01安全生产目标管理细则

发布 2022-02-21 21:58:28 阅读 8029

营运安全目标管理细则。

1 定义术语。

1.1 营运安全:包括安全生产、职业卫生、消防安全、治安、交通、防恐等全方位的安全。

1.2 营运安全目标:是指酒店根据集团及酒管总部管理需求,在分析外部环境和内部条件的基础上,确定安全生产所要达到的基本指标;安全生产目标包括事故控制指标和过程管理目标。

a) 事故控制指标(否决指标)是指生产安全事故的频率指标和严重率指标,如年事故发生率、年死亡、重伤、轻伤率、设备事故停机率等;各类事故起数、**人数、机械设备事故起数、火灾事故、作业现场职业危害检测率及职业病发生起数等。

b) 过程管理目标(权重指标)是指安全生产管理过程管理目标,如安全生产例会、安全生产教育培训、安全生产投入、事故报告和应急组织、安全生产档案管理等情况;以及特种作业人员持证上岗率,安全设施、安全标志、安全警示的设置率,劳动用品发放率,隐患治理整改完成率等。

2 具体要求。

附件1 安全生产目标、指标计划表。

部门(员工时间:

部门负责人(签字填报人(签字):

分管副总审批意见:

附件2 部门季度目标、指标监测统计分析表。

填报日期: 年月日。

部门负责人(签字填报人(签字):

分管副总审批意见:

填表说明:统计结果分为合格(打“√”和不合格(打“×”对未完成指标要逐项说明。

事故控制指标为否决指标,过程管理目标为权重指标。

附件3 酒店季度目标、指标监测统计分析表。

填报日期: 年月日。

负责人(签字填报人(签字):

总经理审批意见:

附件4 安全生产目标调整申请表。

附件5 年度安全生产目标考核表。

填报日期: 年月日。

负责人(签字填报人(签字):

考核说明:考核合格打“√”不合格打“x”,不合格需在未完成情况分析栏填写分析情况。

否决指标为事故控制指标,权重指标为过程管理目标。

附件6 xx年度安全生产目标评审报告。

安全生产目标管理考核细则

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