2023年达仁堂卓越绩效部门自评工作安排。
2023年卓越绩效工作在各个部门大力支持下，各项工作有条不紊地开展，并取得了很多成绩，为表彰在卓越绩效工作中积级推进，并有效开展各项改进的先进集体与个人，特进行年终卓越绩效工作部门自评，由此评选出“达仁堂质量管理奖”及各模块工作优秀奖，通过自评师参与评奖，评选出优秀自评师，通过评奖，表彰先进，以兹鼓励，希望在下一年中取得更好的成绩。具体安排如下：
一、 分组汇报、分组打分。
a：分组汇报：部门汇报分成生产管理组与销售管理组。
b：分组打分：部门负责人汇报，由专家、高、中层管理人员、自评师共同打分。
c：具体分组如下：
二、 打分依据。
卓越绩效评价准则的思想及部门自评材料，共18题，按模板中的评分原则进行打分。
三、 评分原则。
评审人员本着公评、公证原则。最后分数确定由：专家权重占40%，中层权重占40%，自评师权重20%，进行综合计算。
四、 汇报时间。
生产管理组：汇报时间：2023年1月13日（周三）上午9点始。
销售管理组：汇报时间：2023年1月14日（周四）上午9点始。
每人汇报15—20分钟，专家点评5分钟，评审人员同时打分，汇报完成，评审员提交打分表。
五、 评选结果。
通过评选将产生达仁堂质量管理奖。
一等奖1名。
二等奖2名。
三等奖3名。
领导篇优秀奖1-2名。
战略篇优秀奖1-2名。
顾客与市场篇优秀奖1-2名。
资源篇优秀奖1-2名。
过程篇优秀奖1-2名。
测量与分析篇优秀奖1-2名。
结果篇优秀奖1-2名。
最佳自评师：3名（以分数最为接近最终结果者中产生）
达仁堂制药厂。
2023年1月11日。
2023年 XX公司卓越绩效自评报告
自评报告。xxxx有限责任公司。2012年4月10日。组织概述。1 组织描述。xxxx有限责任公司 以下简称公司 是在xx省委xx市人民 的大力支持下，由xxxx公司 xx市工业发展投资 xx 三方共同出资，于xxxx年x月组建的。公司注册资金为x亿元人民币。公司下设xxxxxx。主要生产经营xxx...
2023年教育督导评估自查自评工作实施方案
神华铁路小学。按照省市县关于全面开展各中小学发展水平督导评估316工程的通知精神和要求，我校根据陕西省人民 教育督导团 关于印发 陕西省学校发展水平督导评估316工程实施方案 和指标体系 试行的通知 陕教督发 2009 2号和 榆林市人民 办公室 市教育局教育督导室关于陕西省学校发展水平督导评估31...
2023年良种场绩效考评工作总结
良种场从抓好绩效管理和提高机关效能入手，针对存在的问题，分析原因，对症下药，坚持用制度来规范干部行为，用考核来调动干部工作积极性。认真贯彻落实且政办发 2019 65号及且监发 2019 1号 关于严肃xx县机关事业单位工作人员工作纪律有关问题的通知 及且纪发 2019 2号 关于进一步加 部管理改...