本人今年快24了，工作也有一年半，当初在西安上的大学，上学那会学的是机电一体化专业，但现在做的工作与当时所学毫不沾边，现在大多数高校已经毕业了。对找工作的朋友们说说自己的看法吧。
一、就业方向的选择。
说到就业方向这点我想也是很多学生朋友们最关心的，毕竟嘛都想学以致用，但现在社会就那么现实，很多时候“学”不能“致用”。这种情况下大家想到的或许是先就业再择业。
对于现就业再择业，可以为了生活去先找一份工作干着，但这份工作你可以短期干，但不能长干，最多也就是3~5个月，记住这仅仅是一个过渡期。
为什么说这是一个过渡期呢，因为当你接触到第一份工作并融入到一个工作环境中去以后，你之前的很多想法会随之改变，对于刚毕业的大学生来说，会变得有依赖性，和惰性，当你拿到你第一份工作的工资的时候，不管有多少，我想都会有极大的满足感和成就感。
但你要知道的是这几个月对你来说仅仅是一个过渡期，而且在这短短的时间内，你必须学会做一个有想法的人，或许你工作了几个月会发现你当初在校的想法很单纯，很简单。所以这段时间就是充实你思想的一个阶段，这时候你要考虑的是择业的问题及时的做出改变和调整。
如果你是一个有梦想有理想的人那么这段时间你必须要给自己发展方向一个明确的定位，你要知道你想要什么、你能做什么，不能做什么、要怎么做。
面试关。面试关就不说面试的穿着打扮以及言谈技巧了，那些在网上可以找到很多教材，今天说说面试的素质问题。
对于刚毕业的学生来讲最大的困扰或许是面试关难过，当然顾虑最多的集中在专业不对口，自己又是刚毕业的没工作经验，没什么竞争优势这几个方面。
要知道现在社会上的工作除了对专业技能要求比较严格的岗位比如技术类岗位，其他的工作性质几乎是没有区别的，唯一的区别或许是对一份工作上手快慢和做的好坏。
作为大学生来讲，本来就是刚毕业没有工作经验，拿什么和有工作经验的，和同样的应征者竞争呢，就是心态问题。
经常会听到这样的话题，用人单位招人难，但往往还是有很多大学生难就业，之所以会出现这种情况并非是因为用人单位招不到人，而是招不到可造之材。所以在面试的时候，对于大学生来讲有两点很重要。
第。一、知彼。
当你去应聘一家公司的时候，要对那家公司的性质以及经营业态做出相应了解后在去应征。在应聘时可以插带着说说自己对这家公司或所处行业的看法，这样会让对方的hr觉得你是一个有想法的人。这样你的胜出率就会大些，虽然看起来是一件很小的事情，但是细节体现个人优势。
第。二、自我展示。
很多时候用人单位招聘时候并不一定要招到一个十分懂行或者工作经验很丰富的人。而是需要一个对公司是否可以有大的贡献，是否是一块料子值得培养。这个时候就要让对方觉得你是一个高素质的人材，就像前面提到的，除了专业性很强的工作，其他公司的工作性质基本上没有差别。
这样才会让对方觉得你有可培养的余地，才会用你，才会去培养你。这点也算是公司的人才储备了。
当然这点体现在你的随机应变能力和思维方式上，要知道现在的社会虚心就是能力，品德就是才人。
人才的三个阶段人材-人才-人财。从开始面试到刚进公司，你做好人材就行了，一旦面试成功，加入到一个公司以后，你就要从人材至才人的蜕变。当逐渐成熟，那时候你就慢慢步入人财的行列了。
我写的东西都很现实，是给大多数没有背景，没有关系，完全靠自己在社会上打拼的学子们看的，不想走那些理想主义和形式主义。
大家争论的观点集中在了第一份工作的选择上，第一份工作的重要性是仁者见仁智者见智的，我并没有说第一份工作可以随便去找一个干干。
大可不必为此争论的不可开交，很多时候只有在经历了一两次工作之后自己才会发现，究竟什么适合自己，自能能干什么，自己的发展方向又是什么。
为什么我在第一篇最后面写上那样一句话如果你是一个有梦想有理想的人，是因为第一份工作你可以把它当做是你的启蒙老师，但绝非不可替代，因为大多数刚毕业的学生第一份工作平局做的不超过1年，一般都在半年左右。之所以出现这种情况是因为那时候正是你丰富自己思想的时候，是一个从理想到现实的转变过程。
第三讲：奔向成功。
如果上面的两点都搞定的话，那么你就是步入职场的新人了，这时候就是你事业的起步阶段，也是你奔向成功的阶段。
这里咱们不说成功的标准是什么，因为成功没有一个固定的判定标准，成功是相对于而言的在不同的年龄段，不同的时空点，成功的标准也不同。
这里想谈谈怎样才能成功。
第三讲：奔向成功。
如果上面的两点都搞定的话，那么你就是步入职场的新人了，这时候就是你事业的起步阶段，也是你奔向成功的阶段。
这里咱们不说成功的标准是什么，因为成功没有一个固定的判定标准，成功是相对于而言的在不同的年龄段，不同的时空点，成功的标准也不同。
这里想谈谈怎样才能成功。
如何才能成功。
态度 + 方法 = 成功。
这里先谈谈态度问题，如何确定态度。
如果要确定态度首先要给自身一个明确的定位。
1、 定位自己的方向。
2、 定位自己的位置。
1、定位自己的方向。
在接触到第一份工作的时候，往往只有在亲自去做了，才知道这是不是你想要的工作，是不是你想要的生活，这时候你必须明白3点：
