2023年造价员培训总结。
2023年12月，在公司的积极组织安排下，我们来自公司13个项目的13名刚参加工作的公司员工参加了为期38天的2023年造价员培训。
来到这里，我们每个人都有一种期待：通过奋斗来实现本次培训的自我价值，同时获得合理公平的回报，也就是顺理拿到陕西省建设厅颁发的土建初级造价员证书。2023年建筑行业疲软，在这样的大趋势下，公司能够积极组织此次培训，为我们这些刚走上工作岗位不久的新员工提供一个学习的平台，我们每一个参训的员工都非常珍惜这次机会，顺理拿到证书也就成了我们在训期间最大的目标。
在这种斗志昂扬的氛围下，大家主动学习积极投入，相互团结，相互勉励，现在已经顺利完成了2023年初的造价员考试，并且相信会有一个好的结果。接下来，我就本次培训期间，同学们学习、生活等方面的情况作简要回报。
学习方面。本次造价员培训课程安排主要有建筑识图，房屋建筑，工程造价基础知识，桥梁隧道等，但是由于陕西省造价员考试主考方向为房建方向，所以，在课程安排上，有关房建方面的课程作为了我们学习阶段的主要内容。开始培训几天，大家上课的情绪还是非常好，但是过了几天后，慢慢的问题就出来了，因为参训的人员中项目有房建，桥梁，铁路，再加上有些同事在学期间专业也并非房建，慢慢的随着课程的逐渐深入，有些同事对新知识的吸收有了困难。
为了解决这一问题，提高大家的学习质量，在与各位同事商量后，我们制定了一个方案，在每天上学的时候，大家相互照顾，叫大家按时起床，提前20分钟到教室；而在上课的时候，大家集中坐在靠前的地方，且集中起来，这样老师所讲的知识如果有个别人听不明白，下课休息的时候就可以相互请教，这样学习过程中遇到的问题都可以及时解决并吸收，这样大家的知识水平就可以慢慢相互请教相互提高了。晚上，由于大家住宿是在一起的，吃过饭后，我们会集中到一个宿舍，把当天学习的知识再温习一下，对一下学习笔记，保证大家每天的学习都能收到最好的效果。当然，学习过程中遇到诸如此类的问题还是比较多的，但是，因为我们参训人员能团结在一起，所有这些问题都得到了良好的解决。
为以后能顺利通过最后的检验做好了铺垫。
生活方面。大家相互关心，相互帮助，经过本次培训大家建立了深厚的感情，更体现了我们六公司的人文关怀。报到期间，西安正处于冬季，有的同事来自南方，对西安并不了解，冬天御寒的衣服也没有带，或者就是有那么一点点水土不服，但是严寒的天气和并未减少我们大家庭的温暖，御寒的衣服第二天就有西安项目的同事带了过来，一些**头疼脑热的药物也及时的准备好，以备急用。
培训期间放学后或者周末，我们就会带着自己买来的运动器材在操场上运动一阵子，不仅增强了体质，也增加了我们彼此间的了解，增进了友谊。有的同事第一次来西安，对西安这座历史文化古城产生了浓厚的兴趣，在班长的组织带领下，我们来到钟楼、南门、大雁塔等历史名胜古迹，领略了西安的历史文化气息。
就这样，在一天天的学习和交流中，我们不仅学习到了工程造价理论及实作知识，达到了此次培训的目的，彼此间也建立了身深厚的友谊。转眼间考试的日子临近了，大家非常高兴，因为这一个多月的学习成果即将得到检验，但是，也有一丝难过，因为考完试后我们即将带着学习成果回到各自的项目开始新的工作。离别前夕，我们相聚一堂，回忆了这段学习生活的苦与乐，相互祝福着明年每个人都会有大的成就，同时也感谢公司在这个样艰难的情况下，组织这次培训，为我们提供学习的机会。
祝我们六公司蒸蒸日上。
2023年职工成长培训预算
一 成立机构固定资本投入 1.申领物资 附详项 约10万元 2.信息管理平台的建设 工具软件开发 维护费用等 10万元。二 培训 1 在职职工2173人，全员培训15项，人均不少于20课时，批次约50批次，预计年度费用60万元 2 高级管理人员医院管理培训 国家政策要求等培训预计年度费用30万元 3...
新员工培训预算
一 培训目的。通过服务知识培训 岗位技能培训 基本素质培训，使新入职员工能够达到上岗要求 二 授课计划。三 培训各阶段预算费用。一 饭店服务基础知识培训阶段 46000元 多 教室租赁费 每天4000元 可容纳400人 共计10天，小计40000元。讲师费 每节课100元，每天6节课，10天，共计6...
酒店培训计划预算方案
2012年培训计划纲要。一 指导思想 紧紧围绕宾馆2012年经营目标和宾馆品牌建设要求，以狠抓培训的多样性 互动性 实效性为主导，将进一步改善和提高宾馆店培训体系和培训目的为核心任务，进一步努力加强宾馆整体培训系统的建设和运行。二 培训目标 2012年培训计划纲要。一 指导思想 紧紧围绕宾馆2012...