2023年雪峰中学课改示范校汇报材料

发布 2020-01-26 06:33:28 阅读 4523

洪江市雪峰中学新课程改革汇报材料。

2023年洪江市以行政手段整体推进新课程改革,改革春风给雪峰中学带来无限的生机和活力,学校就课程改革做了几次专题讨论,并达成共识,大家一致认为:深化课程改革,构建高效课堂是学校大面积提高教学质量的必由之路。为此,我们结合校情制定了2010-2023年课改中长期规划,积极开展新课程改革的各项工作,全体教师在实践中明确了新课程理念,课改实施从注重形式向注重高效转变,从感性认识向理性认识转变,形成了以“明星学习小组”评价机制的课堂教学改革,给课堂教学带来了新的氛围,课堂活起来了,学生动起来了。

在市教育局的指导和关心下,课改工作更加扎实有效的推进,在2023年顺利通过了“洪江市课改示范校”的验收,取得了一定的阶段性成绩,现在简单的给各位领导和专家汇报一下:首先我们确定了以抓薄弱学科教学为切入点,整体推进有效课堂教学;以听评随堂课为重点,增强课堂教学的有效性;以**因科施教为重心,强化课堂教学的针对性;以地级课题为契机,完善有效课堂的教学模式。聚焦课堂,多方联动,把有效课堂教学不断引向深入。

具体措施是:

一、更新教育观念,以课堂教学改革为主线,以德育促发展。

以人为本”、“以学生的发展为本”,是课程改革的出发点,在组织机构上,我校成立了以校长为组长,教务主任为副组长,各教研组组长为组员的课改领导小组、达标课堂课评组。在课改中,学校各部门共同参与,明确职责,分工协作,密切配合,相互支持,形成课改的合力,做到层层有人抓,确保新课改顺利进行。学校还要求全体行政领导,教研组长率先垂范,转变教育观念,树立新课程理念,在课改中,校长和参加课程改革实验的教师认真制定课程改革计划和实施方案。

校长、分管副校长、教务主任、教科室主任能积极投身课程改革第一线,通过认真听课,充分了解新课程实施的进展、动态和遇到的问题。通过听评课、召开座谈会、研讨会等方式积极进行课程改革的探索与实践,为课程改革提供了优越的教学环境。同时在全体教职工中进行了广泛的动员,要求全体教职工“人人关心课改、人人支持课改、人人参与课改”。

在这种理念下,我们放手让学生自主学习、讨论、交流、展示,让学生获得参与和成功的快乐,让学生真正成为了课堂的主人。课堂上掌声、欢呼声、笑声此起彼伏,充满了青春与活力,“满堂灌”、“填鸭式”式课堂基本消失。

德育教育是课改的前提条件,我校坚持以爱国主义教育为主线、以日常行为规范养成教育为基础、以班集体建设为重点的工作思路,把提高学生的综合素质作为学校德育工作的重要目标,加强德育队伍建设,不断提高德育工作水平,增强德育工作实效。

“高尚的师德是立校之本”,这是我校师德建设的根本,我校把提高教师职业道德水平摆在重要位置,倡导“敬业、奉献、求实、爱生”的师德意识。组织全体教职工认真学习《教师法》、《教育法》、《公民道德建设纲要》、《未成年人保**》等教育法律法规,撰写学习心得体会,真正提高思想认识。建立了一整套教师管理制度,加大依法治教力度。

为此,学校制定了出勤、考评、休假、课堂教学等各种考核评价方案,把师德建设与年度考核、评优评先、职评挂钩,对违反者实行一票否决。认真组织好每月一次的班主任例会,开展好班主任工作研讨活动。在活动中聆听班主任的心声,解决班主任的困惑。

在加强中小学生日常行为规范教育的基础上,以各种节日为契机,在学生中广泛开展爱国主义、集体主义和社会主义教育,以创建新课改学校、班级以及每周的升旗仪式、国旗下讲话、星级班级、校园之星评选为载体,不断提高学校精神文明建设。建设了校园文化走廊、浓厚学校的艺术和人文氛围,对全体师生的思想政治工作起到很大的推动作用。

家庭教育是青少年社会化的起点,是其他教育形式无法替代的。我校根据雪峰山区实际情况,建立了家校沟通平台,创建了家长学校,做到了目标明确,计划落实,规范严格、内容针对性、实用性强。我校坚持注重学校—社会—家庭三者之间联系,发挥各自作用及优势,为教育教学服务。

