全年工作安排。
一、一季度工作总结。
回顾今年一季度的工作,通风部在分公司的党、政领导下,成绩来之不易,令人鼓舞,值得总结,面对我公司成立,矿井的整合,资产的核定,制度的建立等都面临着复杂的考验,虽然我们公司面临着很多困难,但我们通风部紧密团结公司领导的周围,抢抓机遇,开拓创新,各项工作取得了新的显著成绩 。
1首先建立了区域公司,一通三防各项规章制度,特别是对重大安全事项进行了征求意见,调研商讨,修改制定等过程,部分条文还在修改中。
2在瓦斯管理上,对各矿瓦斯鉴定资料进行了收集和整理并申报省公司。
3先后对八对矿井2023年度灾害预防和应急预案的考察计划,编审以及现场演练等近2个月。做了细致,艰难的一项复杂工作,得到公司领导认可和满意。
4先后又对八对矿井进行了地质资料和图纸设计资料的收集。了解和掌握了各矿井实际情况。
5加强对火区的管理和管控,了解自然发火的矿井,达到心中有数,特别是对永安矿的火灾管制得到了控制和稳定,现已达到了启封条件。
6配合区域公司对东升矿复产整改的验收和龙润矿的接管和复工验收,并查出的隐患当场帮助及整改,还有未整改的隐患待复工复产后再整改。
7加强监测监控管理,先后对五对矿井的监测系统进行检查、调整、更换,真正达到了稳定,可靠,灵敏。有效保证实现安全生产。
8对所属各矿关于“一通三防”的重大隐患进行了排查和整改,主要对各矿通风系统进行了重点检查,特别对部分矿通风不合理进行帮助整改,如永安矿031工作面串风,现绕道已贯通,改变了过去不合理的通风方式。
二、存在的不足。
1各部室人员不足,特别是专业人员有待增补和培训。
2公司对安全文化,企业文化,生产建设,矿、科制度建设应抓紧落实。
3公司对各矿的管理模式,信息传送有待加强。
三、二季度及下半年工作安排。
1二季度工作目标是,加强对“一通三防”的管理。着重对永安矿火区的启封加强检查,帮助该矿安全顺利启封,加强对复产后的东升矿、龙润矿、先锋矿、锦源矿等单位进行隐患排查,尤其是监测系统、通风系统、突出面的瓦斯管理等方面,实行铁手腕、铁面孔、加大惩罚力度,确保安全生产。另外对远宏,兴运,广发,金山,重组整合后的矿井也要不断加强检查和指导,如地质的变化,矿井通风的改造,“五大灾害”的预防等都要编制合理的施工措施。
2全年的目标;一是建立完善的规章制度;二是各矿仪器仪表的检查,调校年底达到实质性;三是加强通风设施的改造,杜绝串风,微风,超风等不合理的通风;四是杜绝计划外瓦斯超限,加强“四位一体”防突措施的落实,杜绝瓦斯事故发生;五是年底达到两对质量标准化矿井;六是年底达到三个采煤工作面达标路线,四个掘进工作面达标路线。
总之,在今年一年里,在公司党、政的领导下,力争达到上述目标,促进公司的安全生产。但是区域公司的发展正处于负重爬坡,畜势突破的紧要关头,广阔前景和暂时困难相互交织,既有难得机遇,又有严峻挑战。只要全公司上下坚定信心,抢抓机遇,到年底我们区域公司的发展一定会继续迈出坚实的步伐。
郏禹公司通风部。
2023年一季度煤矿通风工作总结
2011 年度通风工作总结。2011 年即将结束,我公司通防工作面临新的困难和挑战,瓦斯异常区域增多,矿井通风能力有限,调风困难,瓦斯问题正变得异常突出,同时自燃发火隐患多,防灭火管理工作压力增加。面对新形势,我严格按照 通风可靠 抽采达标 监控有效 管理到位 的总体要求,积极组织,超前谋划,主动采...
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