2019中小学综合实践活动课评价方案

发布 2022-01-30 15:37:28 阅读 6504

2、可操作性原则。评价方法要简单可行,操作性强,采取适合学生发展的评价措施。

3、评价主体的多元化原则。学生本人、教师、家长等都可以作为评价主体。改变单一的教师评价,要加强学生的自我评价、家长参与评价的有效措施。

4、评价内容的全面性原则。要关注学生参与综合实践活动的态度、创新精神和实践能力的发展情况,以及学习方法和研究方法的掌握情况。评价内容关注过程,兼顾结果。

三、评价方式。

1、成长记录袋评定。

成长记录袋,主要是指收集、记录学生自己、教师或同伴做出评价的有关材料,学生的作品、反思,还有其他相关的证据与材料等,以此来评价学生学习和进步状况。成长记录袋可以说是记录了学生在某一时期一系列的成长“故事”,是评价学生进步、努力程度、反省能力及其最终发展水平的理想方式。此外,成长记录袋为教师最大程度地提供了有关学生学习与发展的重要信息,既有助于教师形成对学生的准确预期,方便教师检查学生学习的过程和结果,更是将评价与教育、教学融合在了一起,与课程和学生的发展保持了一致,提高了评价的效度。

档案袋的内容包括:“采蜜卡”(收集整理的文献资料)、智慧卡(创新设计和想法建议)、研究报告、实践活动记录与收获、科技作品**以及平时在校获得的奖励等资料。档案袋由学生自己管理,自己装入材料。

这些记录着学生成长足迹的材料,既让学生通过对比看到了自己的进步,获得成功的感觉,又可以作为教师对学生评价的参考。

2、协商研讨式评定。

协商研讨式评定适合对学生参与的专题活动的表现及其收获所进行的评价,它集中地体现了综合实践活动的“过程性”原则。通过协商研讨式评定,学生对活动获得概括性的体验,可以进一步提高对所获经验的认识并激发兴趣,也可以分享其他同学的经验,发现自己的不足。在围绕某一专题展开的综合实践活动中,学生获得的体验很具体,在评价时,教师要引导学生结合集体或个人的行为表现、态度、能力发展等多方面进行分析和评价。

评价过程应融入对活动过程(特别是重要细节)的回忆、问题的讨论以及成果的展示。

3、学生自我评价与教师评价相结合。

首先引导学生进行自我评价。每一个主题活动在最后都设立展示和评价环节,引导学生从我的收获、我的优势、我的不足、我的进步、我学到的方法等方面进行评价,这样操作,学生不但学会了自我评价,而还能更好地发现、改进自己的不足,提高自我实践能力。在学生自评、互评的基础上再进行教师评价。

四、评价内容。

1、学生作品:学生把自己在实践活动课中认为最好的作品交给老师,由教师针对其制作或设计的态度、效果进行评价。如果学生对自己的作品不满意,可以与教师协商,暂不记录成绩,学生在经过更充分的准备之后,可再次参加评价。

教师要鼓励每个学生建立自己的综合实践活动档案,以便使学生深入地了解和肯定自己的能力,并能与其他人分享自我探索的体会以及进步的喜悦。

2、一分钟演讲:每次主题实践活动临结束时,教师安排时间让每个学生都说一说参加综合实践活动的体会,重点围绕“我什么方面得到了提高?”“我在什么方面希望得到教师的帮助?

”“我最喜欢参加哪方面的综合实践活动?”作口头陈述,教师对学生的口头表达能力、参与的深度与广度做合理的评价。

3、评价表:每个学期,教师都要对学生进行一次综合评价,以**的形式出现,考评学生的水平。学生自评、互评都可采用**式,将所评定的事项、标准和具体内容预先制表,由学生互相评议;也可以采用小组讨论方式,让学生民主、自由地对小组成员发表自己的看法;还可由全体学生评议各小组成员的评定结果。

4、展示台:在班内设置展示台,给学生展示自我的空间。充分利用课程的展示平台,让学生有机会展示自己的成果,并在展示过程中达到提升的目的,同时组织学生间的互相评价,达到互相促进共同提高的目的。

5、参与度评价:在每次的活动中,对学生的参与度进行评价。教师要站在发展的角度看学生在活动中的成长。

不已成败论英雄,研究有收获固然好,没有收获能及时总结经验,也可以为下一次的放飞做好奠基。所以在活动中,学生们参与了,经历了,并进行感悟了,我认为学生的参与度就可以达标了。伴随着不同的活动,学生们采用不同的活动方式去找寻封闭中找寻不到的快乐。

6、问卷调查:在综合实践活动学生评价中也可以运用这种方法来搜集评价信息。可以对学生活动开展前后对学生及其家长分别进行问卷调查,目的是让学生在活动前明确主题目标,指引学习方向,同时也可以了解学生对活动的兴趣、掌握他们对活动的意向,还可以了解学生家长对此活动的意见、看法支持程度。

五、评价结果的运用。

一)对学生的评价:

