总结14年计划15年工作

篇一：办事处14年总结和15年计划。

侯马市路西街道办事处。

20xx年工作完成情况和下年度工作计划。

20xx年以来，在市委市**的坚强领导下，路西办事处上下同心，克难攻坚，全面完成了各项工作任务。下面我们就20xx年的工作完成情况和20xx年的工作计划汇报如下：

20xx年工作汇报。

一、抓住党的建设这个根本，强化党员干部队伍和基层组织建设。

1、深入开展党的群众路线教育实践活动。我们坚持高起点谋划，高标准部署，高质量推进，组织辖区6个党支部，369名党员参与到本次活动中。我们牢牢把握住五个方面，使教育实践活动开展的扎实有效：

一是把握领导带头这个关键，坚持向前一步，做好表率；二是把握思想升华这个关键，坚持深入学习，注重效果；三是把握查找问题这个重点，坚持广开言路，求真求实；四是把握全面整改这个核心，坚持立说立行，突出成效；五是把握建章立制这个保障，坚持完善制度，健全机制。通过强化思想认识，认真查摆问题，深入开展批评，逐项整改落实，我办党员干部作风发生明显转。

变(:总结14年计划15年工作)，党群干群关系更加密切，基层党组织的战斗堡垒作用得到巩固，居民满意度大幅提升。

2、继续引深“访、知、解”活动。办事处领导干部开展集中走访活动，深入基层、贴近群众，多渠道、多层次征求群众意见，落实完成好“五个一”活动。即：

联系一个社区，召开一次座谈会，帮助一个困难户，看望一个老党员，写一份调研报告。该项活动与教育实践活动的穿插进行，起到了相互促进，相得益彰的明显效果。

3、全面推行“定、查、评”工作法。我们在办事处和各社区全面推行“定查评”工作法，把今年要做的工作、要办的事实和要解决的热点难点问题，通过民主公开的形式，一件一件“定”在年初。截止当前，办事处公开的件和社区公开的件工作均已全面完成。

4、加强党风廉政建设。一是建立健全了工作机制；二是继续推进专项治理大操大办、借机敛财活动；三是重视宣传，强化警示教育；四是对居民群众关注的工作事项进行全程跟踪监督，逐步推行主动式服务、互动管理模式。

5、积极开展社会两委换届。根据市委组织部和民政局工作安排，我们本月初开始组织对辖区7个社区两委进行换届改选，目前4个地缘型社区的党支部换届工作已圆满完成，社区居委会的换届改选工作正在有条不紊的进行当中，预计在本月底左右即可全面完成此项工作。

6、通过多次争取和努力，圆满解决了东街社区和呈王西社区办公场所的问题。截止当前，4个地缘型社区的办公条件均已得到很大改善，活动场所面积都已达标，办公设备的配臵和更换正在进行当中，预计本月底前即可完成。

二、围绕全市中心工作这个大局，强化全员奉献精神。

1、全体动员搞好创卫工作。一是狠抓宣传，营造氛围。我们在辖区内设立了健教宣传栏146块，健康教育活动室20个，群众性健身团队43个，更换健康教育知识版面280余期次，发放健康教育宣传资料10余万份，其中创卫宣传宣传资料4000份，健康知识培训1500余人次，刷写创卫标语30条。

二是改造、拆除公共旱厕46个，改造、新建家庭厕所398户，辖区内公共旱厕全部取缔，家庭旱厕全部改制。三是彻底进行环境卫生整治，共粉刷墙体40000平方米，树木粉刷500棵，清理建筑垃圾3000余方，清理背街小巷乱贴乱挂、乱写乱画等小广告1500余处，修整背街小巷残墙断臂500平方米，清理乱堆乱放、乱搭乱建900余处，拆除临建房屋100平方米，旧房修缮100平方米。四是对背街小巷黄土裸露进行硬化，共硬化背街小巷2000平方米，下水道铺设2000平方米。

五是继续开展绿化、亮化工程，共种植卫矛400平方米，种植大树71棵。六是组织专业消杀队伍，对辖区内各单位、沿街门店及住宅小区实行定期消杀，有效控制了“四害”。

2、积极配合黄韩侯铁路改造和路西集中供热工作。基我们积极配合房产、铁路等部门，对拆迁中涉及到路西辖区的206户居民做好深入细致的工作，现已全部签订征迁补偿协议。我们积极配合相关单位，完成了平阳厂家属区、华翔小区和财富家园等居民住宅区的集中供热工作，使辖区万余户居民群众享受到大暖的便利。

