班主任是班***的中间,是组织和调和校内外各类教导力量,发扬全部教导的关键。本学期,我担负五(2)班的班主任,我联合黉舍提出的要求和本班的实践状况,展开班级任务,尽力提高师长教师的本质,使师长教师能掉掉落单方面的开展。我主要做了以下的任务:
1、从规范入手,正直师长教师的进修立场。
本学期,是我很愁闷的一个学期,之前我自认为挺乖的女生出现了“猖狂”现象,个中以马嘉玲、王佳倩、江岚为首,传言她们与六(1)班的几个男生出双入对,已经是公认的男女冤家。固然出现这类现象,也有周边师长教师的煽动。刚末尾的我其实不在乎她们这些老练的行动,我想只需她们不影响进修,多交些冤家也无妨。
可是逐渐的,我发明我的想法主意错了。这些懵懂的孩子越陷越深,外加六1班师长教师的起哄,她们完整迷掉了标的目标。我便末尾找她们措辞,与她们讲事理。
然则,作为当局者的她们,因为那些傍不美观者的起哄,她们仍没法准确处理这一复杂的关系。发清晰明了这一现象后,我末尾了稳扎稳打的教导,一一铲除她们心中那昏黄的根,同时我又对全班师长教师展开教导,根绝她们惹事生非。少了傍不美观者的煽动,加上她们自身的尽力,这一凌乱的现象也终究告一段落了。
全班又恢复了积极向上的进修惯氛。
上学期,我发明自己的培优任务仿佛不够好。因此这学期,我在这方面也下了必然的时间。存眷他们,经常找这些班干部措辞,必然他们任务中的后果,指出以后任务的改良方法。
每项比赛前,必先找他们措辞,提出欲望;赛后也必找他们措辞,指有缺少。从而使他们明确自己在班中的位置及义务,担当起班级主心骨的角色。
2、让师长教师参与班***,充沛发扬班干部的主动性。
班主任是班级的组织者,要美满完成班级的各项义务,必须指导师长教师,信赖师长教师,调动全部师长教师的积极性,让他们参与班级事务的办理。为了遴选出来的班干部成熟起来,充沛发扬他们主动性,带好和办理好班团体,真正成为班主任的得力助手。
1、建立威望,热忱协助。班干部威望高低是一个班级各方面短长的量度,在同学心中有较高的威望,除班干部的自身尽力外,还需求班主任的热忱协助。请求其他同学才会愿意接受和改正。
2、对班干部要罢休,让他们大年夜胆地展开任务,去发扬他们的才华,当班干部在某个方面出现毛病或碰到艰苦时,班主任作他们的后台,为他排难解纷。班干部任务主动,勇于指出班中不良风格,使教员更完全地了解班级的状况,顺利地展开任务。
3、召休会议。活期内召开班干会议,让他们说出班中存在的后果,商量、评论辩论处理的方法,很多同学都能大年夜胆地提议,而我对他们的长处赐与必然,指出他们的缺点,并赐与指导,协助他们克制。
4、尽力改变落伍生。
(1)起首积极了解师长教师,摸透师长教师的特色,从师长教师身上开掘闪光点,并赐与准确的引诱。在教室上,要存眷落伍生,尊敬落伍生。师长教师在校里主要活动场合是教室,用好这个阵地。
上课时,多提问他,建立一帮一的帮教小组,请班中后果好的同学作他们的小教员,在进修上关心、协助他们,让他们体会到班团体的温暖。
(2)多与家长联系,做好家访任务。很多家长对落伍生恨铁不成钢,赐与孩子的是批评、指摘。为了让家长了解他们的进修状况,经过家访,增强与家长沟通,以争夺家长的支撑合营。
(3)及时引诱,过细说理。有些师长教师在教室上背犯了规律,被教员点名批评时,外表装出接受批评的模样,实践心里暗暗责骂教员,乃至作出对立。我先跟他剖析对立行动的弊病,及时引诱,诊治芥蒂,让师长教师消弭抵触的心情,放低偏见,重振其鼓。
我们班的胡嘉纯同学,原本是一个十分灵巧的女生。然则这一学期,不知是何启事,对数学课特别反感,乃至在课学课上悍然与数学教员对立。当我了解到这一状况后,立时与她一般措辞,并与家长联系。
又叨教其他有经历的教员,评论辩论这类师长教师的教导方法。后来,我想到了杭州班主任论谈中,葛玉娟教员的“交心卡”,我也试着给她写了一封信,试着走进她的心灵世界。这一方法,取得了比拟好的后果。
记得有一次,她在信中写道:陈教员,我现在曾经不再那么厌恶数学课了,也愈来愈爱好数学教员了。我置信只需我不懈尽力,我的数学后果必然会提高的。
这一番话,让我倍感欣喜。看来“芥蒂还需心药医”啊!要想解开师长教师心中的结,走进她的心里,了解她的心坎世界,才是**芥蒂有效门路。
3、增强对师长教师进修行动习惯的培养。
4、抓好平常各项比赛活动的练习,做好各项考评任务。
本学期比赛活动较多,任务、进修的义务较重,为了让师长教师充沛发扬其各项身手,增强班级凝集力,我重视去培养师长教师的各项本质,开掘其潜能,让师长教师勇敢地勾结在一同面对考验,争夺好后果。经常性去检查师长教师的团体卫生,及时发明后果。弄好黑板报,并活期更新内容,增加师长教师见闻。
本学期,经过我和同学们的不合尽力,取得了必然的后果:跳绳比赛获年级组第一;校“人人写好字”比赛年级组第一;数学学科小型比赛年级组第二。
5、充沛发扬班主任职责,调和各方力量。
(1)、调和黉舍——家庭——社会。
(2)、调和各科任之间联系,及时交换班中状况。
(3)、积极及时做好家访任务。
教员是沟通黉舍与家庭的桥梁,家访便充沛表现出桥梁的感化。师长教师固然大年夜局部时间在黉舍内,但孩子的家庭配景关于孩子的发展有严重的影响,所谓“近朱者赤,近墨者黑”,平日家长对后代进修的重视水平跟后代的进修后果成正比。有相当局部文明水平较低的家长,对后代的后果单方面寻求高分,却疏忽平常的培养。
为此,我会耐心地同家长剖析后果并合营协作好去处理后果,从“一切为了孩子”的角度去改不美观一些家长的立场,增强平常的培养,合营教导好下一代。
一个学期以来,固然大年夜局上都向好的方面开展,但也存在相当多的后果。如师长教师的分辨长短才华低,进修懒惰,欠竞争性,有一般同学屡次背犯规律,有些同学屡次教导还不能改正,欲望在往后任务中,逐渐探索实在可行的方法,引诱他们,使之能专心进修。
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