1.基本资料。
2．职位关系图：
3．主要职责：
4．任职要求。
4.1. 学历和专业背景要求（含资格证书要求）4.1.1. 学历和教育背景：大学本科以上学历，企业管理、房地产经营管理等相关专业优先、mba学历优先。
4.1.2. 资格证书：无。
4.2. 工作经历：
4.2.1. 6年以上大型企业管理经验，其中4年以上房地产企业管理或计划运营管理经验。
4.3. 技能要求：
4.3.1. 基本技能：较强的语言表达和沟通能力。
4.3.2.
业务技能：出色的计划管理能力，对企业管理、计划运营管理有较深的理解和操作经验，对流程体系和信息化体系的建设与维护有一定的经验；具备一定的行政和后勤管理经验，有较强**公关和协调能力。熟悉房地产业务开发流程，综合能力强。
4.3.3. 管理技能：具有较强的组织协调能力，良好的团队管理能力。
4.3.4. 外语技能：英语四级优先。
4.3.5. 计算机技能：熟练掌握日常办公软件。
4.3.6. 其它技能：掌握房地产行业基础知识。
办公室主任岗位说明书
总经理职责。1 执行公司章程，对董事会负责报告工作。2 全面负责公司的经营管理，市场 新产品报告的审批。3 组织和制定公司生产 年度经营 发殿趋势 财务 行政人事 员工劳资福利等计划，报董事会批准执行，并主持公司年度预算 决算报告。4 根据董事长的授权，代表公司签署会同协议。5 定期向董事长提交经营...
办公室文员岗位说明书
岗位名称直接上级岗位设置目的权重。文员办公室主任。所在部门直接下级。办公室无。岗位编制。1人。协助办公室主任工作，办理办公室职责范围内具体事务，完成办公室日常工作。具体职责。在实际工作中，通过思考 观察 再思考发现行政 后勤日常管理方。a1持续改进 创新工作面工作及公司其它所有工作 制度 企业文化中...
办公室文员岗位说明书
岗位名称 办公室文员。直接领导 办公室主任。岗位描述 协助办公室主任处理办公室日常事务，完成办公室职责范围内的各项工作。岗位职责 1.根据部门月 年度计划，制定本人月 年度计划并执行到位。2.起草和修改报告 文稿。做好公司会议的记录 包括文字 图像 声音等记录 整理及入档工作。3.负责集团内部图 文...