护理部工作计划 2023年xx市人民医院护理部工作计划。
一持续开展优质护理服务 , 提高病人满意度。
1、护理部积极组织**长及护理骨干学习本院制定的开展优质护理服务实。
施方案 , 提高认识转变观念 , 循序渐进 , 持之以恒 , 开展优质护理服务 .
2、细化基础护理项目和技能 , 发放调查表 , 每位**自我评估掌握操作情况 ,对未掌握的基础护理项目集中组织学习培训考核 , 做到人人过关 , 在临床上更好。
地服务病人 , 让病人满意、放心 .
3、在已开展 4 个优质护理病房建设中 , 积极倡导内科系统启动 1～ 2 病房开展优质护理服务 .
4、建立了出院病人满意度调查表、 意见箱和回访记录簿 , 真实了解病人对责。
任**住院过程和出院延伸服务情况 .
5、加强对优质护理病房护理人员职称分层级管理和使用 , 力争床护比达 1：
0.4, 改变传统排班方式 , 推行 apn排班和弹性排班 , 保障护理工程连续性 , 使病人。
得到全程服务 .
6、优质病房建立责任**岗位工作标准 , 责任**分管病人做到 8 小时在班。
24 小时负责 , 病人家属做到有陪不护 , 从多方面赢得院领导支持 , 后勤保障系统。
围着临床一线服务 . 让**有更多时间跟病人沟通交流 , 加强健康教育及指导工。
作 .7、结合医院实际建立切实可行护理人员绩效考核与激励机制 , 通过科室综合考评 , 出院后满意度调查等形式 , 从专项护理收费中提出 50%做为责任**绩效工资奖励 , 调动工作积极性 , 体现同工同酬 .
二加强**在职教育 , 提高护理人员的综合素质。
1、按**规范化培训及**在职继续教育实施方案 , 抓好**的三基及专科。
技能训练与考核工作 .
重点加强对新入院**、聘用**、低年资**的考核 , 强化她们的学习。
意识 , 护理部计划每半年进行基础护理知识考试一次和操作考核一次 , 真正达标 .
加强专科技能的培训 , 各科制定出周期内专科理论与技能的培训和考核计。
划 , 每月抽 20%**专科理论和操作考核 , 有试卷有操作考核项目评分标准建档备查 .
护理部工作计划与护理部工作计划2023年度汇编
护理部工作计划。一 更新专业理论知识，提高专科护理技术水平。随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状，各科室 长组织学习专科知识，如遇开展新技术项目及特殊疑难病种，可通过请医生授课 检索文献资料 护理部组织护理查房及护理会诊讨论等形式更新知识和技能。同时，有计划的选送部分 外出进修 学习，提高学术水平...
护理部工作计划2019护理部周工作计划
下科室查房 本周重点督查基础护理 病房卫生。制定并下发月工作安排。本周计划工作完成。但很多科室卫生较差，垃圾篓有破损现象。第2周12 18 1.2019年二甲资料重新整理归档。2.1 2年 实习生及进修生业务学习。3 下科室查房，本周重点督查安全管理 健康教育情况。本周计划工作完成。妇产科存在母乳喂...
护理部工作计划
2011年1月护理部工作计划。一。本月工作重点。1.2010年工作总结及2011年工作计划2.迎接等级医院评审3.推进 136工程。4.充实 调整会诊中心队伍5.2010届新职工阶段性考核6.迎新年各类座谈会。二 会议。日期。时间。1月5日 三 差错剖析会。内容。护理质量委员会例会。参加人员。院级质...