劳动关系与劳动法复习

劳动法部分。

1-1、什么是劳动关系？劳动关系的特征是什么？

1-2、简述劳动法在社会主义建设中的作用？

2-1、简述国际劳动立法及其作用？

4-1、论述劳动者的基本权利及义务？

4-2、简述用人单位的基本权利与义务？

5-1、什么是劳动法律关系？

5-2、公民劳动权利能力与劳动行为能力特点？

6-1、简述工会的性质与地位？

6-2、简述工会在调整劳动关系中的职权？

6-3、劳动争议调解委员会、仲裁委员会？

7-1、什么是劳动就业？劳动就业的特点是什么？

7-2、简述劳动就业的基本原则？

7-3、什么职业介绍机构，它的成立需要什么条件？

8-1、什么是劳动合同，它的特点是什么？

8-2、劳动合同具有什么作用？

8-3、简述劳动合同的内容？

8-4、简述订立劳动合同的原则及程序？

8-5、无效劳动合同？

8-6、有关劳动合同解除的情况？

8-7、劳动提前提出解除劳动合同的情况？

9-1、什么是集体合同？集体合同有什么特征？

9-2、简述集体合同与劳动合同区别？

9-3、我国实行集体劳动合同的意义？

9-4、简述集体劳动合同的订立？

10-1、工作时间立法的意义？什么是工作时间？

10-2、什么是延长工作时间？简述延长工作时间的有关规定？

11-1、什么是工资？工资立法的基本原则？

11-2、影响企业工资水平的因素？

11-3、什么是最低工资水平，最低工资不包括哪些？最低工资有什么意义，标准如何确定？

11-4、特殊情况下的工资标准及内容？

12-1、什么是劳动安全卫生？劳动安全卫生的作用？

13-1、简述女工和未成年工保护的意义？

13-2、简述女职工特殊保护的主要内容？

13-3、简述未成年保护的主要内容？

15-1、什么是社会保险，它具有什么特点？

15-2、社会保险的缴纳与待遇？

16-1、什么是劳动纪律，加强劳动纪律有何意义？

16-2、我国的奖惩制度？

17-1、什么是劳动争议，劳动争议处理的范围？

17-2、劳动争议处理的特征？

17-3、简述劳动争议处理的机构及原则？

18-1、什么是劳动监督检查？

劳动关系部分。

1-1、什么是劳动关系？劳动关系主体？

1-2、劳动关系的性质？

3-1、社会主义市场经济体制下劳动关系特点？

4-1、什么管理方？什么是雇主协议？

4-2、各种管理模式特征？

6-1、简述**在劳动关系中的作用？

6-2、简述**在劳动关系中的五p角色？

11-1、简述集体谈判的作用？

11-2、集体谈判的目的与原则？

12-1、什么是产业行动？

12-2、简述产业行动的形式？

12-3、简述罢工的约束与限制？

13-1、集体协议的作用？

劳动关系与劳动法复习

劳动法部分。1 1 什么是劳动关系？劳动关系的特征是什么？1 2 简述劳动法在社会主义建设中的作用？2 1 简述国际劳动立法及其作用？4 1 论述劳动者的基本权利及义务？4 2 简述用人单位的基本权利与义务？5 1 什么是劳动法律关系？5 2 公民劳动权利能力与劳动行为能力特点？6 1 简述工会的性...

劳动关系与劳动法复习

劳动关系与劳动法复习资料。劳动法部分。1 1 什么是劳动关系？劳动关系的特征是什么？1 2 简述劳动法在社会主义建设中的作用？2 1 简述国际劳动立法及其作用？4 1 论述劳动者的基本权利及义务？4 2 简述用人单位的基本权利与义务？5 1 什么是劳动法律关系？5 2 公民劳动权利能力与劳动行为能力...

劳动关系与劳动法

劳动关系与劳动法 06089 一 单项选择题。1.劳动关系具体表现为 劳动者与用人单位 企业 事业单位 国家机关 社会团体 个体经济组织之间发生的关系。2.国际劳动立法有着悠久的历史，起源于 19世纪初期的欧洲 3.劳动法最后于 1994年7月5日 经全国人大常会会审议通过。4.对于国家机关 事业组...