阶段性安全生产控制指标是根据车站年度安全生产控制指标为依据制定的,目的是保证车站年度安全**指标得到有效控制。为确保车站安全生产工作有序开展,实现2023年安全生产工作目标,车站结合春、夏、秋、冬四季度的季节特点,制定车站阶段性安全生产控制指标及实施方案。
一、 指导思想
认真贯彻“以人为本、安全第。
一、预防为主、组织有序、优质便捷、综合治理”的指导方针,落实安全生产主体责任,提高车站整体安全管理水平,增强全员安全生产意识。
二、 工作目标
杜绝重特大事故、减少一般事故、降低经济损失的总要求,建立纵向到底,横向到边的安全管理网络,安全“四项指数”控制在车站全年安全工作目标以下。
三、 季度安全控制指标
一季度道路交通责任事故不得超过0起、死亡人数为0、受伤人数不得超过2人、财产损失不得超过0万,确保不发生重大和特大交通责任事故。
二季度道路交通责任事故不得超过0起、死亡人数不得超过0人、受伤人数不得超过0人、财产损失不得超过0万,确保不发生重大和特大交通责任事故。
三季度道路交通责任事故不得超过0起、死亡人数为0、受伤人数不得超过0人、财产损失不得超过0万,确保不发生重大和特大交通责任事故。
四季度道路交通责任事故不得超过0起、死亡人数为0、受伤人数不得超过0人、财产损失不得超过0万,确保不发生重大和特大交通责任事故。
春运”、“清明”“五一”“暑运”、“十一”等重大节假日不发生重大和特大安全事故。
2023年度阶段性安全生产目标控制管理指标细化、分解方案。
一、组织领导、落实安全责任责任
为确保春、夏季安全生产实施方案的顺利实施,车站特成立以董事长伍永红组长,站长曹潮生为副组长,副站长黄万祝、龙桂生、梁湘芽、贺恒辉、经营科长黄银生为成员的安全生产领导小组,领导小组下办公室,由黄万祝任办公室主任。
二、细化分解安全生产指标
车站各部门要根据车站下达的2023年季度安全生产指标,制定阶段性安全生产控制指标。并将安全生产控制指标,细化和分解到各岗位和个人。
1、全年道路交通责任事故不得超过3起、死亡人数不得超过1人、受伤人数不得超过4人、财产损失不得超过50万,确保全年不发生重大和特大交通责任事故。
2、车站成立全生产领导小组,建立安全生产管理机构,建全安全生产管理制度及操作规程,制定并落实安全生产责任制,层层签订安全生产责任书,并落实到位。依据车站下达的安全生产控制指标,制定安全生产计划及实施方案,并严格执行。
3、全年召开安全例会不得少于12次,全年组织违法驾驶员专项培训不得少于2次。每季度以安全宣传栏、黑板报、安全短信等方式进行安全宣传和事故预防措施。
4、全年每月组织一次安全隐患自纠自查行动(重点检查驾驶员资质、车辆安全技术、安全防范措施),安全隐患整改率达100%。
5、车辆监控平台设备完好率达100%,监控率达100%,严格按照车站车辆动态监控管理制度严格处理违法车辆及驾驶员。
6、全年至少组织一次应急救援培训,一次应急救援演练。
7、按照车站安全生产计划和实施方案,制定相应专项实施方案,并严格执行。
三、开展安全宣传、提高安全意识
车站各单位要根据季节的特点,有针对性的开展防恶劣天气、防违法驾驶、防“三品”上车的专项安全宣传。以安全短信、安全横幅、安全宣传栏等方式,不段向经营车主及驾驶员灌输“安全第。
一、预防为主”、“安全就是效益”、的经营理念,提高驾驶员的安全行车意识,避免“重效益、轻安全”思想兹生。
四、严把驾驶员准入关。
车站各单位对新进驾驶员要见人见证,仔细审核驾驶员资质,对驾驶员三年内有发生重特大责任事故、有违法记满12分、年龄超过55岁、有不良生活习惯、从业资格不符的不得录用。
五、严把车辆安全技术关
车站各单位要加强车辆安全技术状况检查力度,每月进行一次安全排查,对存在安全隐患的车辆责令专人负责整改,并将整改情况记录在案,确保车站车辆安全技术状况的良好。
2023年阶段性安全生产目标细化与分解
为确保全年客运公共顺利进行,严格安全管理控制目标,现将安全生产管理指标进行细化 分解,特制定了阶段性的安全生产控制指。一 第一季度。第一季度时逢 春运 和两会的开展期间,是全年工作的重中之重,在此期间,春冬换季,雨雪天气时常出现,极易因冰雪天气引发道路交通事故,因此,需要采取一系列措施 1 制定 春...
阶段性安全生产指标控制
阶段性安全生产指标控制制度。为了贯彻执行 安全第一,预防为主,综合治理,全员参与,完善措施 的安全方针,落实安全生产责任,杜绝重大事故,避。免和减少一般事故的发生,特制定阶段性指标控制制度。1.建立安全考核管理制度,逐司机签订年度 安全责任书 将安全生产管理指标细化成具体考核措施,连挂司机积分 奖励...
阶段性安全生产指标控制
为了贯彻执行 安全第一,预防为主,综合治理,全员参与,完善措施 的安全方针,落实安全生产责任,杜绝重大事故,避免和减少一般事故的发生,特制定阶段性指标控制制度。1.建立安全考核管理制度,逐司机签订年度 安全责任书 将安全生产管理指标细化成具体考核措施,连挂司机积分 奖励等。2.建立监督机制,配合公安...