并进一步完善了家长委员会制度,通过家长会、家校沟通平台、告家长书等形式对家庭教育的内容、方式、方法进行指导,特别重视单亲家庭、离异家庭、贫困家庭等特殊家庭家教工作的指导和该类家庭学生的教育和管理。

二、找准切入点,积极开展课堂教学改革。

以课程改革为契机,我校课改领导小组认真组织教师学习课改文件精神,提高认识,明确新课程理念,把握教材特点,立足课堂,积极探索新的教学方法,推动教学改革的深入发展。我校完善和制定了新课改的教学教研制度,确定“明星学习小组”的课堂模式。

新课改,使我校的教学研究气氛空前浓厚,新课改以来,我校的教学研究更加活跃,老师们在进行常规教研活动以外,又进行了更多教学的尝试,使我校的教学研究气氛空前浓厚,为新课程的实施奠定了坚实的基础。我校的课堂教学焕发了新的活力,并构建“明星学习小组”课堂教学模式,借鉴先行学校的经验,根据自身的具体情况,教师们把全班学生进行了科学的分组,按照“异质同组,组间同质”的原则,4人一小组的构建,达到每个小组的分配均衡。这样也更加有利于组间竞争机制的建立。

为了促进学生学习的积极性和主动竞争的意识,教师们想尽了各种办法,如:计分制、明星制、荣誉称号制等。我们还制定了“五步”的教学流程:

自主学习、合作与**、学生展示、教师精讲、达标测评。学校赛课活动助推课改,学校继续以教研组为单位举行了二轮赛课活动。第一轮:

各教研组选派课改优秀的教师上示范课,第二轮:各教研组人人上过关课,学校课改组成员分包到组,具体指导课改工作,每周三教研组举行教研活动,重点提出本周课堂教学改革**现的新问题,并集思广益,找出解决的具体措施、方案。新课改,使我们师生进步、学校提升。

1、教师的教学观念得到更新,彻底转变了课堂的角色,让学生真正成为课堂的主人。 2、学生的学习成绩大面积提升。 3、特色教育教学成果显著。

我校教师在近几年的片级、市级教学比武中大多数能取得一等奖的好成绩,多人次获省级**一等奖。

三、深入挖掘课程资源,优化课程设置。

我校非常重视国家课程开设工作,成立了以校长任组长,教务处人员为成员的国家课程开设领导小组。由教务处负责课程的编制,实验的开展等具体事宜。领导小组坚持贯彻执行有关国家课程开设情况的政策和规定,召开专门会议,总结先进经验,解决课程开设和实验开展过程中存在的实际问题。

课程理念是提升教师课程实施素养、全面提升课堂教学效益及推进素质教育成果的先决条件,学校重视对教师课程理念的培训与指导,全面地提升了学校广大教师的实施水平。

活动课程是我校的传统课程,为了保证学生每天一小时的课外活动时间,除规范做好课间操外,并且充分利用下午课外活动及综合实践活动时间,让学生走出教室,来到操场,进入实验室,走进**室,走进美术室,走进书法室,在教师的培训下,进行兴趣小组活动。让同学们充分享受学习的快乐,体验特长教育带给他们的收获,为我校的校本课程的开设打下了良好的基础。

校本课程是课改的延伸,我校加强了校本课程的研究意识。我校拟定的“营造书香校园,打造人文学校”的校本教研课程已初步定稿,已进入实施阶段。

四、完善保障与评价的机制,提高课改效率。

学校制定了新课改经费保障制度,在经费方面对新课改工作给予重点倾斜,重点保证每月“明星学习小组”的奖励、教师新课改教学评价奖励、课改资料的打印和班级文化建设所需经费。为了激励广大教师积极参入新课改,学校完善了新课改工作奖罚方案,把教师执行新课改工作情况纳入绩效考核,与评优评先、晋级、聘任直接挂钩。

这些年,我校主要以完善和发展课堂教学模式为新课改的重点,以打造“市级课改样板校”为新课改的目标。为此,我们不断加大对教师的培训力度,分期分批到洪江市实验中学等观摩学习,并组织全员教师进行了为期一周的学校体验式培训等,让教师尽快提高自身素质,适应新课改的要求。

