（适用于2016届网络专业毕业生）
顶岗实习是完成教学计划、实现人才培养目标的重要教学环节。为规范学生校外顶岗实习的教学和管理，特制定本考核方案。
在学生顶岗实习期间，学生必须完成实习规定的任务，将实习周记、实习报告、顶岗实习学校考核表、实习单位鉴定表等相关材料交指导教师，方可参加实习成绩评定。学校实习指导教师根据学生的实习态度与表现、提交的实习周记和实习报告等情况评定学生实习成绩。具体考核指标和考核标准如下：
一）实习态度和表现（20分）
考核标准：服从实习安排（5分）；
遵守实习纪律（5分）；
按实习计划和实习任务书的要求完成实习任务（5分）；
与辅导员或实习指导教师经常进行主动联系和沟通（5分）。
实习指导教师根据上述要求酌情评分。
二）实习周记（20分）
考核标准：实习周记认真、质量高；
收获、心得体会具体翔实；
能运用所学理论对某些问题加以深入分析或对某些问题有独到见解或提出合理化建议；
每周要认真填写实习周记，每缺1次扣2分，直至此项分数扣完为止；填写周记过于简单，不完全符合填写要求的，酌情扣1～10分。
三）实习报告（60分）
考核标准：实习报告能反映出学生实习期间的具体工作任务；
对实习内容进行完整、系统地总结；
能综合运用所学知识与理论对实习中发现的问题加以总结、分析；
能认真总结在实习中的收获；能提出一些合理性的意见和建议。
实习报告的评价分为四档：
a档：在规定时间内按要求完成实习报告，报告内容正确、全面、系统。
b档：在规定时间内按要求完成实习报告，报告内容基本正确且较全面、系统。
c档：未在规定时间内按要求完成实习报告，或在规定时间内未按要求完成实习报告，报告内容不正确，不够系统、全面。
d档：未完成实习报告，或实习报告内容基本错误。
a档可评53～60分，b档可评45～52分，c档可评38～44分，d档可评0～37分，实习指导教师根据上述要求酌情评分。
对于2016届参加专升本考试的学生，因其需要复习考试不能参加顶岗实习，因而作为特殊情况单独处理，其毕业考核根据学校相应规定执行。
山西煤炭职业技术学院网络专业。
2023年3月。
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