重视学生多方面素质与潜能的发展,如积极的学习态度、创新精神、分析与解决问题的能力以及正确的人生观、价值观等,从考查学生学到了什么,到对学生是否学会学习、学会生存、学会合作、学会做人等进行考查和综合评价。评价者应尊重被评价者的个体差异,用积极的眼光,从多个角度或方面去审视被评价者,发现其优点和长处,使其体验成功的乐趣,让其在自尊、自信中不断发展。

注重学生自我评价和反思,注重活动评价主体的多元化,教师评价、家长评价与学生自评、互评相结合,小组评价和小组个人评价相结合,书面材料、制作作品与学生口头汇报、展示相结合,建立小组或个人活动成长袋。

1、主题活动评价:可参考下表。

2、期末评价:

包括两方面,即“主题**活动综合评定”(占60%),成长记录袋评价”(占40%)。主要内容应涉及:

1)学生参与综合实践活动的态度。

可通过外显行为评价:如是否认真参加每一次课题组活动,努力完成自己所承担的任务,做好资料积累和分析处理工作,主动提出活动设想、建议,在学习中不怕困难和辛苦;学生在活动中的合作精神,主要对学生在参与小组及班级活动中的合作态度和行为表现进行评价。如是否乐于帮助同学、主动和同学配合,认真倾听同学的现点和意见,对班级和小组的学习作出积极的贡献等。

2)学生的创新精神和实践能力的发展情况。

3)学生对学习方法和研究方法的掌握情况。主要评价学生对查阅资料、实地观察记录、调查研究、整理材料、处理数据、运用工具、操作工具、交往与表达等方面技能、方法的掌握和运用水平。

3、评价方法:

1)成长记录袋评价。每生一个成长袋,学生可根据自己的喜好自行设计封面,里面放上活动方案、各种荣誉证书复印件、心得体会、专题小报、调查表等,体现了学生各方面的发展。

2)教师评价。教师要善于捕捉学生的闪光点,对学生好的地方用赞扬性的语言使学生更加奋发努力,存在的问题给予委婉指出。这样,使学生有则改之,无则加勉。

3)学生互相评价。课堂上、活动中,调动学生用不同的语言(口头、书面)参与评价,使学生更加自然融入教学活动中,产生自豪感,激发发现的欲望。

4)学生自我评价与反思。在活动中或经过一段时间的学习、研究后,学生自己采用粗评价,便于学生自我反省,发现问题,更利于学生的成长进步。

5)家长评价。由于有些实践活动是在课外甚至是在家里进行的,教师可争取家长的配合,在家校联系书上,让家长对学生在课外、家中表现给予评价。这样,更便于教师对学生的全面了解,从而有的放矢地进行教育。

二)对教师的评价:侧重对教师在综合实践活动中的组织、规划、管理、指导等方面的能力和实效等方面。采用综合实践活动教师指导过程档案袋评价。

综合实践活动教师班级指导过程档案袋包含主题活动方案、主题活动教师指导方案、主题活动教学案例、主题活动日程安排、活动小组分组情况、活动指导过程记录、学生优秀成果和活动日记、活动精彩**等,由班级综合实践活动指导教师负责收集、整理。教师要及时自我反思,撰写相关案例及总结。

学校对指导教师设计的活动方案及活动指导实施过程进行评价。综合实践活动教师小组指导过程档案袋包含小组活动方案、小组活动日程安排、活动指导过程记录、学生活动成果和活动日记、活动**、指导教师对活动小组和个人的评价等,由小组或个人综合实践活动指导教师(课题指导教师)负责收集、整理。

设计评价量表,由学生对教师进行评价。

教师之间相互评价。

以上的评价结果要与教师的考核结合,力求贡献大的教师有更优化的待遇。

三)学校的评价:将学校实施方案、课程管理、师资的配备与管理、教研组活动、校本培训、教师主题开展、对教师学生的评价方案及实施过程资料、学校参加上级综合实践活动培训情况、学生设计成果情况等方面纳入学校考核。

1、师资配备与管理:

各校要建立由学校中层领导承头的一支“专职+兼职”的综合实践活动教师队伍。

中层领导主要负责综合实践活动课程的组织管理以及活动的规划与协调。

专职教师:由具有一定的组织协调能力、规划管理能力和科研能力,并把综合实践活动课程作为自己发展方向的青年教师担任,主要负责学校综合实践活动课程的规划、管理、协调、科研和校本培训工作。

兼职教师:即班级综合实践活动指导教师,由各班班主任担任,主要负责综合实践活动主题各阶段活动的规划和指导、活动小组行为的监督、活动安全的管理以及活动过程和成果的评价和管理。

2、实行校本培训为主的综合实践活动教师培训。

落实综合实践活动课程校本培训。培训什么、怎样培训和如何落实是综合实践活动课程校本培训的三要素。

培训什么?培训什么指教师在综合实践活动实施之前和之中要学习哪些东西,即培训的基本内容或基本任务。综合实践活动课程培训需要解决三类问题:

第一类,全面认识综合实践活动对学生素质提高的重要性,了解综合实践活动课程的理念、特征,了解综合实践活动的总体目标、基本要求以及各要素的实施过程;第二类,实施过程技术层面上的具体任务和操作要领;第三类,教师教学策略。

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