【一】实习生培训计划。
为进一步培养**热爱护理专业，树立全心全意为伤病员服务的思想，培养良好的**素质，巩固基础知识，扎实基本技能，应围绕培养合格**这一指导思想和加强临床教学的带教。通过教员带教、临床小讲课、**长晨间提问、理论与操作阶段性考核等途径完成以下带教任务。
一、 护理带教目标。
1、掌握基础护理，肿瘤血液**科专科护理的基本操作。
能正确评估患者，掌握病情观察的方法。
2、掌握肿瘤血液**科常见疾病的护理要点以及做好病人的心理护理 。
3、掌握应用护理程序为病人实施优质护理服务。包括采集病史、基础护理、健康宣教。
一、 具体带教安排。
第一周：熟悉科室环境，认识科室负责人及各位带教老师，掌握物品及药品的放置，床单元的分配、及铺床法。
第二周：熟悉并掌握各类护理操作常规及流程。(静脉输液、口腔护理、肌肉注射、膀胱冲洗、化疗药物的配置)
第三周：了解各班次职责及各种常见病的护理常规。(癌症患者的心理护理、重度贫血病人的饮食护理)
第四周：掌握科室常见病，做好患者的晨晚间护理。
二、 出课前考核。
1、理论考核。
2、操作技能考核。
三、**长评定。
1、参考考核成绩。
2、通过检查专科学习笔记。
3、平时提问成绩累计分平均分。
【二】实习生培训计划。
一、概述。根据中华全国律师协会、北京市司法局、北京市律师协会相关规定，以及清华源律师事务所业务实际情况，特制订此实习生培训计划(以下称培训计划)，作为参加清华源律师事务所法学院实习生的培训工作指导。
培训计划包括三部分：
1、集中授课和业务学习、作业与分组讨论、日常自修与推荐书目阅读。实习生将由指导律师召集，分专题进行集中授课和学习，并在课下阅读指定书目和材料，根据要求独立或者共同完成作业；
2、业务实践与观摩，庭审旁听，模拟业务流程。实习生将根据事务所的安排，观摩律师的实际工作场景，旁听典型案例。在指导律师的布置下，就提供的案例等进行模拟操作；
3、日常法律咨询、业务协办等。在时间和条件许可的情况下，对于表现优秀的实习生，将根据需求提供业务实践机会，包括安排在事务所、法律援助中心、社区法律服务中心等地点参与法律咨询，协助律师事务所进行日常法律工作(如法律文书整理、法律资料汇编、司法文书传递等)。对表现优异的实习生，将有机会在主办律师的指导下，以协办人员的身份参与实际法律业务的操作。
培训计划预计持续时间为16周至20周(根据实习生自身情况和律师事务所业务安排)。培训计划期间，实习生应按照指导律师要求，提交阶段总结，并在培训计划结束前提交实习总结报告。律师事务所将为每位完成培训计划的实习生出具实习鉴定，对表现优秀学生同时出具推荐信。
通过上述培训计划，实习生将了解法律服务行业的现状，学习执业律师必要的技能经验和职业道德、执业纪律，了解律师职业规划，具备初级业务操作能力。
二、授课日程。
培训计划中将安排多次集中授课，授课内容将包括律师职业道德、执业纪律，律师必备技能，民事诉讼技巧与实例，典型非诉业务技巧与实例等四方面，预计安排6次授课和集中讨论。
具体内容将包括：
1、律师职业道德与执业基本规范、律师执业风险；
2、执业基本知识和基本技能，法律调研，法律检索，法律研究报告，法律意见书；资料收集、文件管理和业务档案管理；
3、执业基本范围，办理民事诉讼业务以及法律咨询、法律顾问、律师调查、代书、合同、公司等非诉讼领域的律师业务技能；
4、法律文书写作，法律服务产品设计，法律业务拓展，法律服务行业人员职业规划。
实习生岗前培训计划
参加手术的同学在手术后要护送病人回病房，在上级医生指导下完成术后医嘱和术后病程记录后才能离开。熟悉门 急诊常见病的诊疗流程和方法。协助完成门 急诊小手术。三。手术室制度。有手术安排才能进入手术室。实习医生参观手术时，须所在科主任在手术通知单上注明参观者姓名。进入手术室须更换衣帽和鞋子，严格按无菌原则...
实习生招聘培训计划
一 实习生招聘的目的。为了使公司在发展中能够补充新鲜血液，从而保证公司良性发展，故建议公司招聘实习生若干名，由行政办公室系统培养其专业能力与职业素养，为公司长期发展储备人才。二 招聘渠道。1 广西人才网。2 各大高校教师推荐。3 社会上寻觅。三 实习生招收条件。一 行政办公室实习生若干。1 大专学历...
实习生岗前培训计划
日期培训内容。28号周三1.餐厅基础知识。2.仪容仪表及礼貌礼节3.如何接听 预定并做记录。4.如何欢迎客人及引领客人入座。5.如何送别客人。讲授法 角色扮演法。29号周四1.如何使用托盘2.餐厅标准摆台。3.开餐前的准备工作及。注意事项。4.如何加减餐位。5.如何服务茶水及上毛。巾讲授法 案例分析...