迤那镇麻窝小学2023年校本培训计划

发布 2020-04-23 00:21:28 阅读 6608

迤那镇麻窝小学。

2023年校本培训计划。

一、 校本培训领导小组。

为切实抓好校本培训工作,学校专门成立校本培训领导小组和工作小组。

1、领导小组: 组长:孙忠燕

组员:吴燃朱忠起马兴龙冶福娇

2、工作(考核)小组:

组长:孙忠燕

副组长:吴燃。

组员: 朱忠起马兴龙冶福娇。

二、指导思想。

确立"以人为本、学研结合、课题带动、分层培训、共同发展"的指导思想,引领骨干教师成长,促进学校各个层面的教师发展,造就一支师德修养高、业务素质精良、教学技能全面、教学基本功过硬、具有一定教科研能力、适应新时期新课程改革需求的教师队伍。

三、工作目标:

1、以“师德师风建设”为重点,展示教师个人涵养,激发专业发展热情,促进教师主动发展;

2、从阅读起步,让读书成为教师的一种生活方式,潜移默化地提高教师个人素养,打造“智慧型”教师团体。

3、不断更新教育观念,更新知识结构和能力结构,提高课堂教学效益,实现师生的“轻负高效”。

4、加大现代教育技术培训力度,发挥教师专用电脑的作用,用好校园信息**,提高学校信息化平台和办公平台的运用。

5、以课题研究为活动载体,以科研促教研、以教研促教学,提高教师理**底和科研能力,打造学校优秀教师。

6、逐步构建校本培训模式,形成校本培训体系,建立校本培训机制,使校本培训逐步科学化、规范化、系列化。

四、工作重点:

1、重视“师德教育”,提升教师专业思想。

组织教师进行师德的大讨论:现代教师师德的核心价值和核心内容是什么?组织“我和孩子共成长”演讲比赛,树立身边的爱岗敬业、爱生如子的的榜样,使教师的职业观念、教育思想、敬业精神不断更新升华。

2、从阅读起步,倡导做智慧型教师。

教师需要智慧,教师也应该充满智慧,只有不断的学习,才能转变教师的思想观念,点燃教师的智慧火花。为了提高教师们理论水平,本学期围绕学校的各级研究课题和自己的专业,每位教师认真阅读学校订阅的教学杂志,通读《多元智能》《教学理论:课堂教学的原理、策略与研究》,组织形式多样的读书交流会,让阅读成为教师自然的生活方式。

仍然坚持做理论摘抄,每月进行理论摘抄不少于四篇。每月一篇教学反思,以研究者的眼光分析和解决自己在教育教学实践中遇到的问题,用研究的态度来审视学生、审视课堂,在研究中体会乐趣。同时鼓励教师在实践中不断总结经验,撰写有创意、有质量的**、案例,切实提高教师教科研水平,做“智慧型、研究型”教师。

3、强化“名师工程”,促进教师群体发展。

学校要跨越式发展、可持续发展,必须要培养出一批作风正派,业务过硬,有创新精神的高素质的教师群体。学校在岗教师7人,在“请进来、走出去”的基础上,注重发挥身边教师的榜样作用,以“师徒结对”、“同伴互助”等形式,加速年轻教师的成长。

4、提高业务素质,促进教师专业成长。

学校以新理念、新课程、新技术为重点,大力开展以校本培训为主要形式的教师全员培训活动,努力打造一支学术精湛、富有开拓精神和创新意识的骨干教师队伍。积极组织教师参加各类培训。

1)“试题命制”和专业知识培训:

本学期以“试题命制”和教师专业知识考核为主要培训内容,加快英语、信息技术、综合类课程等师资的培养步伐。

2)信息技术培训:

本学期,学校将加强学校的现代化教育技术普及工作,通过形式多样的培训,促进信息技术与课程整合、信息技术与信息发布、信息技术与办公学习的有机结合,提高教师利用信息技术的能力。

3)班主任培训:

学校坚持班主任每月汇报交流与学习培训相结合的例会制度,围绕每周确定一个重点工作内容,有针对性、有步骤地解决学生日常行为规范中的薄弱环节,有的放矢地开展班级管理,帮助教师摸索出学生易于接受的工作方法,提高班主任管理能力。同时不断完善班主任工作月考核,使之更为具体有效,真正起到表彰、激励的作用。

5、落实课题研究,加速教师专业发展。

每位教师根据自己的学科和爱好,选择了贴近自己教学的研究课题。本学期,学校课题招标领导小组将对现课题组人员进行科学地优化重组,以乡小课题过程性研究为突破口,以学校各级课题汇报活动为亮点,带动学校的教科研之风,并将研究成果运用到教学实际中,真正以科研促教研、以教研促教学,加速教师专业发展。

6、立足课堂教学,提高教师教学能力。

本学期每位教师要进行一节“预约课”的公开教学,在“预约课”中,可以由本校教师上同一节课,向全校教师开放;也可以“集体备课——课堂教学——集中评课——反思重建”的模式进行。

五、保障措施:

严格按照上级部门对教师教育的要求,做到管理规范化,培训过程化,充分调动教师参与继续教育的自主性、主动性。周二下午为语文教研日,周三下午是数学教研日,认真组织好每一次的培训工作,确保培训的质量。

学校校本培训领导小组将对各项活动进行量化、细化的管理和评比,对在各级活动和比赛中涌现出来的优秀教师,授予相应的奖励。在教师活动手册上记载教师参与“三大”活动的讨论、学习、测试、练兵、竞赛等方面的情况。教师在活动中的表现和成绩均列为平时考核及年度考核内容,与奖惩挂钩。

迤那镇麻窝小学。

2023年3月12日。

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