3、继续引深文明创建活动。基层我们通过黑板报、宣传专栏和文艺团队表演等形式，不断加大宣传力度，积极培育和践行社会主义核心价值观，大力弘扬侯马精神，组织开展路西办“文明家庭”、“文明个人”评比表彰活动，评选出“文明家庭”10户、“文明个人”15名，在居民中营造了良好的氛围。推荐辖区10户家庭参加市妇联举办的寻找“最美家庭”、“十佳百优”活动，并全部受到表彰。

4、扎实推动“三三”发展战略。在推进富民强市方面，我们结合自身和辖区实际，不遗余力推动路西经济发展。一是先后联系沟通发改局、商务局和经信局等单位，为绿洲食品****7000余万元的仓储物流项目顺利完工并通过验收做了大量工作；二是深入辖区各企业进行调研，摸清企业发展现状，对优势企业如晋烽铸造公司进行行业推介，对勉力维持的企业则**相应对策，鼓励他们的信心；三是积极介入，为企业发展排忧解难。

乔美服装公司因为铁路扩建拆迁，企业生产大受影响，为了使其今早步入正轨，办事处主。

要领导亲自着手调解，历时三个月余的多次努力后，最终取得圆满结果。四是高标准高质量按时完成了第三次全国经济普查，以及辖区人口抽样工作。

三、找准关节，做好社会管理事项。

1、努力做好维稳工作。一是重视民调和司法调解工作，一年来，我们采取定期或不定期的方式多次深入到各社区进行排查、调处矛盾纠纷，共排查受理各类民事纠纷40件，调解成功38件，其中邻里纠纷31件，婚姻家庭纠纷9件。把矛盾化解在萌芽状态；二是搞好普法宣传，我们充分利用条幅、板报、知识竞赛、宣传栏宣传《物权法》、《妇女权益保障法》、《未成年人保**》、《道路交通安全法》、《信访条例》、《禁毒法》、反邪教警示教育等与居民生活息息相关的法律法规知识。

三是对47名刑释解教人员做好了安置帮教工作，有效的预防了归正人员重新犯罪。四是扎实开展社区矫正工作，今年我们共接受68名社区矫正人员，其中已解矫39人，在矫29人，均无脱管和重新违法犯罪的现象发生。五是班子成员包联辖区7名重点维稳对象，做好他们的思想工作，帮助解决生活困难和医疗救助，一年来，无一人越级上访。

2、扎实做好安全生产工作。一是切实履行班子成员安全生产“一岗双责”，办事处根据安全生产形势和各级各部门要求，于2月份制订了《路西街道办事处安全生产监督检。

篇二：14年学生管理工作总结15年计划。

14年物理系学生管理工作总结。

一、加强制度建设，促进校园和谐。

1）考核评比责任到人，管理工作落到实处。

1）开展班主任工作经验交流会与培训。班主任的考核方面有详细的量化考核表，严格考核。

2）坚持做好学生日常行为规范教育及习惯养成教育。具体实行：①班主任轮流值班，依次排列；②值班当天要求抽查班级2-3个，查公寓2-3个。

③学生会每天安排值班人员，分别对一年级早读、晚自习的迟到和早退现象进行检查、通报；④为严格课堂教学秩序，我系安排值班班主任、班长和任课教师分别对学生的上课情况进行检查，一周汇总后交系办，系办汇总后把结果报系领导进行及时处理，该办法的实行有效解决了课堂不考勤和考勤结果不实的问题，也便于系领导对各班级的上课情况进行掌握，通过该措施学生的课堂出勤率有了明显提高。

3）建立健全学生评价体系。①对违纪学生注重收集保存违纪资料进行登记，及时介入教育，在按学校规章予以处理的同时，耐心细致做好违纪学生的转化工作；②建立表扬制度，对学生中的好人好事、比赛获奖等项目予以表扬，以促进学生进步，教育效果明显。

4）抓好学生干部制度建设和队伍建设，充分发挥班干部、学生会干部的带头作用。①学生干部的选拔采取自愿报名、公开竞岗、学生会干部、学生代表当场亮分。综合平时的能力、表现，采取民主集中。

的办法微调岗位，使学生能发挥所长。②每学期召开两次学生会成员、各班班委、社团干部、宿舍长等干部参加的会议，指导学生干部开展工作。③邀请学生处副处长薛宇为学生干部进行了以“习惯养成”、“管理素质”等为主要内容的讲座，培养学生干部自我管理、自我约束、服务同学的能力，要求他们做遵纪守法和学习上的模范，充分发挥学生干部的示范作用。

