一、培训目标：1、新晋员工能快速的融入麦剑道这个集体中来，形成共识；
2、让员工掌握相关的工作技能及知识，便于快速的投入工作当中；
3、为员工的未来发展打好基础。
二、培训时间：
麦剑道新晋员工培训方案及流程。
一、培训目标：1、新晋员工能快速的融入麦剑道这个集体中来，形成共识；
2、让员工掌握相关的工作技能及知识，便于快速的投入工作当中；
3、为员工的未来发展打好基础。
二、培训时间：3个月精品文档，超值**。
三、培训周期：月为单位。
四、培训人员：公司内部所有人员。
五、培训实施阶段划分：系统学习阶段、一对一帮扶阶段、独立成长阶段(系统检验阶段)
六、具体的阶段培训流程：
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