附件5员工读书心得。
图书名称行政单元。
高效能人士7个习。
惯。企划中心。
阅读人部门。
***厂牌号科室。
图书内容分享（不少于）：
高效能人士的7个习惯无疑是一个鼓舞人心的作品，书中所**的如何实现理想，如何掌握人生，使我受益匪浅，这些所讨论的哪些事情有很强的使用性，可以直接将这些理论用在我的生活和各个方面，就像产品企划、产品设计一样，所有事情都要提前排练规划，而不能说用就用。
阅读此书后您的收获是：（至少总结概括并提炼五点所学到的具体理念、工具与方法，每点不少于50字）1、积极主动。
积极主动的态度，是实现个人愿景的原则。客观条件受制于人，并不足惧，重要的是，我们有选择的自由，并且可以对现实环境进行主动积极回应；人要对自己的生命负责，为自己创造有利的机会，做一个真正“操之在我”的人。
2、以终为始。
我们不管做什么事都要先明确目标，根据目标在确定以后的实践。“以终为始”的另一原则基础是自我领导。要有一个积极的态度，保持正能量，从开始到最终始终保持激情，要有持之以恒的形态，克服困难。
3、要事第一。
每天事情有很多，在繁多的事情面前我们要分清主次，也可以列个象限列出紧急需要做的事情、最重要的事情、常规需要完成的事情还有暂时不需要做的事情，由主到次挨个突破，选择当前该做的事，目前最重要的事去做；
4、追求双赢。
一个人的盈永远是小胜，儿宽容的胸怀才能得到大的收获得到共赢，在工作面前我们的同时之间需要合作，在公司层面我们需要公司之间的互利共赢，在党派和国家之间我们依然需要合作，只有共赢才能达到最大的繁荣，最大的收益，同时效率也最高，多于他人合作，把自己的生活看做一个合作的舞台，同时要提高自身的核心竞争力；
5、善于沟通。
沟通是进步的原动力，英国电信曾经请霍金做过一个代言，很生动，这位伟大的化学家给我们的观点是沟通是人类颈部的原动力，从中我们可以交换感情，换位思考的原则；统合综效，创造性合作原则，集中每个人的想法和思维，在分歧的思想中不断提出新的观点。
您阅读此书后，针对您对此书的5点收获，请总结出您将学以致用的三点：观点/知识/技能一：1、积极主动。
凡事都要积极面对，积极使我们得心应手，抱怨被动只能沉亡观点/知识/技能二：2、追求双赢。
中国有一手老歌“团结就是力量”，科技快速发展的今天，站在巨人的肩上我们才能看到更远，登泰山二小齐鲁。
观点/知识/技能三：3、善于沟通。
相声大师马三立曾经在他的相声里提出语言是一门艺术，并且有很诙谐及极具讽刺意义的案例告诉我们，首先要沟通，其次要善于沟通。
1、针对以上最易运用的三点，您以及您所在的团队出现问题最严重或最缺乏的是哪点？您个人及您的团队现状是什么？
善于沟通：沟通最大的表现是语言的交流，然后高效的沟通却很难达到，在工作中很多情况，由于个人的心情以及每个人对事的态度，不同的人生观价值观导致我们必须学会“对牛弹琴”，在与领导交流中要杜绝“45度仰视，可怜巴巴中带一些奴性”这样才能“扬正气，树新风”促进团队乃至公司发展；2、您将运用作者提供的方法和工具，改变您及团队的现状，达成什么样的目标？和谐，快乐工作，快乐生活。
3、为达成以上目标，您及您的团队改善行动方案是什么？方案：
学学历史名人齐王，广纳谏，分类解决，得屌丝者得天下！
4、为更好的帮助您改进您及您所在团队的现状，在您所制定的改善方案中，您需要哪些资源：一个“开放”的平台。
5、实施效果预评估：
群贤毕至，欣欣向荣；。。公司愿景）！
高效能人士的习惯读后感
习惯三，要事第一。实现有效的自我管理，时刻把重点放在第一位，在紧迫和重要之间，知道取舍，有足够的自制力。在工作中确认自己的角色，根据自己的角色确立目标，针对每一项目标能够安排具体的实施时间，有轻重缓急之分。每日计划变成每日调整，用20 的时间去处理完成80 的事。即使有突发事件发生，也可以对每天的工...
高效能人士的习惯读后感
高效能人士的七个习惯读后感。本书有点高深，读了一遍感觉理解的不是很深，准备今年找机会在读一遍 本书中有几个亮点是我觉得应该马上可以转变的 以终为始 转变思路 双赢模式 本书中还提到人生的成长有三个阶段 依赖期 独立期和互赖期。依赖期意味着我由别人照顾，成败与否都由别人负责，就像小孩子成长依赖于父母一...
高效能人士的习惯读后感
高效能人士的七个习惯读后感三篇。七个习惯是关于个人成长和管理的，这是一般教育里所没有的 七个习惯在于强调品德，让我们以富足的心态看待世界，以双赢的意识与人合作，以倾听的方式与人交流 七个习惯鼓励人们确立自己的使命宣言，为自己建立在原则的目标基础上而奋斗！下面是小编为你整理了高效能人士的七个习惯读后感...