理了员工形象礼仪培训方案，一起来看看吧！
课程时间：2 天（6 小时/天）
课程地点：企业会议室或者酒店。
参加对象：企业各个部门所有职员。
课程收益：掌握学习礼仪的重要性；
塑造员工职业的形象行为标准；
提升员工与人交往的礼仪；
提升企业整体对外形象；
培训讲师：中华礼仪培训网资深讲师。
授课方式：少讲授，多练习：老师讲的再好、再多，如果学员不做，一个月。
后培训效果几乎为零。只有让大脑、身体和嘴巴有记忆，使行为和语言。
变成潜意识的反应，才会真正的做到时刻礼貌、温馨的服务，让服务感。
受得尊重与尊贵。因此课程 4-5 分老师讲解，5-6 分学员练习；
小组展示赛：不断练习，温故而知新。用小组展示赛的形式让学。
员学习、不断练习、展示；之后学员自己发现自我的不足，再训练、再。
加强，一轮两轮三轮，训练效果非常好。
导师一对一指导训练，保证实际效果。
需要贵单位配合的工作：
确保所有学员着工装上课；
每节课人数控制在 80 人之内；
请提前分好小组，每组人数控制在 10 人之内；
请所有学员提前 15 分钟入场、并把手机调成静音；
确保有一位主管参加，并且做开场动员；
会议室不能太拥挤，一定要有活动的场地，确保老师可以做现场。
训练和模拟；
确保投影、音响、话筒等设备完好。
员工礼仪培训内容分享。
第一讲：员工学习礼仪的重要性。
提升个人气质。
赢得好人缘。
提升企业整体对外形象。
第二讲：员工形象礼仪。
一、仪容修饰。
（一）须发规范。
头发。胡须。
鼻毛。（二）面部修饰。
保持清洁。唇部。
（三）手部修饰。
手部。指甲。
二、着装修饰。
（一）着装要求。
穿着得体、衣冠整洁、配衫适宜。
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