响水县司法局基层科。
2023年上半年总结及下半年工作计划。
2023年上半年，基层科充分发挥工作职能，积极主动开展人民调解工作及基层司法所建设工作。上半年共排查化解矛盾纠纷13312件，调解成功13310 件，成功率达99.98 %。
现将上半年工作总结汇报如下：
上半年工作总结。
特色工作：响水县 “四到位”打造高质量医患纠纷调处服务中心，不断完善医调中心的硬件设施配备，加强人员配备，重点发挥医患纠纷调解委员会的专业优势，提升实战化运作水平。该项工作得到了省厅领导的肯定，并形成信息得到了周厅长的批示。
一、人民调解参与上访问题化解工作。为进一步发挥信访工作和人民调解在预防、化解社会矛盾纠纷中的作用，创新和完善矛盾纠纷多元化解机制。根据市信访局、市司法局《关于切实加强“访调对接”工作的意见》，结合实际情况，加强信访与人民调解对接工作。
目前成立调解案件 。。
二、高质量组织开展“民调月”活动。根据《盐城市司法局关于组织开展第十七个“民调月”活动的通知》（盐司发〔2018〕45号）文件精神，从2023年4月9日至5月9日开展全县第十七个“民调月”活动。活动期间受理案件总数233件，其中邻里纠纷97件，婚姻家庭纠纷84件，其他纠纷52件，调解中心直接调处2件。
防止矛盾激化数4起，劝阻群体性上访3次，共计17人，纠纷排查数20次。本次活动以及时化解各类矛盾纠纷为主线，进一步巩固完善大调解体制，创新发展人民调解工作，进一步夯实基层基础，强化“第一道防线”作用的发挥，全面营造社会矛盾大调解的社会氛围，不断提高实际调解能力和水平，努力消除各种不稳定不和谐因素，为促进发展、改善民生、维护稳定、构建和谐社会做出新的成绩。
三、组织开展“春风行动”活动。根据市局“春风行动”文件精神，我县在环保局设立人民调解委员会。环境污染纠纷人民调解委员会的成立，进一步拓展了人民调解的工作职能，及时有效的协调、化解环境污染、环境安全等纠纷，最大限度的减少不和谐因素，为“平安响水”的创建工作做出了积极的贡献。
四、推广使用调解小助手。组织司法所从事人民调解的工作人员及派驻制调解员计83名参加培训。培训本着讲求实效的原则，对原内网系统出现的问题进行讲解，努力做好新旧系统的衔接工作，由参加市局学习的科室人员通过ppt加现场答疑形式，对该系统进行详细地讲解和操作演示。
现已实现调解小助手的全面使用。
五、开展社会组织年检工作。
下半年工作计划。
一、进一步加强信息工作。充分调动科室所有人员参与信息工作的主动性，勤于思考工作，以信息引领工作的开展，争取较上半年有一个较大的提升，确保各自超额完成县局下达的信息任务。
二、进一步完善“访调对接”机制。根据省厅要求，加强与各镇区信访部门协调，全面推进人民调解委员会在信访接待中心设立人民调解工作室，争取年底达到全覆盖。
三、妥善组织派驻制调解员的开展工作。增进和派驻单位的联系沟通，充分利用所在地人民调解组织网络和行业性专业性人民调解员扎实开展矛盾纠纷的排查调解，增加司法行政工作在我县的影响力。完善考核奖惩机制，将年底考核落实到实处。
四、切实做好联合信用惩戒综合治理工作。结合政法委《关于落实联合信用惩戒综合治理执行难问题的实施意见》，出台我局的具体实施方案，在各镇（区）司法所、法律服务中心设立基层执行工作站。协助人民法院查找被执行人，共同参与执行调解工作。
若需要公证处参与执行的，及时协调及时派员。
五、不断加强人民调解组织建设。在每个镇（区）选取一到两个有代表性的村（居），严格按照省厅标准来推进村（居）调委会规范化建设。统一门牌标识，建立制度，健全相关台账资料，落实人员到位。
抓好人民调解工作的规范化、制度化建设。建立健全人民调解委员会、学习、例会、考勤、考评、档案管理等各项制度。
六、加强人民调解员培训。不定期邀请法院等单位的法律专业人员为调解员讲解法律知识，并举办人民调解员业务知识培训，使每一位调解员掌握人民调解工作的原则和程序，熟悉调解卷宗的制作和人民调解内网系统的操作，不断提高调解员的业务知识，不断提升调解员队伍的工作水平。
七、及时高效完成省厅市局交办的其它各项工作。力争年底考核在全市有位次。
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