主体责任,自己在安全生产中的责任是什么,我们举办了关于落实主体责任的知识培训,并进行了考试,合格率100%。

2.每月月底,对当月领导带班和管理人员跟班情况进行了考核,对违反相关规定的矿领导及管理人员进行了相应处罚,全年共处罚2700元,辞退管理人员1名。

3.定期对主体责任落实情况进行了自评,并以“五定”原则,落实了整改。

完善了班组建设,从源头上把握和控制事故关。

1.全井共建立健全了16个班组,并选取了16个安全意识强、技术过硬的人作班组长,并实行了班组长津贴。

2.分期对班组长进行了安全技术知识培训。

3.制定了班组长安全生产职责,并认真进行了落实。

4.制定了从优秀班组长中选拔高级管理人员的制度。

为加强领导班子力量,新增矿级领导1名。

在隐患排查方式上,新增了队与队、班组与班组对查的方式。

实施了全员安全风险抵押制。

1.全矿从工人到领导,全年全部实施了安全风险抵押,其抵押金额矿级每人每月600元,队级每人每月500元,安全员、瓦检员每人每月300元;工人全年每人300元。

风险抵押金按月在工资中扣除。

2.考核办法(简述)

若全年不发生**事故且工伤控制指标不超标,其风险抵押金加倍偿还。

若发生工亡事故,风险抵押金一律不退。

对管理人员实施了生产安全绩效工资制。

强力开展了“九查一深化”百日安全活动。

1.公司成立了以矿长为组长的“九查一深化”百日安全活动领导小组。

2.制定了活动方案和活动记录。

3.对查出的隐患认真地落实了整改,整改率100%

自至始至终狠抓了“三违”行为的治理。

凡“三违”案例,一律按“四不放过”原则进行了追查,同时,对“三违”人员逐一进行了帮助教育。全年共查处“三违”人员63人次,帮教三违员48人次,处罚金额24230元。

通过这些工作,矿井“三违”呈下降趋势。

从年初开始,始终如一地抓了职工队伍的稳定工作。

1.用人始终坚持“以人为本”的原则。

2.规范用人程序,始终坚持不培训、不签合同(包括师徒合同)不上岗的原则。

3.把关心职工生活提上议事议程。

4.积极为职工办理保险,全年已为职工办理社保,医疗保险,工伤保险。

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