员工宿舍管理

发布 2022-02-11 11:41:28 阅读 8242

员工宿舍管理制度。

为加强员工宿舍管理,保证员工宿舍的安全、整洁,营造良好的生活环境,特制定此制度。

1.凡在宿舍入住人员须提前办理入住登记手续,由企业统一安排床位,不得私自调换房间,如需更换房间要经主管同意,并到行政部办理登记手续。

2.不得擅自留非企业员工住宿,员工家属来访,需过夜者,提前向宿舍管理部门办理入住申请,由企业统一安排,但不超过一个月的期限。

3.宿舍内个人贵重物品,需自行妥善保管。任何人未经别人同意,不得擅自动用别人的物品,宿舍钥匙由行政部门管理,任何人不得私自配置钥匙。

如有遗失情况,应报告管理员重新配置,配置费用个人承担,私自配置钥匙者后果自负。

4.注意用电安全,宿舍内严禁私拉电线,改装电路,严禁使用大功率电器,如:取暖器、电磁炉等其它电器,造成的一切后果由使用人自行负责。

5.宿舍内严禁动用明火,如:煤气灶、烧炭取暖等,造成的一切后果由使用人自行负责。

6.爱护房间设施,员工应保持好宿舍卫生,不乱扔乱放,不随地吐痰,严禁往窗外抛物、倒水、吐痰、扔烟蒂,垃圾要用塑料袋装好,并及时清理,宿舍人员需自行安排轮流打扫房间。

7.走廊及宿舍内严禁赌博、酗酒、打架或其它不良行为,严禁非法不轨行为的发生。

8.宿舍内要保持安静,不得大声的喧哗、打闹或乱窜寝室,电视机、收音机、音响声音不得放大,以免影响他人休息。

9.住宿员工每晚23:00前必须返回宿舍,晚上23:59以前必须熄灯。

10. 每周不定期检查一次,对违反宿舍管理规定的行为,根据情节严重,罚款20~200元,对屡教不改者,可另行给予纪律处分,违法者移交公安机关处理。

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行政部2023年3月。

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