xxx医院宿舍管理制度。
一、目的。为了加强员工宿舍管理，优化宿舍环境，单位决定对员工宿舍进行定期检查评比并实施考核。
二、适用范围。
实施对象：xxx医院全体住宿人员。
三、评比要求。
一）每个寝室选出宿舍长1名（为加强团员青年的责任心，有团员的寝室尽量推选青年团员），主要负责室内卫生的管理与维护。宿舍长职责权限如下：
1. 做好每天的值日安排，保证宿舍每天至少打扫一次。
2. 针对下面5项检查标准，对宿舍卫生实施改善。
3. 对宿舍公物有维护的义务的权利。
4. 对不遵守宿舍管理规定的员工即上报层长。
二）宿舍楼每层指定层长。由宿管员直接指定。主要负责楼层的管理与维护。层长职责权限如下：
1. 对负责的楼层出现的问题有直接指正权（包括：个人不良行为、宿舍卫生差、所属楼道楼梯环境卫生差）。
2. 对管辖的宿舍舍长有直接管理权。
3. 负责登记每次检查后管辖范围内宿舍的情况。协助宿管员精细管理宿舍。
四、评比办法。
每月宿管员组织进行检查分为定期检查（每两个月月底25号－30号中的某一日）和不定期突击检查。
根据以下五项评分标准对各宿舍进行检查，为每个宿舍进行评分，根据检查结果汇总。检查评比分优、良、差、三个等级。
5、评分标准。
结合宿舍实际情况定出五项标准，每项占20分。
1. 地面：要求干净整洁、无明显灰尘、积水、杂物。
2. 门窗、墙壁：要求无蜘蛛网、无积尘、无乱涂乱画、乱。
钉钉子挂东西。
3. 厕所：要求干净整洁、无异味。
4. 阳台：阳台卫生干净、无杂物堆放、无随便堆放垃圾。
5. 安全：宿舍内无乱接私拉电线、无破损电线及插座、禁。
止使用大功率用电设备。
6、奖惩办法。
优级宿舍：全体舍员及层长免一个月住宿费。舍内有团员的加1分团分。
良级宿舍：对舍长进行教育，对该宿舍提出整改意见，并限期整改。
差级宿舍：全体舍员加收一倍住宿费，责令限期整改后酌情减免加收费用。舍内有团员的减1分团分。拒绝整改的全院通报批评。
拒不接受检查、不接受批评指正的情节严重的，直接报分管总务领导，取消年度评优资格。
本制度自下发之日起实施。
宿舍管理规定
本规定适用于公司宿舍及全体住宿员工的管理。7 宿舍空调使用要求及注意事项。7.1 内容 为了提供员工一个舒适的休息坏境，公司在宿舍配备了格力空调，具体要求如下 7.1.1 使用时间 空调作为公共设施，仅用于员工下班休息使用，住宿人员离开公司或者宿舍无人的情况下应关闭空调，严禁室内无人空调机照常使用开...
宿舍管理规定
为加强员工宿舍管理，改善员工住宿条件，为员工创造一个安全 文明 舒适 卫生的生活环境，以保证员工得到充分的休息，特制定本规定。一 为保证员工安全 1.未经许可严禁带外人进入宿舍，不准留外人在宿舍住宿，违者处罚金30元 次。2.严禁男女混居。3.宿舍严禁以任何形式聚众赌博，违者没收赌具 赌资并罚款50...
宿舍管理规定
目录。第一章目的第二章宿舍入住 退宿流程第三章宿舍费用第四章宿舍管理要求第五章宿舍环境要求第六章违规处罚标准第一章目的。为规范集体宿舍管理，让员工了解集体宿舍管理规定和相关事项办法流程，掌握集体宿舍内电器 设施的正确使用方法，营造出安全 和谐的宿舍环境。第二章宿舍入住 退宿流程1 入职流程。1.1需...