1、每天8:30之前将吃饭人员数量报给食堂余师傅,最迟不得超过9:00.
人员考勤导出方法:打开考勤管理系统→密码→点击终端管理→数据采集→点击采集→采集结束关闭窗口→点击考勤报表→选择查询日期→点击刷卡明细→查询→导出数据。
将前一天人员出勤情况登记在考勤本,如遇到无打卡记录,无请假条的及时。
跟所在部门领导联系,了解情况。如所在部门领导也不了解其情况,及时反馈于人事部,3天未出勤,未请假的,将其例如旷工人员,告知人事部。(得知员工旷工时,要及时告知人事主管,以便于保险扣除。
)每天10点之前将最新员工花名册发于人事部长。
9点——11点是办公用品领用时间,过点若无紧急重要的办公用品,将不予领取。例如:中性笔芯、圆珠笔芯、笔记本、电池、白板笔、记号笔等以及换新。
其他办公用品根据部门办公用品申请单按月领取。(每月5-10号领取当月物品申购单上物品。)
11点之前将当天新报到人员的员工卡做好。
做卡方法:打开考勤管理系统→密码→点击人事管理→人员录入→点击增加→将新来员工信息输入后→点击“保存”关闭窗口→终端管理→人员注册→点击“未注册”
在打卡机上打卡。
吴总、颜总的快递包裹等及时送至办公室,如有快递要寄出,及时联系快递公司。与我们公司合作的快递给公司有申通快递、ems。
:20到食堂冲卡,下午14:30之前跟生产联系确定有无加班人员,并告知食堂,有加班人员,下班之前将其卡中充卡。
冲卡方法:打开一**消费系统→密码→卡片中心→批量充值→选择要冲卡人员→点击“冲卡”→打开消费管理→实时消费。
7、每周五下午3点之前打**给厂车奚师傅告知周。
六、周日厂车安排情况,并记录在考勤本。(其中周。
六、周日坐厂车人员不超过十人,将不订厂车)
考勤、办公用品:
车间考勤时每月26号—25号,26号开始做考勤,28号之前将考勤做好,并将做好的考勤发给生产部主管张胜,并抄送人事部丁部长,。并告知考勤核对结束时间,若有误及时反馈于前台,时间节点后将不予更改,之后将考勤打印出来,给人事部长签字。原件保留在前台,复印件交予生产部主管。
科室考勤事每月1号—月底,1号开始做考勤,3号之前将考勤做好,用二手纸打印出来,交各部门核对,当天核对完毕。打印出来,给人事部长签字。原件保留在前台,复印件交予人事主管。
每月25号之前收集各部门的办公用品申请单,并在25号之前对办公用品的库存进行盘点,根据各部门办公用品需求和库存状况,在月底之前将采购申请单做好,由人事部长签字、总经理签字后交采购部。办公用品一般十个工作日到货,如未到货,及时联系采购,了解情况。
日常工作流程
3 第一批人员未回,第二批人员不准离开岗位。4 保安人员 楼层管理人员加强巡视。5 值班主管第一批就餐,其它主管第二批就餐。6 值班主管及时检查就餐人员是否按时返回岗位。6 巡场。经理 各楼层主管保持常至卖场巡视。1 要求每半小时巡场一次。2 营业高峰期 节假日,经理 各楼层主管必须在现场巡视和加强...
日常工作流程
工作流程。办公室主任。资料申报 项目信息提供单位办公室列示问题确定项目。成交领导二次提交上报。会议 收到指令通知各部会前准备 文件 投影会议记录上交会议记录。车辆管理 部门提出用车申请。本部门核准 印章管理 用印部门申请 部长审批。保险 人力资源提供劳动合同办理业务回执。证照年审 掌握年审信息询问 ...
秘书日常工作流程
提前到达上班地点开门。负责本人及领导办公场所卫生清洁。领导文具 茶水准备 家具 物品有序摆放与清洁。分拆信件 分送报纸。领导到达时。提示领导本日日程,汇报有关事项,询问领导本日日程。督办重要事项,急事急办。进行正常事务工作。接听 接待来宾 资料整理。撰写文稿 打印复印 来往文件记录与转送。收发传真 ...