1）、要什么。
2）、想做什么、会做什么、能做好什么。
3）、怎么做。
1）、要什么。
在进入职场之后，你必须确定一点，你要什么。这可以有很多，有些人想要工作经验，有些人想要高工资，有些人想要职位，有些人想要权利等等，但不管你想要什么或者想得到什么，只有你有想要的东西，你才知道该怎样去做，如何去做。
2）、想做什么、会做什么、能做好什么。
这是一个自我认识的阶段，很多时候只有自己接触到一个工作，才会明白你想做什么，但想做归想做，除了想做，也要同时明白自己会做什么，能做好什么，要知道这3点事缺一不可的，任何一方面出错，都会让自己走很多弯路。
3）、怎么做。
这是一个学习的阶段，也是一个实践的阶段，这个阶段就看你接受新鲜事物的能力有多快了，同时也需要你的判断力有多强，毕竟学到的不一定都是好的。只有多学，多听，多想，才能知道自己应该怎么去做。
小结：只有明白了以上3点，才能给自己一个合理的定位。
2、定位自己的位置。
这里要谈的定位指的是职场的地位，这其中或多或少会牵扯到一点公公司政治问题。毕竟职场如战场！
在给自己定位的时候作为新人来讲必须明白两点：
1、明白工作环境。
2、明白我的角色。
1、明白工作环境。
明白工作环境的含义可以有很多，字面意思可以是公司的环境，公司的性质，公司的业务发展、经营状况、人员架构等，这样有助于自己的成长和学习。隐身含义可以是公司的政治氛围等等。
字面意思就不多说，说下隐身含义。对于职场新人来说，要有敏锐的职场政治嗅觉。要清楚公司的内环境如何，切忌不要站错队，这点就不多说了。
如果什么时候作为一个职场新人能够读懂领导说的每一句话。那么就是从菜鸟到老鸟的蜕变了。
2、明白我的角色。
对于职场新人来讲，你必须明白你处于什么样的角色，少说话多干事，明白什么话该说，什么话不该说，如果必须说的话以哪种形式说，讲究一个时间、地点、方式。
这点与你的学历无关，如果你相信你是人才，那么也请相信是金子总会发光，但发光的过程是需要手段的。但切忌在发光之前，是一个韬光养晦的过程，做一个有想法而且内敛的新人，不鸣则已一鸣惊人。
刚刚毕业的大学生一封心理信。
2023年07月09日公共课教学部。
即将走向社会，我们是否做好了就业、创业、或是继续深造的准备？
我给大家的建议是：
一、选择自己喜欢的工作是前提、并且是自己擅长的工作是最好了！
因为喜欢不等于擅长！
这样才有竞争力！只有是自己擅长的，自己才会做的很好！
只要是比一般人做的好，了解的多！因为自己更专业！
这样自己就会建立自信！自信源于实力！
为什么要说是擅长的工作？因为这个工作需要您将来能够养活自己的，在社会独立生存！这就是擅长的好处和意义！
兴趣的不断发展才可能培养出擅长！
二、大家可以根据自己的实际情况进行城市的选择，根据自己的性格进行工作的选择！
因为如果自己的家乡距离自己的工作太远，自己可能会想家，相对的城市建设、环境、空气质量、相对的就业压力、等自己要想好！
您可能也会想自己的父母，相对不要离自己的家乡太远！因为在您的工作之中您可以照顾到自己的父母，相对很远想要回家都是一件很困难的事情！
这就要根据自己的实际情况来分析！
三、最好是去有发展前景的公司去工作，而且您要选择的工作在未来有很大的增值空间，这样就不会给自己不断的换工作带来不必要的麻烦！
这样为自己的成功奠定了坚实的基础！
因为时间就是一切！
因为只有是有发展前景的工作，自己才会得到更广阔的发展空间，因为它是趋势性的项目，为自己将来失业减少几率！
四、如果是大家是短暂的就业，那您准备在一段时间后自己进行创业，那您选择的工作最好就是您要创业的项目！
例子：我过了一段时间自己想建立自己的旅行社，想去创业！
那您需要先去旅行社打工，这样就为您积累了经验，因为经验就是金钱！
同样自己也要想一想自己有没有一定的社会关系和社会的人际资源？
如果自己建立旅行社，需要很多的客源来支持自己的旅行社发展！
这就是人脉关系了！还有自己是不是很善于和他人进行沟通？
您的人际关心怎么样？
经验就是时间！
经验就是差距！
五、如果自己继续深造，也要想清楚自己将来毕业后去做什么？
因为，自己不可能在学校里呆上一辈子，自己必须就业，那您在学校里就要为将来毕业做响应的准备了，因为未雨绸缪吗！
同样也需要积累自己的人际关系网落！为进入社会打下基础！
六、如果自己选择去创业，自己的家人，不支持自己怎么办？
我觉得只要是自己认为是正确的事情自己就可以去做了！因为家里的人可能是暂时还不相信您能够做到！
唯一需要的就是时间来证明一切！
一定要根据自己的实际情况来进行项目的选择！
只要是自己选定了目标和项目，自己就不要放弃了，但是在这个过程之中自己可以进行不断的调整自己的目标来支持自己的目标前行！
每当自己感到孤独和失望的时候，您就需要和一些有热情和有持久动力的人在一起，因为他们会给您鼓励！永远是“物以类聚”！
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