教学能手大赛实施方案 2023年秋季学期

发布 2022-03-03 07:29:28 阅读 2827

阳光实验学校“教学能手”大赛。

实施方案。为了全面推进素质教育,全面落实新课程标准,深入贯彻“高效课堂”理念,深入实施“高效课堂”模式,强化素质教育,加强校本教研,促进高效课堂理论和教学方式的有效融合,不断提高教师教育教学改革能力和教学水平,积极探索课堂教学模式,优化教学过程,同时也为教师的专业成长搭建平台,创建学习型学校,经校委会、教务处研究决定,举行阳光实验学校“教学能手”大赛活动。

一、指导思想:

为了全面提高广大教师的素质,不断深化教育教学改革的理念,加速推进新课程改革,促进教师积极投身教育教学改革与研究,提高教学能力,培养教学骨干,努力打造一支名师教师队伍,促进教师相互学习,努力提高我校教育教学质量。

二、比赛对象:各教研组推选2名优秀教师参加大赛。

三、比赛内容:按教学进度计划,自定科目,自选课题。

四、比赛时间:

准备阶段:2023年11月19日——11月24日。

比赛阶段:2023年11月27日——12月8日。

五、比赛组织:本次大赛由教务处牵头组织,教研组具体实施。大赛采取人人听我,我听人人的形式,严格按照《阳光实验学校高效课堂大赛评分表》的评分细节打分。

六、大赛要求:

1.体现“高效课堂”的核心理念,践行“高效课堂”的基本模式,能熟练运用一体机及多**的操作。

2.展现“高效课堂”特点,致力于实现教师教学方式和学生学习方式的转变。

3.符合“高效课堂”要求,打造新的教学关系和师生关系。

4.评课教师要认真研读《评分表》,实事求是,客观公正的作出评价。(80分以下和98分以上的评委要说明原因)

5.教务处认真收集、汇总和核算《评分表》,公平公正地公布比赛成绩。

6.分数的核算:按评分人数取平均成绩。

7.大赛分为两周进行,每周每个教研组推选1人上课,上课顺序和时间由参赛人根据抽签结果决定。

七、组织机构。

学校成立“教学能手”大赛工作领导小组和评价小组。校长任大赛领导小组组长。领导小组负责“教学能手”大赛评价工作的组织与领导,校长、各教研组长担任本次大赛评委。

1.领导小组:

组长:俞建柏。

组员:冯晓勇徐银山翟元春王怀堂。

2.评委:俞建柏冯晓勇。

李武军王莉康旭芳张学武

张立石徐冬梅李龙昌齐亮和。

说明】1.评委必须参加所有参赛课的听评活动;

2.所有教师,必须参加本组的听评活动;

八、评价要求。

1.大赛评委要认真、公平、公正地做好评价,课后交给教务处汇总。

2.参赛教师要根据阳光实验学校高效课堂大赛评分标准的要求,认真准备好每一节课,积极主动配合学科小组的听评交流活动。

3.各评委在听课的同时,要检查授课教师的教学设计或教案,没有教学设计和教案的教师不准授课,严格禁止教学设计和授课内容不一致的现象发生。

九、奖励方法。

1. 奖金。

一等奖:400元。

二等奖:300元。

三等奖:200元。

优秀奖:精美礼品一份。

2. 奖励名额。

一等奖:2人(第。

一、二名)二等奖:3人(第。

三、四、五名)

三等奖:4人(第。

六、七、八、九名)

优秀奖:7名(剩余名次)

十、附件:

1.阳光实验学校“教学能手”大赛比赛顺序表。

2.阳光实验学校“教学能手”大赛评分表。

3.阳光实验学校“教学能手”大赛成绩汇总表。

阳光实验学校。

二○一期年十一月十九日。

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