2）加强安全教育，建设平安校园。

1)根据学工部和保卫处的要求成立了物理系安全协会，及时对学生宿舍进行安全隐患排查，有问题及时报告学校进行整改；

2)加大学生安全教育力度。新生到校后和每个新生签一份《吕梁学院物理系学生安全承诺书》和每个班主任签一份《班级安全承诺书》。要求班主任将《安全教育》贯穿教育活动始终，在每次班级例会中也都安排有关于安全教育的内容。

3）今年各班都形式多样地召开了安全教育主题班会。

4)加强对晚归、夜不归宿、饮酒、打架等违纪行为的检查和处理力度，对其危害性进行教育，提高学生的安全防范意识。

3）严格执行学校的规章制度，严格按程序办，严格执行公寓文明一票否决制，坚持公开公平公正原则，做好评优评模评奖、发展党员工作，从未发生由于不公平而举报现象。

4）我系为了做好毕业生就业工作，从基础做起，从源头抓起。

1）从大一开始就开设大学生职业生涯规划课程，大三开设就业指导课程，成立了就业咨询室，坚持在校期间就业指导不断线。

2）系领导高度重视毕业生就业工作。在全省范围内积极联系与本系本专业相关的单位和企业9家，并签订实习协议，积极磋商校企合作，为大学生就业提供有利条件，更大程度地促进大学生就业。

3）针对当前大学生就业难问题，我们开展“就业的几点思考”“电子专业及其发展展望”等讲座。

二、加强学生管理队伍建设，提升德育工作水平。

1）本学年共有班主任14人，年龄结构呈现出老中青结合。

2）一年来分管学生工作的系领导加强与班主任的沟通联系，积极协助他们解决班级存在的问题。

3）通过召开班主任座谈会，我们分享学生管理方面的成功经验和做法，使每位班主任的工作水平得到提高。

4）每周五下午召开班主任例会，了解各班级情况、指导班主任开好主题班会，同时听取班主任意见，统一思想认识，进一步搞好班级工作。

5）在工作中，以量化考核促工作成效，完善并实施班主任评价体系，发挥评价体系的激励作用，不断提高班主任队伍工作水平。

6）每学期初组织学生管理人员认真学习岗位职责内容，要求他们不仅要钻研业务，还要学习教育教学管理规律、学习心理学、法律常识，同时还要学习和研究工作的艺术，在工作中既要坚持原则又要讲究方法。

7）坚持每周召开一次学生管理工作例会，总结本周工作和明确下周工作重点，加强了管理队伍成员间的沟通。

8）为了班主任能更好地管理班级，促进就业，我们组织三四年级的班主任一行8人赴浙江高校考察，借鉴其他高校的先进的管理理念，学习他们的工作经验。

三、多种途径和方法做好学生思想教育工作。

1）新生入学之初，利用新生入学教育给学生进行理想信念教育、职业生涯规划教育、爱国主义教育、管理制度、组织纪律教育、感恩教育，在此基础上增加了专业培养方案的解读和考试，“我的宿舍我的梦”****，使学生对新的环境，新的生涯有了初步的认知和规划。

2）以雷锋月、心理健康教育月为关键点开展教育活动。在全校范围内开展学雷锋活动、心理健康教育讲座、第四届宿舍文化节---我的宿舍我的梦”手抄报比赛、学会“感恩”为主题演讲比赛、第三届“我的大学，我的梦”系列活动---手抄报。

3）召开形式多样的主题班会：《安全教育》、《学雷锋，树新风》、《我的未来不是梦》、《我的梦想》、《反传销》、《社会主义核心价值观》等，对学生进行全方位的教育，提高学生的综合素质。

4）积极开展学生文明公寓创建活动。常规工作：①有系领导包班级，学生党员包宿舍。

②领导每月至少一次，班主任每周至少一次进公寓，辅导员每周至少两次进公寓，了解学生学习生活方面的问题，及时发现问题，尽量得到及时地解决。③学生会自律部、生活部两周一次查宿舍，要求电源充电器不充电仍插在插座上就没收，用电安全有了保障。

特色工作：①每个宿舍门后贴有文明公寓标准，应急预案流程图，值。

日表；②每个床上贴本人信息，便于随时发现问题；

5）积极配合学校，新生中开展劳动教育，由学长辅导员具体负责，班主任督查、抽查。

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