班主任培训实施方案

发布 2020-02-08 03:33:28 阅读 1485

四、培训内容。

班主任任职资格培训以提高师德素质、班级管理和实施素质教育的能力为重点,非为基础知识培训和实践能力培训。基础知识培训内容主要包括:教师职业道德教育、教育科学理论、班主任工作基本规范、学生心理健康教育指导、班级管理、未成年人思想道德教育、相关教育政策法规等。

学校统一组织和个人自学,内容由学校选定。学校统一培训要突出师德教育,要针对教师队伍中存在的乱收费乱摊派、为教不廉、体罚和变相体罚、责任意识不强等师德方面的问题和不足,开展一次扎实深入的师德教育。教育方式要多样化,根据实际开展一些时效性强的丰富多彩的转型教育活动。

要引导教师自我摆查问题,制定方案限期整改。学校领导要与个别教师进行座谈教育、诫勉谈话。五、培训组织。

按照“分级管理,分层实施”的原则,班主任任职资格培训采取校级培训和个人自学形式,分工负责,上下联动,密切配合。

班主任培训实施方案

班主任工作是学校教育工作的重中之重,班主任是中小学教育工作的 神经元 班主任工作的好坏,直接决定着教育结果的成败。为了提高班主任的教育教学理论,更新教育观念,促进我校班主任整体素质和学校的管理水平的提高,我校决定结合我校的具体情况,拟于2008年8月下旬举办班主任培训班,制定方案如下 一 培訓目标。...

班主任培训实施方案

撒拉溪镇中心校 分析学生 班主任的课堂技能 校本培训实施方案。根据教育局有关文件精神,我镇认真组织老师参加七星关区教育局组织的中小学班主任培训,回来后,我镇根据教师实际情况,特组织本次培训。一 培训目的 班主任是教师队伍的重要组成部分,是班级工作的组织者,班级建设的指导者 学生健康成长的引领者,是学...

班主任培训工作实施方案

1 岗位培训。1 讲座。邀请德育专家或优秀班主任作专题讲座。2 作业。根据讲座的内容或工作的需要,要求班主任完成规定的作业,如写评语,设计班级活动等。3 交流。组织班主任进行专题交流,围绕同一主题展开讨论。在大家交流时,撞出的思想火花有利于思考的深入。4 观摩。邀请优秀班主任上示范课,研讨课。使班主...