江苏科技大学经济管理学院。
学生实验报告。
团队(组)名: lee inc.
岗位角色:
ceo:cfo:
coo:cmo:
iso:二零一五年一月。
目录。第一章课程概述 3
1.1 教学目的和任务 3
1.2 教学目标与要求 3
第二章团队组建 4
2.1 团队组建 4
2.2 职责分工 4
第三章决策思路 4
3.1市场** 4
3.2产品 4
3.3市场 5
3.4**定位 5
第四章模拟赛况分期解析 6
4.1 第八期赛况分析 6
4.2 第九期赛况分析 6
4.3 第十期赛况分析 7
第五章经验收获 8
5.1 经验分享 8
5.2 劣势剖析 8
5.3 收获心得 9
本课程是管理类专业一门重要的实践课程。教学目的是通过对本课程的学习,通过在计算机上利用有关专门软件系统所提供的企业经营管理有关活动的模拟平台,训练学生在变化多端的经营环境下,面对多个竞争对手,正确制定企业的决策,使同学们正确运用所学企业管理方面的专业知识,进而提高学生在小组分工协作的基础上,共同分析问题、解决问题的能力,达到企业全面、协调、持续发展的战略目标。同时,培养学生全面灵活地运用管理、营销等各学科的知识,考查其分析、判断和应变能力以及团队合作的精神。
本课程的任务是通过教学使学生在掌握基本的计算机运用能力的基础上,培养学生的全局观点、竞争意识、决策技能、合作精神,进一步增强学生对于企业科学决策思想和方法的认识,提高他们综合运用管理学相关知识分析和解决实际问题的能力。
教学目标:
通过本实验课程,促进学生把有关管理课程中学到的理论知识转化为切身的体验和基本的管理技能,加深对于有关理论知识认识和各门课程内容之间的衔接和系统化,增强学生对于管理活动的认识,同时通过团队协作完成虚拟企业的经营管理活动,增强学生协作意识,培养团队精神、全局观念、竞争意识和决策技能。尤其是增加对以下专业知识的感性和理性认识:
1. 生产作业管理:资源利用与配置,排班,物料与成品库存安排等;
2. 市场营销:影响市场需求的各因素,市场调研与数据分析,供求不平衡时的调整,市场开拓策略等;
3. 财务管理:基本财务项目,各种资金筹措手段的区别,收入的**与资金预留等。
4. 人力资源与研发:与机器搭配的合适人员规模,提高工资的利与弊等;
5. 企业战略管理:公司发展重点(产品、市场),规模发展的多期规划与步骤,发展战略的调整,以及如何在竞争的环境下利用公司各种资源的获取竞争优势。
要求:1.各小组(企业/公司)在各期初要制订本期的生产、运输、市场营销、财务管理、人力资源管理等决策计划,并在规定时间内按要求输入计算机。
2.授课过程中根据教学需要选择布置课外作业,要求学生结合已学过的内容进行做答。
3.上机实验模拟操作过程中利用计算机模拟一种经营环境,使学生通过理论联系实际并能够正确运用掌握所学知识进行经营决策提供一个演练机会,以帮助学生了解掌握并运用企业科学决策的基本知识。
团队组建主要工作有三项:确定团队,设定本队密码,熟悉软件界面。
团队(组)名: lee inc.
