XX年度教育系统党建工作考核实施方案

发布 2022-04-07 13:38:28 阅读 7295

为认真贯彻落实党的十九大、十九届二中、三中全会精神,进一步推进全市教育系统党建工作,提升我市教育系统党建工作科学化水平,特制定xx年度xx市教育系统党建工作考核办法。

一、考核对象。

全市教育系统各级各类党组织。

二、考核内容。

1.落实党建工作责任制情况;2.完成党建重点工作任务情况; 3.党建基础工作建设情况;4.加分项目;5.减分项目。

三、考核办法。

采取平时考核、学校自查与年终考核相结合的综合评价方式进行。

1.平时考核。由党务科对各党组织完成上级部署的党建工作任务、参加上级组织的活动、履行工作职责等情况进行记录,及时填写平时考核记录表,年底进行汇总,作为平时考核的主要依据。

2.开展自查。12月初,各学校对照《xx年度教育系统党建工作考核表》,进行自我评价,形成总结报告。

重点对工作亮点进行归纳总结、形成经验,对存在的问题和不足提出解决措施和整改期限。在年终考核时,将总结报告交党务科,作为年终考核的重要依据。

3.年终考核。考核时间一般安排在12月下旬或次年1月上旬进行。

党务科将根据实际情况组织考核组采取听汇报、查看台账资料等方法,对照《xx年度教育系统党建工作考核表》标准逐条逐项进行考核。

党务科将根据平时考核、自查、年终考核等情况,按3:2:5的比例对各党组织党建工作情况进行综合定量评价。

四、有关要求。

1.加强领导,落实责任。各单位要把加强基层党建工作列入重要议事日程,切实加强领导,创新工作思路,精心安排部署。

要按照考核内容和要求,强化举措,责任到人,整体推进,确保完成xx年基层党建工作各项任务。

XX年度教育系统党建工作考核实施方案

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