关于员工宿舍楼的管理规定

发布 2022-02-12 01:35:28 阅读 3811

为加强公司员工宿舍楼区的管理,让宿舍员工有一个安静、整洁、安全、文明的生活和居住环境,特制定本守则:

第一条:员工要入住公司宿舍楼,由本人申请,公司人事部给予安排入住手续。

第二条:所有入住员工使用宿舍房间内的财物,由公司人事部罗列清单,与员工清点确认后签字。(网络:

20元/条/月;写字桌:85元/张;塑料椅:10元/张;木椅:

15元/张;四方茶几:35元/张;洗澡水喷头:12元/套;水龙头、角阀:

8元/个;冲水球阀:10元/个)

第三条:员工退房时必须与公司人事部办理移接手续,并清点财物。居住期间,财物有损坏的,按第二条规定的**赔偿,否则按自动离职处理。

第四条:所在房间的门口禁止堆放生活垃圾,违者每次罚款10元,办理退房时,必须搞好所在房间的卫生,否则罚款20元。

第五条:保持宿舍楼区公共走廊的整洁性,不随地吐痰,不乱扔果皮,纸屑,烟头等;自行车、摩托车按规定位置整齐摆放。

第六条:禁止往窗外泼水,乱扔杂物;禁止在墙上乱涂乱画;禁止将剩菜剩饭往厕所或排水管道倒入,由此造成的管道堵塞等后果由个人承担。

第七条:增强防火意识,不乱接电源和乱接电器;增强防盗意识,上班期间管好门窗。

第八条:自觉维护宿舍楼区的安静,在休息时,不使用高音器材,不大声吵闹和有噪音活动,以免影响他人休息。

第九条:任何宿舍员工未经人事部允许,不得擅自留宿外人,对违反管理规定者,提出警告,多次不改者,人事部可予以处罚乃至逐出宿舍。第十条:房租、水、电费、管理费的规定(按月计算):

1.房租:240元/套间;120元/单间,其中409##、427##按150元/间;406##按180元/间。2.管理费:10元/人。

3.居住所耗水电,每月按实际用量收取,水:3.

5元/吨;电:0.8元/度。

4.租金收取:超过半个月(含半个月),房租按整个月收取;没满半个月的按半个月收取。

5.所有宿舍费用从个人当月工资中扣除。

第十一条:本规定由公司人事部制定、实施、检查和监督,并报总经理批准后执行。

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人事部。2023年3月1日。

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