岗位角色:
ceo:姜玉龙(市场策略)
cfo:李斌(投资)
coo:刘成伟(定价)
cmo: 黄宇恒(产量)
iso: 张云鹏(研发)
新的管理层上任之后,对市场未来的发展趋势应当有所了解,因为这将影响你们对于企业未来的战略规划和运作管理。
以下是关于市场发展的一些**。这些**来自于一家业内公认的市场调研咨询公司,它针对市场发展前景的**有着较高的可信度,不过应当记住的是,这毕竟是**,有可能不准确。
目前的主打产品a含有较新的技术,在市场的发展还是不错。它在不久的将来面临激烈的竞争,无论是来自于当地的“同仁”,还是来自于丝毫不亚于当地“同仁”的外国竞争者。这些外国竞争者能够更经济的生产。
b产品是一个a产品的技术改进版,是下一步的自然发展方向。b产品可望补偿针对a产品需求的下降。
c产品是一个远远领先的新技术产品,被视为未来技术上及有利于环保方面的一个飞跃。目前很难评估客户针对这种新技术的态度。
d产品被视为一个未来技术的产品,针对它,大家都存在着期望,然而它的市场何时才能形成是一个难题。
下面是针对在不久的将来,市场发展的一些**。这些**源自一家声誉良好的市场调研机构,它提供了针对市场发展前景的高质量的估计,可为投资决策提供依据,但是没有人会为此估计的结果担保。
本地市场针对a产品的需求已经减弱,但是在不久的将来,仍然存在着对a的不少需求。为了弥补这个市场的下降,新的市场或许存在着机遇。
开始阶段,或许可以在企业周边的区域(区域市场和国内市场),那里针对低技术产品(a产品和b产品)需求估计会很不错。这两个市场的需求量有很大的差别:以产品数量计,国内市场与本地市场相等,区域市场估计只有本地市场的一半。
亚洲市场的建立需要很长时间,大约为三年。因此针对其需求量的**自然很不确定。这个市场被认为相当大,并且偏好高技术含量的产品。
在这个市场上可以销售低技术产品,但是**竞争会非常激烈。
进入国际市场可以在本期**的时间段完成。这个市场估计会偏向于低技术产品,同时也存在着随机的可能性在后期可以销出技术更先进的产品。
进入一个市场意味着建立一些销售机构,它们可以销售企业所生产的产品。企业生产部分将永远不会移至国外。
**显示的是市场上的全部需求量,也就是本地制造商可以得到的全部市场的份额。这个市场份额估计为全球市场需求量的10%,外国竞争者将分得剩余的90%。
公司将采取期初和期中**,期末低价的定价思路,具体分析如下:
图3-5 产品研发费用。
根据产品研发费用我们了解到其费用是累计的,投入其差值即可,因此我们制定的**定位是这样的,期初实施产品研发费用,**费用和广告费用高投入的方针,以制定产品**分销的**定位。在期初和期中大量投入,增加共人数量和机器数量,迅速扩大产能,保证市场需求产品的充足**。期末由于研发投入基本达到最高级,产品等级也发展到最高级,各个公司情况基本相同,这个时候我们就要用规模效益赢得市场,降低销售**,增加市场份额。
根据预定决策主打产品b和产品c,目标市场为市场1和市场3,产品a利用库存向市场3供货,将对劳动密集型的产品b在第一班投入较多人工,对于需要较多机器的产品3投入较多机器,放到第二班。
这一轮延续了决策制定的执行,根据预定决策主打产品b和产品c,目标市场为市场1和市场3,产品a利用库存向市场3供货,将对劳动密集型的产品b在第一班投入较多人工,对于需要较多机器的产品3投入较多机器,放到第二班。
值得注意的是本期加强了对综合品分的解读,每期模拟结束后,软件根据各企业的经营业绩评定一个综合成绩。评判的标准包含七项指标:本期利润、市场份额、累计分红、累计缴税、净资产、人均利润率、资本利润率。
其中计算人均利润率的人数包括本期解聘的和本期新雇的工人,计算资本利润率的资本等于净资产加未偿还的债券。评定的方法是先按这些指标分别计算标准分,再按设定的权重计算出综合评分。各项指标的权重分别为:
0.20,0.15,0.
10,0.10,0.20,0.
