对图书档案管理创新的思考

作者：宋辉。

**：《办公室业务》2023年第11期。

摘要】现阶段我国图书档案管理工作**现了档案意识薄弱、管理滞后等问题，严重影响了我国图书档案管理工作的发展。本文主要分析了我国现阶段图书档案管理存在的一些问题以及现状，还有国外图书档案管理工作对我国的启示，对我国图书档案管理工作提出了几点创新建议。

关键词】图书档案；管理；创新。

随着社会经济的发展、图书改革的深入，图书档案管理工作面临着越来越多的问题。图书档案工作对新形式下人才队伍的培养以及建设有着非常重要的作用，同时它也是了解信息的重要**。目前，图书档案管理工作呈现出许多弊端，旧的管理方式已经不能适用于新形势下图书档案的发展需要。

一、我国图书档案管理的现状。

我国的档案管理起源于革命时期，我党和我军为了选拔人才，根据个人的经历和事迹作为选拔干部的条件，逐步建立了以德才智为基础的干部档案管理制度。建国以后，这套制度逐渐完善。图书档案管理包括职工档案管理和图书档案管理。

主要的内容包括档案的收集、归档、保管、传递等方面的工作。到了改革开放的初期，我国的档案管理工作已经有了一定的规模，制度体系基本建立，但是手工操作还处于主要阶段。

到了21世纪，图书档案面临着两个极端：第一个就是人们对于档案资料有种神秘的认识，把它看得非常的重要，比如里面的信息材料就对个人档案起着很关键的作用，其中有一点偏差，就会对个人的发展有一定的影响。第二个极端就是很多图书管理人员对图书档案不关心不重视，处理资料也带有一定的随意性，“弃档族”也大有人在。

随着时间的推进，图书原有的一些档案管理模式已经不能适用于新形式下的发展，严重地影响到了我国图书档案管理工作的进程。

二、我国图书档案管理存在的问题。

一）理解性差，认识达不到一定的高度。目前，许多人认为图书档案管理工作没有实质上的意义，它只是保管一类的工作，没有多大的技术含量，认为只要保管好资料即可，只要需要的时候可以查询得到图书资料就可以了。对图书档案管理工作觉悟性差，忽视了它在图书管理中的重要作用，导致人员、经费等情况没有足够的保障。