2023年第二季度员工培训计划（溶剂再生及尾气吸收）
一、 目的。
为进一步巩固员工基础技能，推进员工综合素养、优化员工结构，持续提升车间全员整体综合素质，结合硫磺**班组的实际情况，遵循学以致用、讲求实效的原则，对硫磺**班组进行全方位、高质量的专业知识和技能培训。2023年员工培训内容将以岗位工艺流程、现场操作技能、dcs操作技能、突发事件的处理能力、安全知识学习等基础知识为主；同时，将进一步加大培训的管理力度，将培训与激励、绩效考核及年终评奖挂钩，搭建起车间学习型团队的构架。
二、 培训对象。
硫磺**装置全体员工。
三、 培训举措。
1. 将全年学习目标分化，通过短期达标方式实现全年培训目标。车间根据员工技能实际情况，将全年的学习内容分配到每个季度，制定季度培训计划，逐步提升员工综合素质。
2. 业余自学和集中培训相结合。每月月初车间下发学习计划，员工根据自身情况，利用业余时间进行学习；同时每周三车间集中培训，讲解难点、重点，解决疑问。
3. 定期闭卷考试，落实奖励机制，检验学习质量。每月月末车间针对每月的学习内容进行闭卷考试，严格考场纪律。
通过考试成绩，检验培训达标情况；同时将考试成绩与绩效考核及年终评奖挂钩，达到激励目的。
4. 师徒结对传、帮、扶、带。班长根据新老员工结构及实际技能情况，将班组员工进行组队，通过传、帮、扶、带，提升班组整体技能和素质。
四、 培训目标。
1. 提高全员岗位技能与基础理论知识。
2. 提高全员工作效率，提升解决问题的能力，减少低级错误。
3. 每月集中培训时间为4小时，固定每周三进行集中培训，每月最后一周周三进行考试。
五、 培训内容编排计划。
1. 第二季度学习内容：
a. 学习胺液再生及尾气吸收装置相关流程；
b. 熟记胺液再生及尾气吸收装置工艺指标；
c. 学习胺液再生及尾气吸收装置dcs操作；
d. 学习岗位突发状况的处理；
e. 基础安全知识学习。
f. 其他扩展知识。
2. 具体的学习内容与计划（见附表）
3. 第二季度培训目标。
全员实现胺液再生及尾气吸收装置现场流程、现场操作技能、dcs操作技能和一般应急处理全部掌握。
熟练掌握火灾报警器、可燃气体报警器、有毒气体报警的使用及操作；掌握检查维护注意事项。并学习相关应急预案，熟练掌握应急处理。
附表1：工艺部分学习内容。
附表1：安全部分学习内容。
第二季度培训计划
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第二季度培训计划
区阳光社区矫正和帮教安置培训基地。2012年二季度职业技能培训计划。全额收费培训项目。注 报名者注意下列提示 一 报名人员条件 凡属年满18周岁，男60岁以下，女50岁以下的社区服刑人员和刑释解教 解除人员。二 参加培训报名事项 1 凡自愿参加职业技能培训者 选择培训项目见表 到所属街 乡 镇 司法...
2023年第二季度培训计划
根据我陕西同信源投资 成立之初之需要，也源于对员工的培训需求做调查为依据，我综合部人力资源为带领员工尽快跟上企业发展的步伐，掀开员工内心培训的殷切希望，让员工们了解企业的发展的战略目标和远景规划，结合自己的岗位需求，审视自己的能力，根据企业的发展要求，查缺补漏，不断提升自己，挖掘自己的潜能，发挥自己...