10,0.15,其中市场份额是按各个产品在各个市场的销售数量的占有率,分别计算标准分后再求平均的。
在本期公司定价较高的情况下,产品c仍非常稳定地在投入的市场1和市场3占有较大市场份额,公司营销比较稳定,对公司的迅速壮大起到了非常重要的作用。
这一轮由于公司的产能增大,人工和机器配比达到了最优,而从产品b和产品c的三个市场的需求分析,产能已经大幅度地超出了市场需求,为了充分利用人员和机器,以使得在评判标准中保证人均利润率、资本利润率,公司决定将满足产品b和产品c的三个市场需求外的产能进行产品a的生产,以保证个个指标都能最优。
我们从规则中了解到:机器可在两班使用,但第一班加班和第二班用的机器总数不能多于公司机器总数。第一班加班用的机器在完工后的四小时也不能用于第二班正常班。
机器**为60000元,折旧期为5年,每期(季度)折旧为5.0%,不管使用与否。购买机器需要在本期末付款,下期运输安装,再一期才能使用,使用时才计算折旧。
因此,在模拟竞赛的尾声则不打算对机器进行投入,扩大生产,公司决定保持现有生产规模,走规模效益的路线,使各方面的配比达到最优。
企业竞争模拟期末总结
青海大学财经学院。企业竞争模拟。班级 07级工商管理。教师 崔冀娜。学号 0734 605 112 姓名 刘程军。企业竞争模拟 公司1实战总结。总经理总结。从开始的8期热身赛到这次的18期实际比赛,我的职位是总经理,现在对这次的18期企业竞争模拟从以下几个方面进行总结。1 战略与规划。对于战略的理解...
企业经营模拟实验报告 生产经理
醉八仙股份 410生产经理实验报告。国贸091 孙亚锋 2009095016 我们公司是醉八仙股份 410,我在公司当中,承担的是生产经理这一职务。我们公司在最后的top boss竞赛排行榜上最终排名第四位。top boss系统模拟是模拟企业营运的综合系统,通过企划部门,营销部门,生产部门,财务部门...
企业模拟运营实训总结
实训总结。在这次模拟企业运营实训中,我担任的是旭日 的业务主管角色。负责稳定企业现有市场,积极开拓新市场,市场制定销售计划,合理投放广告,根据企业生产能力取得匹配的客户单,沟通生产部门按时交货,监督货款的 作为一个 公司业务主管,必须管理好企业的广告投放工作 订单获取 交货 市场 与开发等工作。例如...
模拟银行实习报告
第一部分 一 实习时间 2012年5月28日 2012年6月9日 二 实习地点 xx大学经济管理学院机房。三 实习目的 通过本次商业银行模拟实习,培养我们的银行业务处理能力。使我们比较系统的学习商业银行业务处理的基本程序和具体操作方法,加强我们对基本理论的理解 基本方法的运用和基本技能的训练,达到理...
小组评估报告
小组工作是社会工作三大方法之一,它通过组员之间的合作互助来解决存在的问题。在小组活动中,最重要的便是小组活动的评估。它不仅贯穿小组活动的始末,对小组活动进行干预与指导,帮助我们了解活动过程的有效性和组员改变的状况 同时可以对其工作的模式进行创新,促进小组工作的影响力与社会认可度等。我们小组选择的是时...
小组评估报告
小组活动过程评估报告。一 背景资料。小组主题 正视自己。工作员 刘琰。辅助工作员 靳 活动时间 2009年10月28日 15 00 16 00 活动地点 心理一病房活动室。小组成员 心理一病房住院患者及家属。实际参加人数 15人。二 活动目的。1 在小组中体会与别人的合作 2 学会站在团队和他人的角...
物流软件模拟实训报告
班级 姓名 学号 指导老师 一 实训时间 2011年10月24日 2011年11月3日。二 实训内容 物流软件模拟。三 实训地点 4409机房。四 实训目的 通过物流模拟软件操作实训,对第三方物流的运作模式及作业流程有更进一步的认识,将我们平时所学的知识运用到实际操作中去,并通过实际操作巩固和提高我...
ERP沙盘模拟实训报告
xx学院。工商管理专业 erp沙盘模拟。实。训。报。告小组成员 c e 0 营销总监。生产总监。采购总监。运营总监。财务总监。财务助理。指导老师。一 小组总结报告3 二 c e o总结报告7 三 营销总监总结报告10 四 生产总监总结报告13 五 采购总监总结报告16 六 运营总监总结报告18 七 ...