记得刚来xx时，我们可以穿着各种衣服进入生产装置区域，对劳保鞋，安全帽等防护用品的穿戴也没有特别的要求，只有在盐酸装置，542区域等这种易燃易爆区域要求不得穿化纤衣服（容易产生静电），不得穿钉鞋（防止摩擦产生火花），但是这也只是停留在制度方面的要求，那时人员安全意识较差，对生产装置区域的安全风险辨识不够，对现实情况中存在的不安全行为也不能做到令行禁止，这种情况下存在着巨大的安全隐患。
但是随着杜邦安全的引入，我们的安全意识，风险辨识和控制，个人防护等方面都发生了翻天覆地的变化，我们从进入生产区开始，要求穿全身防静电工作服，劳保鞋；进入装置区内，必须规范佩戴安全帽，必须佩带防护眼镜；针对特定区域存在的安全风险，采取合理有限的风险控制措施，例如盐酸工在打比重时，酸雾会腐蚀人的**，刺激人的呼吸道黏膜，我们会选择带上防毒面具来进行有效控制；在噪声大的装置里，我们选择带耳塞以防止噪声对人听力的损伤等等。这些都是杜邦安全带给我们的变化，虽然在推行前期也存在有一些阻力，作为主要的改变群体，确实有些不理解和不习惯，但是在xx公司的努力引导下，我们早已经开始慢慢理解并接受这些改变，因为我们从心里意识到这是我们在进步，也确实在为我们的安全工作保驾护航，这是一种巨大的意识转变，从要我安全到我要安全的转变。
当意识开始转变，行动方案也跃然纸上，杜邦安全为我们的安全工作带来好处，我们没有理由不继续推行下去，我们开始推行隐患排查，及时发现隐患并进行整改；对装置区域进行风险辨识和风险分级管控，并且针对公司内部重大风险源进行各种应急救援演练，不断提高员工的应急救援和应急处置能力，预防各种事故的发生；我们制定并不断优化巡检方案，严格执行巡回检查制度，使生产装置和工艺中的不合理项能够及时的记录和追踪，直至改善。
我们再也不会不带安全帽就进入生产装置，我们再也不会憋着一口气就钻进酸雾中打比重，再也不会看到盐酸阀门微漏盐酸而置之不理，再也不会对突发的紧急情况而不知所措，如此之类的改变还有很多，我们在努力把我们的工作环境变得越来越安全，越来越可控制，使之向着我们想要的方向改进。让安全成为一种制度，让安全行为成为我们日常工作的一部分，成为我们的一种习惯，让习惯沉淀成为一种文化。这是行为的改变，却是灵魂的蜕变。
让安全作业行为成为习惯
第1条驻站防护员作业标准 驻站防护员必须携带驻站员证 防护员证 防护员通知记录本 对讲机和录音笔，严禁驻站防护员携带防护用品不全，严禁防护过程中兼任信号机械室内的其他工作，严禁在信号机械室内利用微机监测查看列车运 况。第2条驻站防护员通知标准。驻站防护员要坚守岗位，精神集中随时掌握监视列车运行及调车...
安全行为习惯
让安全习惯成为风景。近年来，各地区频繁出现楼道 故，花一样鲜艳的生命瞬间消失，令人扼腕叹息之余，也给我们教育工作者敲响了警钟，有效预防楼道 故发生，防止这类悲剧重演，一直是各级教育部门重视的工作，也是我们每位教育工作者的责任 特别是我校这类住宿制学校，一日三餐更是高危时段，为确保学生上下楼安全，防止...
让安全成为习惯
生命，只有一次，它如多彩的花一样绽放。那么，人一旦失去安全，生命之花 便会渐渐枯萎。为了不让生命 凋谢 我们一定要学会一些自我保护的知识。从世界上第一辆汽车问世以来，死于交通事故的儿童是数不清的，所以交通安全越来越受人们重视，作为21世纪新一代的我们，难道不应该学习关于交通方面的知识吗？我总结了几个...