1 《年鉴》 2019 编纂大纲

发布 2022-01-31 19:04:28 阅读 7908

附件一:

***公司年鉴》(2019)编纂大纲。

《**年鉴》是**档案信息管理部档案编研科负责组织编纂的年鉴,全面、系统、客观地记述***开发、生产经营、工程技术、矿区服务的基本情况,反映**各部门的新情况、新特点与新成就,为**发展提供年度性资料,为**发展服务,是权威、全面、公开出版发行的年度资料性文献。《*公司年鉴》共出版发行八卷,为确保编撰质量,进一步修订了编纂大纲。《*公司年鉴》(2019)记载时限为2023年1月1日~12月31日,主要反映全年的生产、经营情况。

一般不上溯下延,对未来也不作展望**。但对个别跨年度的大事件、大工程等,可在重点记述年度内情况的基础上适当简单引述。记载地域范围以***开发,生产经营,工程技术、矿区服务为主。

本大纲所列共**标题,分别为篇目、栏目、条目。本大纲所列第**标题“条目”的设置,既相对稳定,又留有余地,具体条目可以根据各单位(部门)的实际情况进行调整、增删。

第一篇总述(综述、特载、专文、专稿)

第二篇重要会议、重大活动、重大成果。

第三篇 **

第四篇 **开发。

第五篇 **储运**与**

第六篇工程技术服务。

第七篇科技、信息与外事工作。

第八篇质量安全环保与节能。

第九篇企业管理。

第十篇基地后勤服务。

第十一篇精神文明建设。

第十二篇机构与人物。

第十三篇二级单位概览。

第十四篇大事记。

第十五篇先进荣誉。

第十六篇附录。

第一篇总述(综述、特载、专文、专稿)

综述。**年度工作综述】

特载。省部级、**公司副总经理以上领导来**考察时的讲话】(原则上控制在每人1篇)

专文。**公司副局级以上领导讲话(摘要)】(原则上控制在正局级5篇、副局级1篇以内)

办公室(党委办公室)供稿]

专稿。在省部级以上报刊发表的重要文章】(原则上控制在5篇以内)

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