在方案规划实施上,我校结合实际情况对新课程改革方案进行科学、合理规划,制定了《雪峰中学新课程改革实施方案》、《雪峰中学新课堂教学评价制度》、《雪峰中学明星学习小组评价制度》、《雪峰中学学习小组构建与评价制度》、《雪峰中学课堂教学模式制度》等。

五、示范引领、周边结对,收获成果。

为了使有效课堂教学能更好地落到实处,我校一直没有放松对教师的锤炼。除了多次外派教师学习外,我们还多次邀请市教育局的领导来校指导,并利用身边的榜样牵路搭桥。让校内的名优教师上示范课、公开课。

而且通过与周边学校结对,大大促进校际和教师间的交流,为教师搭建了更为广阔的平台,有力地助推了我校的教学改革。比如,我们先后组织了太平中心、龙田中学、大崇中心、五中、湾溪中心、硖洲中学等学校的课改研讨活动,并和教师们进行了课改交流,收效显著,我校多位教师在市级教学比武中荣获一等奖,在课改实施中培养出了一大批优秀教师。近5年以来,每次在市里召开的教育教学质量会上,我校都作为课改示范校代表发言。

2010-2023年连续四年获洪江市中小学年度目标管理先进单位,2010-2023年连续四年获洪江市中小学教育教学质量优胜奖,2010-2023年连续四年获教导工作目标管理先进单位、教科室工作目标管理先进单位,2023年湖南省合格学校验收成功,2023年和2023年洪江市高考优质生源输送学校,2023年创怀化市绿色学校,2023年荣获洪江市第六届艺术节初中组群舞一等奖,2023年洪江市整体推进新课程改革示范学校,2023年度荣获雪峰镇先进党支部,2023年荣获洪江市第七届艺术节初中组小品一等奖年洪江市三独比赛杨婷同学独唱获一等奖,2023年杨英明同学荣获洪江市第34界青少年科技创新大赛一等奖,2023年荣获洪江市中小学首届英语才艺大赛一等奖,2023年汤贤松同学在怀化地区中小**动会上获跳远第四名,2023年荣获洪江市中小学体育节团体总分第六名。

六、下阶段课改工作打算:

1、学校继续组织部分教师到课改先进学校进行交流学习,返校后分教研组组织课改交流,接着分教研组组织外出学习的老师每人上一节高质量的示范课,要求各组人员必须参加听评课。评课过程注重评课堂教学是否真正把课堂还给了学生,学生是否真正成了学习的主人,课堂上学生自主学习的积极性,参与意识等是否得到了提高和发展,更主要的是评课堂教学的效果是否达到了高效课堂的标准。不评这节课的优点有多少,只评这节课的问题在**。

通过这样的评课形式让大家找到课改的方向、存在的问题、解决的办法。

2、继续抓好新课程教材培训和新课程理论学习,有针对性地开展专题研究,使教师进一步树立教育新理念,准确把握各学科课程标准的具体内容,引导学生在自主、合作、**学习中成长和发展。

3、为促进课堂教学改革深入持久开展,学校计划全方位改革学校课堂教学管理机制、教育管理模式与评价机制,创新学校管理制度和整体评价机制,强化教研组、备课组集体作用,规范完善集体备课制,激励教师在课堂教学中将集体智慧和个人创造相结合,构建在大面积提高教学质量中实现教师专业成长的激励机制。

4、加强质量管理,优化课堂教学的各个环节。①优化备课环节。进一步规范集体备课流程,加大集体备课的力度,深化集体备课研究,把集体备课落到实处。

②优化上课环节。注重课堂教学研究,积极构建高效课堂,使课堂真正成为“知识的超市、生命的狂欢”。③优化作业的布置和修改。

做到学生知识过关,作业练习当堂完成。④优化检测与辅导环节。⑤建立、完善教学质量分析制度和课堂教学评价机制等制度,注重学生能力的培养,激励学生成功。

我们相信,在市教育局的精心指导下,在全校师生的共同努力下,我校的课改将迈上新的台阶。

二0一四年十一月。

课改示范校汇报材料

尊敬的各位领导 专家 大家好!今天我把我们学校课改方面的工作给大家做个简要的汇报,希望能得到大家的认可和指导。我校多年来一直致力于教育教学改革,特别是从去年秋起,在教科局 教研室 保宁教育督导办的指导和关心下,改革工作更加扎实有效的推进,取得了一定的阶段性成绩,现在我就简单的给各位领导和专家汇报一下...

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