案。新教师是我园教师队伍的重要组成部分，为进一步夯实新教师教育教学基本功，提高新教师自身业务素质和教育教学水平，进一步为新教师搭建成长舞台，同时也为了检验新教师学习与培训的实效，特开展此活动。 一、参加范围新进教师：
二、活动内容。
上课内容与班级自定（具体见汇报课安排表）三、具体要求。
1、合理使用现代教学手段（可利用多**），充分体现课堂教学的实效性与高效性。课件的制作，既要生动形象，又要讲究实效，真正做到信息技术与课程的有效整合。
2、教学过程要充分体现高效课堂理念，学科知识信息要确保无误，教学方法灵活多样，容量适度，重点突出。
3、灵活驾驭课堂，师生互动自然。时间操控娴熟，张弛有度；教态自然，仪表大方；语言规范、清晰、简练、富有亲和力、感染力。
4、新教师汇报课面向全体教师开放，师傅一定到场，其他空课教师参加听课活动。
5、周丹为本次活动的召集人和主持人。各教研组在活动结束后，利用时间对本组新教师的汇报课进行评课，师傅一定要对徒弟的课进行点评。评课要客观公正，一分为二，肯定优点，指出不足。
最后由新教师本人将评价进行梳理总结，纸质稿上交周丹处。6、行政和教研组长对新教师课堂考核打分，作为评优评先依据之一。
7、园部成立评委小组，人员如下：附：新教师汇报课活动安排表。
龙湾区第二幼儿园新教师汇报课活动安排表执教者活动内容9：00—9：30**活动：停下来9：30—10：00科学活动：萝卜排排队10：00—10：30
数学活动：图形宝宝找朋友10：30——11：00课后诊断3：00—3：30
美术活动：老鼠宝宝学画画3：30——4：00语言活动：落叶4：00—4：30课后诊断。
幼儿园新教师培训活动方案
一 指导思想。为了不断提高教师素质，坚持按需施教，教 学 用相结合，讲求实效性和时代性的原则开展培训。通过培训使新教师尽早适应角色转变，尽快缩短工作的不适应期，力求新教师胜任教育教学工作。二 培训目标。1 帮助新教师尽早适应教师角色，迈好教师成长的第一步。2 帮助新教师了解 掌握基础教育新课程改革 ...
幼儿园新教师培训活动方案
一 指导思想。为了不断提高教师素质，坚持按需施教，教 学 用相结合，讲求实效性和时代性的原则开展培训。通过培训使新教师尽早适应角色转变，尽快缩短工作的不适应期，力求新教师胜任教育教学工作。二 培训目标。1 帮助新教师尽早适应教师角色，迈好教师成长的第一步。2 帮助新教师了解 掌握基础教育新课程改革 ...
幼儿园新教师培养方案
幼儿园新师培训计划。一 问题的提出 本学期幼儿园来了一名新老师。新教师的经验不足，不论是对幼教工作的了解还是教学经验都有一定的欠缺。在未来工作中一定会会遇到很多问题，除了在班级中和老教师学习并在实际工作中逐渐积累竟然外，为了让新教师尽快进入角色，少走弯路，也为了幼儿能受到良好的教育，特制定这学期的培...